X5 Retail Group

их нет

Работаю с самого открытия в городе Ростове-на-Дону..за время работы и названия и директора а уж сколько менеджеров сменилось...самое интересное,что приходит соплячка с периферии в носу еще что то висит а она идет и учится в ихней конторе сначала на менеджере потом на директора.и начинается царствование и безграмотное отношение к работе в целом от сюда и бардак в данном производстве ...если бы набирали грамотных и образованных людей,и все было бы хорошо!!!!!А вот что насчет работы продавцов так это жесть-у нас в Ростове зарплата продавца мизерная 10тысяц,на эту зарплату люди идти не хотят(объем работы очень большой)людей просто не хватает..вот и работают люди пенсионного возраста а работать приходиться за троих(повторюсь РАБОТАТЬ НЕКАМУ)сколько продавцов увозили на скорой-люди прям на рабочем месте падали в обмороки а директорам все равно,еще новых возьмут,вот только новые уже не приходят..А вам генеральные директора из МОСКВЫ настоятельно советую поднять зарплату продавцов с РОСТОВА-на-ДОНУ.я знаю какую заплату получают МОСКОВСКИЕ продавцы.т.к на эти копейки и работать сил не хватает терплю я это уже семь лет но терпенье мое не безгранично.Уйду в О"КЕИ....а вам удачи....!!!!!

Во время перечисляют заработную плату, и люди с которыми можно общаться и дружить. ВСЁ!!!

Персонал не ценится, словно тряпки половые, работай как бык без выходных, да ещё и безплатно. Работы выше крыши, людей нет, как хочешь так и делай! С каждым днём только добавляется и добавляется работа, и обязанности, и з/п как была, так и осталась, а штрафы прибавляются. Никаких льгот сотрудникам. Что же там за верхушка сидит, когда же он карманы наполнит,Ю чтобы сотрудникам добавить. При Хасисе такого не было! Он уважал своих сотрудников начиная от самых низких уровней, ценил всех. Было желание работать, а сейчас просто вынуждены, потому что привыкли к сети. Подвернется месло лучшее и люди уходят! Сделайте выводы!

Работы всегда много, и нужно ее делать за себя и того парня

После Ухода Хасиса с руководства компании, начались сокращения, пошла новая мотивация, вы должны быть взаимозаменяемы, поясню, т.е. нет человека сегодня на работе, делаешь его работу и свою. Не важно уложился в рабочее время, или нет. Премий нет, скидки для сотрудников отменили, обьяснив , что слишкм много компания теряет. Теперь отменили оплату в выходные дни, задним числом. Персонала жестко не хватает, естественно работу в запланированные сроки сделать невозможно, но зато указания из Москвы сыпятся как горох, да еще когда наверху назначают людей, незнающих процесс в самом гипере. Прийдет такой чудик и кричит, уволю всю администрацию, и только идеи словно спит и грезы видит. Перевели гмпер на пятидневку, люди знающие свою работу ушли, пришли настоящие охломоны. А требования регулярно обновляются. В медосмотре один дерматовенеролог бесплатно.

Бабла навалом, но не для рабочего быдла

Если ты наемный рабочий, то ты "0". Тебе делают одолжение, позволяя работать у них. Если ты хочешь хоть чего то добиться здесь, то у тебя одна задача: лизать или сосать (возможны варианты) Если ты умеешь припадать к ногам благодетеля (из тех кто "как надену портупею..." пи пи.) и выходить задом в низком поклоне из кабинета начальника, тебя ждет прекрасное будущее, отличная карьера, и финансовое благополучие (короче, если ты безоговорочно лоялен компании от низу до верхушки, независимо от того кто и сколько на тебя насрал.). Но не надо делать несогласованные шаги вправо(и не дай бог влево) или не дай бог прыгнуть на месте без разрешения (т.к. это попытка улететь за бугор без визы). Потому как рабы, решившие вякнуть, подлежат уничтожению всеми возможными способами громадной административной машины.

оплата труда вовремя, да все пожалуй.Хотел вспомнить еще чего нибудь, но вспомнил одно, людей с которыми было приятно работать, общаться.Да это наверное плюс, что много общения из которого можно вынести много хорошего, но хороших людей с которыми можно поговорить, не говоря уж о том что поработать надо, очень и очень осталось мало!Надеюсь на их места пришли или придут люди не хуже, ведь "X5RG" большая теперь текучка кадров

уничтожение наработанных схем работы, которые были наработаны годами при "Агроторг"+ "Агро-стар". Зачем надо было изобретать велосипед, не пойму? Зачем надо было менять названия с "Агроторг" на ТД"ПЕРЕКРЕСТОК", ведь это же все "X5 retail group"? Как поменялось руководство, вместе с названием, так работать стала намного хуже, да я это и предполагал ухудшение,когда услышал о перекрестке,т.к. до работы в "X5RG" мне приходилось пересекаться с магазинами "Перекресток" и более бардака, чем в магазинах "Перекресток" я не встречал нигде, по этому я был готов терпеть все невзгоды по изобретению "велосипеда", но мои старания не оценили! Так что, если хотите работать в"X5RG", то хорошо подумайте,чего вы хотите получить от этой работы: карьерный рост,достойную зарплату и т.д.,то эта контора не для вас, а если вы предпочитаете преодолевать трудности, борьбу с начальством, жить от зарплаты до аванса и думать хватит или нет, то эта работа для вас

из положительных сторон нашего рц можно отметить только слаженный коллектив рабочего персонала, больше ничего.

на рц нет хозяина, директор не может или не хочет руководить. на складе полнейший хаос горы мусора не дают нормально работать, в адресах хранения и отбора зачастую находится не тот товар который должен быть. сток-менеджеры не выполняют свою работу. все это очень тормозит подборку, а вместо наведения порядка нам подняли нору коробов. слов больше нет, остались только эмоции!!!

НЕТ!!!!!!!!!!!!!!

X5 полное %удалено% (по другому не скажешь) персонал сокращат, набирают этих баунти, которые по русски 2 слова не свяжут... Это уже не компания, а кишлак!!! Им пора уже переименовываться в Х5 кишлак group!!!!

понятия не имею

С маниакальным постоянством мне звонят с предложением работы. После вчерашнего звонка решила оставить отзыв.

Звонок:

- (без приветствия, без представления себя и компании) работу ищите?

Я: да, рассматриваю предложения.

XRG: а ЧЁ так долго?

Я: (после паузы) "а ЧЁ так долго" - это вы что имеете ввиду?

XRG: а ЧЁ так долго ищите?

Я: 2 месяца, по-моему, не так долго для поиска

XRG: и ЧЁ там у вас с предложениями?

Я: а вы, простите, какую компанию представляете?

XRG: ну, если это имеет значение... X5RG.

Я: не заинтересована. до свидания.



И это менеджеры по подбору, которым деньги платят!!! Я в шоке!

Никаких!

Некоторое время работала в этой дикой компашке.но слава богу уволилась вовремя, а то нервы то они не железные.Закон эта компания вообще не соблюдает, ничего не бояться!А все по тому что на них никто в суд не подавал не разу.Мне на тот момент лет 18 было, и я все это дикое отношение к себе проглотила.А зря!Был со мной недавно случай - начальство начало борзеть - угрожать что з/п не выдадут, по телефону чуть ли не матом покрывали.А все из-за того что я захотела в учебный отпуск уйти-и то за свой счет.Хотя по закону они обязаны мне его оплатить!Ну думаю ладно черти!Мне палец в рот тоже не клади!Короче адвокат мне обошелся в 10.000 руб.а компания понесла штраф огромный, в результате чего вообще ее прикрыли за долги!Так что делайте выводы народ!

после всего у меня нет положительных сторон об этой гнилой компании

за "н"кол-во лет в компании отдав ей все,я разочарована полностью в руководстве,отношение нет,Комаров возомнил из себя "Царя"великий начальник.А давайте вспомним откуда сам вылез???Забыли.Все руководство %удалено% и быдло которое видит только себя

Своевременная выплата крохотной зарплаты. Бесплатный медосмотр. Питание за 700 руб в месяц. В работе нет ограничений- хочешь живи на работе.

Отменили премиальную оплату труда,сократили льготы, сотрудников магазинов держат за быдло.