ТД Cинергия

«Синергия» — крупнейшая компания на российском алкогольном рынке. Нашим стратегическим направлением деятельности является производство крепких алкогольных напитков самого высокого качества. Сегодня «Синергия» объединяет более 9000 талантливых сотрудников, и представляет свою продукцию более, чем в 70 странах мира. Центральный офис компании расположен в Москве.

Сбалансированный портфель торговых марок, обеспечивает присутствие продукции компании во всех ценовых сегментах. Ключевыми брендами «Синергии» сегодня являются водки: BELUGA, Veda, Мягков, Беленькая, Государев заказ, а также бренди Золотой резерв.

Помимо собственных марок, «Синергия» является эксклюзивным представителем и дистрибутором глобальных лидеров по выпуску премиального алкоголя компании William Grant & Sons и всемирно известного коньячного дома Camus.

«Синергия» обладает одним из наиболее мощных и эффективных производственных комплексов в России: 6 ликеро-водочных заводов стратегически расположены по всей территории РФ. Некоторые из них насчитывают более чем вековую историю. Сегодня все заводы «Синергии» используют самое современное оборудование общей производительностью свыше 15 миллионов декалитров. Также, компания управляет собственной высокоэффективной, одной из самых крупных в России, дистрибуционной системой, штат которой насчитывает более 3000 высокопрофессиональных сотрудников.

Важным направлением деятельности «Синергии» является производство продуктов питания, которое осуществляет дочерняя компания «ПентаАгро».

Высокий профессионализм и достижения компании признаны деловым сообществом. «Синергия» занимает31-ю позицию в рейтинге TOP-50 самых быстрорастущих компаний России по версии делового журнала «РБК». По версии журнала «Эксперт» компания включена в рейтинг TOP-200 крупнейших российских компаний по размеру капитализации. Кроме того, «Синергия» входит и в список крупнейших компаний России по объему реализации продукции — «Эксперт-400». Компания обладает долгосрочным международным рейтингом дефолта эмитента (РДЭ) на уровне «B+» и национальным долгосрочным рейтингом на уровне "A-"(rus) присвоенными агентством Fitch Ratings.

Директор
03-09-2016
Уважаемые Александр Анатольевич Мечетин и Сергей Витальевич Молчанов! Хочу вас предостеречь, в высшее руководство компании ТД Синергия Маркет, проник вредитель в лице Канавиной М. Это женщина высокопрофессиональный карьерист, сплетник, интриган и двуличная сука :). "обложив" себя своими знакомыми, бывшими сослуживцами и удобными людьми, она создала вокруг себя прекрасную подушку безопасности, по сути являясь абсолютно некомпетентным сотрудником в своей должности. И люди, которых она вокруг себя поставила, зачастую так же некомпетентны как и она сама. Обратите внимание, с каких пор начались сложности в компании с продажами, с текучкой? это результат некомпетентности данных сотрудников. Хоть и компании занимает лидирующие позиции на рынке, зачастую за счёт своих бизнесов. Но это до поры до времени. Потому что ситуация усугубляется с каждым, днем, месяцем, годом, но до Вас доводят информацию, что все "исключительно" хорошо! Не верьте, найдите компетентных специалистов в области HR и продажах, пусть они вам проведут аудит.
Аноним
23-09-2015
Плюсы
Работала мерчендайзерой в ТС, это главный плюс
Минусы
Супервайзер Алексей полное %удалено%. Требует много, а дать взамен ничего не может. Строит из себя "человека, знающего дело в алкоголе, крутого начальника", а на самом деле пустышка. Без опыта и стажа. Алексей Геннадьевич-гнида редкостная. Территориальный в этой компании. Раговаривает с сотрудниками матом, всех мешает с гавном. В компании вечная текучка кадров, никто долго не задерживается. Кидают людей на зарплату.
Алексей Геннадьевич
16-08-2015
Плюсы
Белая зарплата. Хороший офис. Нормальный коллектив. Классный корпоратив на НГ.
Минусы
ИТ-департамент обслуживает сразу всю группу компаний Синергия. Это порядка 100 юрлиц по всей стране. Представьте себе перечень задач? Несмотря на то, что в нем 40 человек - персонала все равно не хватает. Все работают в страшной запарке и психе.

Отдел техподдержки - самый забитый и затраханный отдел внутри ДИТ. Начальник - самодур и крикун Павел Юдин. Когда нибудь дождется от своих подчиненных с размаху в морду. Любит снижать зарплату за не сделанную вовремя работу.

Кстати, зарплата во всей компании - составляется из оклада и премии. И эту самую премию любят снижать за все подряд.

Есть заместитель директора департамента - мудак еще тот. Любит влезть в любое дело и его извратить на свой взгляд. Главное - не неся за выполнение самой задачи никакой ответственности и не прикладывая впоследствии ни капли своего труда.

Директор департамента - заставляет своих сотрудников проявлять инициативу, но потом за это наказывает.

Текучка огромная. В последнее время народ из ИТ-департамента валит.
Андрей Р.
08-07-2015
Плюсы
Зарплата 30т.+10т.р. бензин!Офис 2 раза в нед 8 утра на севере москвы и по средам с 5 до 11 ночи)))Реально Секта!!!18 пос в день с фотками и потом эти фотки будут рассматривать на собрании до 11 ночи и выяснять почему и что там не так стоит!!Работаете на дисте Интерком а он весь черный!!Зп то без задержек !А вот про бунысы можете забыть их не рельно сделать они космичесие!!!А если вы и сделаете на 80 % план по обьему то бонус заплат с задержкой 3 месяца!!Выходят новые Акции для клиентов например 3+1 и бонусную бутылку сразу не везут!!В итоге вы в точках выгляте мошенником который забрал себе ихние бонусы !!!Увольняют постоянно людей и таким способом руководство выделяет себе время остатся на работе!!Вообщем Конторка еще та!!!Если вы хотите работать на машине за 30000 и убить машину то вам люда!!!
Минусы
спокойно работать не получится!!Каждый день надо продавать кудато водку в больших обьемах за 30 тыщ!!
Андрей Иванов
17-02-2015
Плюсы
Хороший ассортимент водочного портфеля, постоянное расширение ассортимента международных торговых марок.
Минусы
1.рыба гниёт с головы- топ менеджеры полность не компетентны, стиль руководства директивный, ни кто не будет слушать причины это ваши проблемы, привыкайте сразу. На квартальных конференциях в Москве Вам "нарежут столько задач с очень коротким периодом", что вы задумаетесь а за чем вам это.

2. Отдел трейд маркетинга полный "отсой" таких "тупых акций" за 15 лет работы я не встречал ни в одной компании.

3. Приготовитесь получать штрафы, особенно если вы претендуете получить должность в отделе ключевые клиенты, за всё подряд, за не исполнение ассортимента, за долю полки, за невыполнение планов поТМА, за недопоставки в федеральные КК.

4. Средний срок работы на позиции территориального менеджера 1 год, работая 14 месяце я являюсь самым "старым" ТМ, остальных 6 поменяли а на некоторых территория по 2 раза за год. Что говорить если менее чем за 1 год у меня сменилось 2 РМ (знающих и понимающих это должно насторожить).

5. Не рассчитайте на бонусы, в лучшем случае будете получать 25-50% от обещанных бонусов, потому как выставление планов и задач практически всегда с "потолка"!

6. Если вы хотите проверить себя на стресоустоичивость, работать постоянно в неурочно, получать "голый оклад", быть постоянно под "прессингом" руководства - добро пожаловать в компанию ООО "ТД "Синергия Маркет" и это касается от РМ до продовца консультанта.

Работать в "Синергии" рекомендую тем кому нужен опыт!

надеюсь мой комментарии будет полезен, жаль в своё время не почитал отзывов.
Аноним Анонимов
16-01-2015
Плюсы
их нет
Минусы
Предложили работу в открываемом подразделении в Новосибирске,обещали золотые горы,и работу менеджером, продавать ВПО (высшее образование) документы ждал месяц, звонил клиентам со своего телефона своего номера за свои деньги,говорили что буду возмещять 700 рублей сотовую связь, и то если мы предоставим чек на 700 рублей. Устроили по договору ГПХ, сказали как будут нормальные продажи только тогда устроят в штат,продавал не образование, а семинары бизнес школы, зп получил спустя только 2 месяца, так получилось что Новый Год встречал без зарплаты, на мои вопросы когда будет выплата было только я все узнала все хорошо выплата будет ты только работай,обещали мне 2 месяца говорили что завтра деньги будут, и так каждый день! вообщем подведем итог, что в этой компании я не советую работать, много непоняток, много обещаний и не чего в итоге.
Аноним
14-01-2015
Плюсы
Я понимаю, что комментарии оставляют обиженные сотрудники, они есть, были и будут, у каждого свой выбор как относится к комментариям. Буду объективен. З\п (оклад) вовремя переводят. Офис красивый. Коллектив частично хороший. Отлчиный корпоратив организовали. Оформление, отпуск по ТК РФ. В принципе компания старается создать хорошие условия для работы.
Минусы
Премии выплачиваются "старичкам", рассчитывайте на свой оклад. Коллектив делится на два типа: "старички", которые работают по 5-10 лет, прошли через все, сидят в уютном теперь месте и "новчики" - бесконечная текучка.

Начальство - хамло и быдло, почти во всех департаментах руководители хамят. Все проблемы вытекают из того, что персонал не обучают. Дорогие hr, пожалуйста, проведите тренинги для руководителей, научите их управлять персоналом.

В финансовом отделе руководитель не адекватный!!! Некоторые сотрудники упахиваются, а любимчики весь день сидят в телефонах и пропадают на обед на часа 2.

Обещают карьеру, но hr не общаются с сотрудниками, чего уж говорить о карьере, если даже адаптация нулевая.
Кирилл Голубев
13-12-2014
Плюсы
Их нет, кроме коллег, которые запуганы. С коллегами можно пошутить и они очень удивляются, что я так спокойно себя чувствую. Мне их очень жаль.
Минусы
З/П. Полностью не выплачивается. Руководство не опытное, состоящее из студентов, которые придумывают свои проекты. Вакансий много, но работать в этой шараге не возможно, сам не давно уволился и не жалею. Не советую туда устраиваться на работу. В период работы мне не дали материалов, не ввели в курс работы, не дали офиса и рабочего места. Компьютер дали, но он не работает, постоянно отключается и зависает, программы не работают. Руководство заставляет говорить г-ну Лобову, что у них все хорошо и проблем нет. Приходиться врать, но я так не привык. Кому не важно врать и унижаться, то это работа для вас. За 2 месяца при окладе 50000 мне выплатили только 30000р. Мотивационной системы нет. Все отчеты для г-на Лобова придумывал под воздействием моего начальника. Отвратительное и не опытное общение начальника с подчиненными, постоянное унижение и требование работать и не жалеть своих сил, а если с начальником споришь, то тебя лишают премии и з/п получаешь 12000р - налоги. Не идите туда, хотя обещают много карьеры. За все время работы уволилось 3 человека и не жалеют об этом! Отвратительное место, где постоянно царит вранье и ложь, а Лобов и не замечает как буд-то этого. Хотел подставить своего начальника и выложить все так как на самом деле, но жалко стало начальника. Уволят блин дурака, а Директор департамента вкурсе всего балагана. Я может и не понял чего-то, и надобыло терпеть унижения и все проблемы брать на себя, но я не такой. Мне проще уволиться и не мучится, ведь я пришел на работу развиваться и зарабатывать деньги.
антон
16-09-2014
Плюсы
Крупная известная компания. Детектора никакого не было! Можно заработать! Только через несколько месяцев. И не 93000 рублей как указано в вакансии, А в среднем 50-60 тысяч ( и то если вкалывать )!
Минусы
Торговые да и супервайзеры устраиваются НЕ В ШТАТ компании Синергия, а на дистрибьютора! Отсюда и "белая" ЗП всего 11800 рублей. Окладную часть платят практически без задержек. А вот бонусы и компенсацию ГСМ, к примеру, за июль месяц еще не выплатили ВСЕМ торговым и суперам, а ведь уже 16 сентября! А требуют по полной! Работа с КПК мин 18 посещений в день! А на какие деньги простите мне ездить? Получил 24000 (оклад) за июль-прокатал 10000 ГСМ за июль-10000 ГСМ за август=4000 рублей!!!))) И зачем мне слушать "красивые" слова высоких начальников про то, почему не платится всё во время (при приеме на работу это же не оговаривается)? Им же не интересны причины не выполнения планов торговыми!)
Аноним
28-07-2014
Плюсы
Гребаный шизофрен
Минусы
Гребаный шифофрен
Incognito
28-05-2014
Плюсы
Из удобств запомнилось только метро, которое рядом.
Минусы
Полиграф есть, проходил лично. После увольнения деньги еще не пришли. Жду 2 неделю. Кадры информацией о работе набираемых и увольняемых сотрудниках не владеют или делают вид. Скрывают что-то.