ооо молочный мир Дмитров

молочка ниже закупочных

Антонов АА-самый непрофессиональный, не умеющий грамотно изложить свои мысли и не отвечающий за свои слова руководитель , с большим и раздутым самомнением и неоправданным эгоизмом.как, вообще, подобные особи управляют людьми и занимают руководящую должность, не понимаю. что же касается персонала, то и тут сборище под стать руководству, пресмыкаются, потом сами же плачут за спиной и обливают грязью начальство. позволяют собой помыкать, рабы и быдло-так можно назвать аппарат управления на складах Внуковский Молочный Мир Антонова АА. друг друга подставляют, строят "начальников", которые низачто не хотят отвечать и брать ответсвенность, а за них все работу выполняют рядовые сотрудники и штрафы тоже оплачивают в виде премий в карман Антонова АА. это место недостойно для людей себя уважающих, но, только,если у Вас нет иного выхода-крайняк, как говорится, и у ВАС кольцо долгов и кредитов. подумайте о своем здоровье и нервах.там так и будут работать неуверенные закомплексованные люди,которые за счет адекватных людей будут самоутверждаться изводя их в физическом и моральном плане. а про рабочее место-одним словом-гасторбайтеры и то в лучших условиях трудятся. зимой электричества не бывает, отопления нет, туалет один на всех, а весной всплывает %удалено%, запах такой, будто на помойке сидишь.водители и сотрудники склада-человечный народ с расшатанной нервной системой из-за антонова аа. быть начальником-не значит быть человеком. бегите оттуда,пока не поздно!!!!!!!

их нет!

Обещали одну зарплату при приеме на работу, убеждали что меньше не будет, хотя зп ниже рынка процентов так на 20, соблазнило только то что не далеко от дома. Обязанности от вашей должности разняться так раз в 5 (работаешь за 5 сотрудников сразу) в итоге штрафы, мотивируют- мол не успел твои проблемы. Помещение - сарай, кадры - сплошная не компетенция, начиная с самой отдела кадров, которая не может найти рядовых сотрудников. Бухгалтерия это отдельный клан, там все наоборот, выгнать надо половину штата. Сидят клуши одна тупей другой! Торговый отдел что бы не отмочил все с рук сходит и даже если 3 фуры молока заказали и продать не смогли))) Склад - песня! Складское помещение вообще не подходит под сетевую отгрузку, профессионалов в складском деле просто нет, берут всех подряд - вопрос при приеме на работу в склад "с рохлей работать умеете?")) Все работает на бумажке и на коленке, вкладываться ни во что не хотят, транспортный отдел - полный писец- платят копейки, постоянная нехватка кадров, погрузка г...., торговый отдел ругается с транспортным и со складом, все друг на друга %удалено% льют.А ответ простой что вы хотите господа директора, посмотрите кто у вас там работает- вс нормальные компетентные специалисты убежали, если и есть остатки нормальных, то и те скоро свалят! Обратите внимание на бардак в Малаховке, до экономились что скоро работать будет не кому.

таких сторон нет совсем

компания продуманная.не ведитесь на зарплату,которую вам там пишут.при устройстве обещают оплату стажировки, но вам ее не заплатят и не надейтесь,найдут сотни причин.выдают планшет,деньги выдирают за него, а при увольнении планшет забирают и денег вы не увидите.оклад-это самое интересное,основной-типа 10000 или 25000 не поймешь,при увольнении посчитают минимум и проценты от продаж не дадут, а эти деньги супервайзер и директор разделят между собой!ОСОБЕННО ОСТЕРЕГАЙТЕСЬ В ГОРОДЕ ВЛАДИМИРЕ!ОБМАНУТ И ГЛАЗОМ НЕ МОРГНУТ!

Достаточно продолжительное время работаю в компании и за это время могу отметить для себя следующие плюсы: в первую очередь достойная оплата труда тем кто хочет работать, четкая постановка задач и требований, интересная работа в дружной комманде профессионалов с потенциальной возможностью карьерного роста, со стороны руководства объективная оценка проделаной работы

Работа в праздничные и выходные дни, из-за регулярного отсутствия Востребованной продукции на складе нет возможности выполнять планы и поставленные задачи на 100%, что напрямую отражается на доходе торгового персонала и компании

нету

скопление быдла и обманщиков.Товарищ Антонов на собраниях унижает.Григорьев позволяет себе повышать голос.С таким начальством далеко не пойдеш, начальство должно заслужить уважение к себе! бояться их ни кто не будет, на дмз свет клином не сошелся!!!!!

есть возможность, первое время, срубить денег.через пару месяцев валить как можно скорее)

невыполнимые задачи, постоянная текучка кадров.огромное колличество штрафов, очень часто превышает 2/3 з.п.маршрут, в некоторые дни, выходит около 450 км и начальству не доказать, что очень трудно качественно проехать этот маршрут.деньги не платят очень долго, особенно трудно первые 2 месяца, элементарно нет денег на бензин, но это ни кого не волнует.начальство самовольничает, могут что-либо из-под тишка сделать за счет работника, врут и обманывают.з/п есстественно серая.оф з/п 10000, именно эту сумму могут выдать и ни чего не докажеш.при увольнении ни деньги , ни трудовую не отдают.только через пару недель, когда сам съездиш в москву, даже если устраиваешся километров за 300, о том, что потом нужно будет ехать в моксву говорят при увольнении с ехидством.вобщем первые 2 мес работы заработать шанс есть, дальше будеш наизнанку вывертываться-не оценят.

все хорошо, и зп и график и люди! КРОМЕ! Нилова Сергея! Человеку надо научится разговаривать уважительно с людьми. Ором криком штрафом палками никогда уважения и понимания не добъешься!

Еще поучится надо ценить и принимать чужие заслуги! Мы работаем все в одной компании и все стараются, а не вы один, Сергей. если получается, то все молодцы! Похвали, помоги, не ори и люди повернуться к тебе другой стороной!

Всё!

смотри выше