Кухнистрой

Плохих впечатлений не было, кроме только того, что вакансия написана завуалировано и после собеседования и честного рассказа от HR (она еще меня на всякий случай предупредила, что сама не подборщик а коучер - поэтому всех кандидатов тестирует психологическими тестами!)))

У меня осталось ощущение обманутости и зря потраченного времени.

Была на собеседовании на вакансию Менеджер по подбору персонала.

Ищут просто рекрутера. В ШТАТ НЕ ОФОРМЛЯЮТ и оклада НЕТ!!! Нужно искать директоров представительств в регионы, за каждого найденного - 10 т.руб.

ОБЕЩАЮТ, если хорошо будете подбирать персонал - тогда конечно же - оформление в штат и оклад будут гарантированы (но ближе к лету).

Согласитесь, коллеги? условия - хуже чем в кадровом агентстве. На поиск директора необходимо минимум месяц, а то и два и три! + да и за подбор такого ТОПа оплата во много разов больше!!!

Жаль потраченного времени - могли бы сразу по телефону предупредить.

Хороший тренер по обучению! Это единственный плюс!

На собеседовании говорилось о том,что оклад 40 фикса+%,что две недели обучение,потом оформление и стажировка! В первый же день обучения нас отправили мониторить компании конкурентов,выдали список адресов и отправили восвояси добывать сведения! А еще попросили взять номера телефонов понравившихся работников! Также удивили нас тем,что первое время оклад не 40, а 20тыс!!! Далее успешно прошла обучение,(из 12 человек,к концу второй недели осталось 4) и в последний день после выполнения контрольного задания,меня направили на разговор с директором салона! Там мне было сказано,чтобы я с завтрашнего дня выходила на работу...НО.. Не как стажер,а как сотрудник, без какого - либо официального оформления.....т.е на меня неделю другую еще хотят посмотреть,а уж потом решат,брать меня в стажеры или нет! Т.е я выполняю работу,привлекаю клиентов,составляю проект,считаю,а если они покупают кухню,то все отдаю на оформление супервайзеру! И все это абсолютно бесплатно!!! От такой наглости я просто обалдела! Люди,которые там сидят в руководстве видимо считают,что им все позволено,что на них должны работать бесплатно,а пока они думают,брать на стажировку или нет,уже и следующая группа новичков прошла обучение!!! и еще.. процесс набора групп обучающихся непрерывен...