Группа Компаний Олимпроект

Заработная плата полностью белая и всегда в срок! В большинстве своем очень хороший коллектив (особенно по состоянию на начало 2014 года) Интересные объекты Хорошее материальное обеспечение (компьютеры, ПО, т.д.)
Отрицательные стороны
1) Самым незначительным минусом является не очень хорошее расположение нового офиса, но этот минус с легкостью перекрывают более существенные недостатки. 2) Возможен обман при устройстве на работу. Четко оговаривайте вашу будущую должность и з.п. 3)Некомпетентность руководящего состава среднего звена, в частности в 2014 году в компании появился новый ГИП, проявивший свою полную некомпетентность. По большинству вопросов обыкновенные проектировщики проводили ему консультации, которые он откровенно не понимал. Отстоять решения перед заказчиком было для него большой проблемой. 4)Руководитель отдела инженерных систем проявила свое полное безучастие к коллективу, что привело к его быстрому распаду. В частности за полгода сменилось 70% коллектива (за три с половиной месяца уволилось 9 человек). На совещаниях руководитель охотно соглашался на все новые вводные руководства, не смотря на то, что они физически были не осуществимы. Сроки принимались такие, чтобы порадовать руководство. На руководящую должность одного из структурных подразделений отдела инженерных систем была принята на работу сотрудница уступающая по компетентности младшему инженеру по прямой рекомендации руководителя отдела, что говорит о протекционизме в организации.

Нет. Даже офис на отшибе)
Отрицательные стороны
Была у этих клоунов на собеседовании. После него даже не буду отвечать на их звонки! Согласна с предидущими отзывами по хамству и переработкам. Переработки и работу в выходные дни пытаются скрывать, а вот хамское отношение не скроешь. Уже на собеседовании общаются как с собакой! Ты у них ещё не работаешь, а уже должна))

Расположение офиса на ТТК. Удобные кресла и рабочий места. ДМС, который скоро пригодится.
Проекты можно улучшить, в перекрытиях которых закладывают основной 8 арматуру. Почему то стилобат с нагрузкой от пожарной машины осадку не даёт

руку на сердце - Олимпроект создан под связи с чинушами и знакомства с менеджерами некоторых фирм. проектировать там естественно некому и поэтому Олимпроект ищут ГАПов с удивительной периодичностью. так как по ЗП периодически кидают, то дураков готовых вкалывать на эту контору - все меньше. по своей сути это не проектный институт или архитектурная мастерская, а посредники от проектирования. проваливаются не стесняясь... но дальше ищут фрилансеров и дурачков кто еще согласится отпахать не выйдя за испытательный срок и не получить ЗП... хвалебные отзывы вызывает ухмылку...

1.Все проекты всегда горят, все надо закончить «завтра». Соответственно, переработки — в порядке вещей.
2.Соцпакета нет. То есть нет вообще. Так что если ждете бесплатный фитнес-клуб или страховку — забудьте.
3.Офис — в промзоне (хотя формально — приличный бизнес-центр возле Павелецкой, по факту это бывшие ремонтные цеха железной дороги).
4.Неадекватное руководство, постоянный сумбур и нервотрепка.
5.Компетентные люди и профессионалы своего дела не задерживаются тут.
6.Очень развито крысятничество и лизоблюдство. Людей используют!
7.Если в какой-то момент сотрудник становится не нужен, или не интересен, его просто выкидывают как использованный материал…
8.Отсюда очень большая текучка кадров! За год пока я тут работал ушли не менее 30 человек! На их место естественно приходили другие, но не на долго. (некоторые работали 1-3 месяца)

Белая заработная плата. Сколько озвучили на собеседовании -столько и платят официально. Достаточно близко от метро. Офис и рабочее место приятные. Коллектив дружелюбный, хотя это абсолютно субъективно и зависит от человека. Наверное почему так много плохих отзывов, да потому что заставляют работать, а не просиживать весь день в интернете. Работы очень много - скучать не дают. Но по мне это больше плюс чем минус. Да бывает задерживались, но в проектировании всегда так было и будет - пики и спады. Но самый главный плюс - это большие объекты за счёт которых происходит огромный скачок в собственном развитии и развитии себя как специалиста (лично со мной было именно так). Дрэс код есть - но не так страшен чёрт, как его малюют. Всё в пределах разумного: в шортах ходить на работу не дадут, но и за футболку с железным человеком ругать сильно не будут.
Отрицательные стороны
Напишу почему уволился: после года работы в компании я стал очень востребованным специалистом на рынке труда. Сменить работу оказалось делом двух собеседований, зато поближе к дому теперь. Так что люди которые хотят чего-то в жизни добиться - место именно для них, а те кто любят поныть, пусть довольствуются постами ниже.

проекты ужасные - монстроватые - и убогие. условия труда - вопрос к сотрудникам муравьям.

1.Все проекты всегда горят, все надо закончить завтра. Соответственно, переработки - в порядке вещей.

2.Соцпакета нет. То есть нет вообще. Так что если ждете бесплатный фитнес-клуб или страховку - забудьте.

3.Офис - в промзоне (хотя формально - приличный бизнес-центр возле Павелецкой, по факту это бывшие ремонтные цеха железной дороги).

4.Неадекватное руководство, постоянный сумбур и нервотрепка.

5.Компетентные люди и профессионалы своего дела не задерживаются тут.

6.Очень развито крысятничество и лизоблюдство. Людей используют!

7.Если в какой-то момент сотрудник становится не нужен, или не интересен, его просто выкидывают как использованный материал…

8.Отсюда очень большая текучка кадров! За год пока я тут работал ушли не менее 30 человек! На их место естественно приходили другие, но не на долго. (некоторые работали 1-3 месяца)

Качество выполняемой работы
Организацию планирования работ и руководство

1.Все проекты всегда горят, все надо закончить "завтра". Соответственно, переработки в порядке вещей. 2.Соцпакета нет. То есть нет вообще. Так что если ждете бесплатный фитнес клуб или страховку забудьте. 3.Офис в промзоне (хотя формально приличный бизнес центр возле Павелецкой, по факту это бывшие ремонтные цеха железной дороги). 4.Неадекватное руководство, постоянный сумбур и нервотрепка. 5.Компетентные люди и профессионалы своего дела не задерживаются тут. 6.Очень развито крысятничество и лизоблюдство. Людей используют! 7.Если в какой то момент сотрудник становится не нужен, или не интересен, его просто выкидывают как использованный материал… 8.Отсюда очень большая текучка кадров! За год пока я тут работал ушли не менее 30 человек! На их место естественно приходили другие, но не на долго. (некоторые работали 1 3 месяца).