zoon ru

Искала что то новое, интересное и главное удаленно. Нашла Зун. Молодая, интересная компания, работа удаленная! Я очень рада работать тут)) Это та компания, в которой я хотела работать еще до того, как я о ней узнала. З.п всегда вовремя и без задержек. В Зуне работают достаточно грамотные и очень хорошие сотрудники. Нравится стабильность, общение с клиентами. Удаленных сотрудников ни когда не приглашают на мероприятия, ни разу не пригласили в офис, что бы познакомиться с офисом и с теми, кто там работает и с кем каждый день приходится общаться удаленно. За 2 года работы даже не представилось случая познакомиться с ген. директором Ильей Анатольевичем и увидеть в живую коллег из своего же отдела. Хотя в других компаниях, хоть мы и работали удаленно, но на мероприятия нас всегда приглашали в головной офис. Хотелось бы, что бы на Новый год детям дарили подарки, чего в Зуне, к сожалению, нет. Руководителей каких нибудь отделов ищут из вне (по карточкам сотрудников смотришь, что какой нибудь руководитель отдела работает 3 дня или 3 месяца в компании), хотя можно было бы выбрать таких же руководителей из тех сотрудников, которые работают в компании достаточно долго по обратной связи от руководителя отдела. Напр, если нужен был бы руководитель какого нибудь нового/не нового отдела, прежде чем, искать данных сотрудников из вне, сначала уточнили бы у руководителей др отделов или руководителей выше, нет ли подходящей кандидатуры в данном отделе. Может есть желающие расти дальше и получать большую з.п, но об открытых вакансиях не знают и не знают как это будет выглядеть со стороны, если они проявили бы инициативу (что как будто не устраивает работа в данном отделе). Хочется увеличить свой заработок. Что бы об изменениях в Зун, изменениях в личном кабинете нас информировали заранее и с разъяснениями, а не так, что клиенты звонят нам за консультацией, а мы сами первый раз об этом слышим и это видим и методом тыка пытаемся разобраться в изменениях сами и стараемся проконсультировать клиентов. Что бы о проходящих тендерах, мероприятиях, и т.д сотрудники зун узнавали раньше, чем клиенты. А то клиенты звонят за разъяснениями, а мы об этом даже и не слышали. Хотела бы научиться чему то новому, двигаться вперед. А что касается работы своего отдела, то считаю, что знаю его очень даже хорошо, и вообще все коллеги из моего отдела знают свой продукт на отлично.

нет

залупа конская а не фирма

возможность выкроить время на какие-то дела, а потом отработать, хороший коллектив, отсутствие давления "сверху", выходные и праздничные дни

самый главный минус для меня, это то что садится зрение очень сильно. но трудно найти в этом виноватых. я не гонюсь за количеством сделанной работы (хотя да, об этом говорят!), мне важнее качество. не вижу ничего странного в том, чтобы написать отзыв о месте где ты не был, это не равно врать, это сложная работа в плане резюмирования интернет-мнений, назовем это так. я не буду кричать о том, что это работа моей мечты, но пока я работаю здесь, надо присмотреться (считаю, что на любой работе надо проработать около года!), если зарплата моя не будет подниматься выше 15 тысяч, то, конечно, буду искать себя дальше. так как я снимаю квартиру, и у меня много различных потребностей. пока же приходится искать подработку. также хотелось бы какого-то роста, т.к. я филолог и не отказалась бы, например от такой функции как "инструктор по описаниям", что-нибудь в этом роде, чтобы не исправлять за другими, а на небольших тренингах объяснять им как правильно и лучше! вот и всё-честно, не скрываясь и не поливая грязью людей.

Не указаны

Все отзывы о компании на http://orabote.net/feedback/list/company/40560