Теплоэнергомонтаж

Профилирующей деятельностью АО НПФ ЛОГИКА с 1989г. является разработка и производство приборов и систем коммерческого учета энергии и энергоносителей для комплексного решения задач энергосбережения.

Программа разработок новой техники, реализуемая на фирме, рассчитана на максимальное удовлетворение потребности в средствах учета как поставщиков, так и потребителей всех используемых на практике видов энергоносителей: горячей воды и пара, электроэнергии, природного и различных технических газов, а также смесей углеводородов, используемых в газоперерабатывающей отрасли.

Тепловычислители серии СПТ, корректоры расхода природного и технических газов СПГ, сумматоры электрической энергии и мощности СПЕ, теплосчетчики и измерительные комплексы учета природного газа серии ЛОГИКА используются во всех промышленных регионах России и стран СНГ. Эти средства являются компонентами для построения объектно конфигурируемой информационно-измерительной системы ЛОГИКА, зарегистрированой в Госреестре и имеющей сертификат об утверждении типа.

С 2000 года мы предоставляем беспрецедентную гарантию на всю выпускаемую продукцию - 5 лет.

Постоянно внедряя новейшие технологии, фирма осуществляет выпуск новых поколений техники. В 2005г. начато производство первых моделей в серии тепловычислителей пятого поколения. Неукоснительно отслеживая тенденции и потребности рынка АО НПФ ЛОГИКА модернизировала свои популярные тепловычислители серии СПТ, обеспечив их соответствие Правилам коммерческого учета тепловой энергии, теплоносителя от 18.11.2013г. Фирма готовит выпуск вычислителей шестого поколения СПТ943.20, СПТ961.20 и СПТ962. Младшая модель вычислителей шестого поколения,СПТ941.20, уже выпускается с октября 2014 года.

Развернутая линейка выпускаемых средств автономной (энергонезависимой) и многофункциональной серий на базе приборов четвертого, пятого и шестого поколений, отличающихся оптимальной ценой и повышенным качеством и надежностью, обеспечивает потребителям возможность выбора оборудования в зависимости от энергетической мощности объектов. Все выпускаемые средства учета сертифицированы органами Ростехрегулирования и Ростехнадзора, на выпускаемы приборы получена декларация о соответствии требованиям технических регламентов Таможенного союза. Совместно с региональными представителями обеспечивается сертификация продукции фирмы в странах СНГ.

Отличительной особенностью фирмы является комплексное решение задач автоматизации и диспетчеризации коммерческого учета всех видов промышленного и коммунального энергопотребления в масштабах городов и регионов. Разработанный в 1992г. фирменный программный комплекс СПСеть®, который был первым российским продуктом в этом направлении, позволяет объединять технические средства нашей фирмы в единую информационную сеть любого уровня, вплоть до регионального, с помощью проводной или сотовой телефонной связи, а также радиоканалов. В настоящее время идет разработка 4-й версии комплекса на базе ОРС-сервера «ЛОГИКА». Новый ОРС-сервер позволяет обеспечить интегрирование всех приборов, выпускаемых фирмой, в современные SCADA-системы. Основное отличие сервера «ЛОГИКА» заключается в том, что он передает в SCADA-систему не только текущие значения измеряемых и вычисляемых параметров (DA), но и архивные данные приборов (HDA), что позволяет решать задачи коммерческого учета и мониторинга.

Стратегия интеллектуальной собственности (ИС) - одна из главных составляющих маркетинговой политики, которая является важным корпоративным активом фирмы. Основными направлениями в области ИС фирмы, кроме продажи лицензий, являются обеспечение создания патентночистой и охраноспособной продукции, правовая защита разработок на базе авторского и патентного права и института коммерческой тайны, брэндинг и мультибрэндинг на базе известного далеко за пределами России брэнда «ЛОГИКА».

За 25 лет фирма из локальной выросла в крупную российскую корпорацию с развитой структурой, обеспечивающей не только разработку и серийное производство аппаратных и программных средств учета энергоносителей, но и полный комплекс сопутствующих работ и услуг в России и странах ближнего зарубежья.

Фирменные монтаж, сервис и комплектные поставки (в том числе модульных тепловых пунктов) осуществляются специализированными корпоративными структурами: АО «Теплоэнергомонтаж», ООО «Энергомонтаж» иАО «Комплектэнергоучет» консорциума ЛОГИКА-ТЕПЛОЭНЕРГОМОНТАЖ.

В целях надежного качественного сопровождения фирменных корпоративных услуг консорциума ЛОГИКА-ТЕПЛОЭНЕРГОМОНТАЖ в марте 2008 г. создан и успешно работает универсальный метрологический центр. На базе 4 лабораторий метрологического центра выполняются работы по ремонту (в т.ч. гарантийному) и поверке не только средств измерений собственного производства, но и датчиков расхода, температуры и давления, входящих в состав теплосчетчиков и газовых измерительных комплексов серии ЛОГИКА. С осени 2009г. начат выпуск новых термометров ТЭМ100 и комплектов термометров ТЭМ110.

Региональная сервисная сеть, включающая в себя более 160 лицензионных центров, обеспечивает поставку продукции фирмы, проектные, монтажно-наладочные работы до сдачи объектов «под ключ» и сервисное обслуживание, включающее оперативный мониторинг по модемной связи и диспетчеризацию. Сегодня все пользователи независимо от местонахождения имеют возможность приобрести продукцию фирмы в своем регионе через лицензионные центры и обеспечены профессиональным сервисом.

Для обеспечения постоянно растущего спроса на нашу продукцию созданы дополнительные региональные производства на Урале, в Сибири и в Белоруссии.

Большой вклад АО НПФ ЛОГИКА вносит в развитие научно-технического потенциала отрасли. Специалисты сервисных центров из всех регионов России и стран СНГ систематически проходят обучение на фирме. Кроме того, ежеквартально уже 20 лет проводятся семинары для технического персонала организаций, которые используют или планируют использовать программные и аппаратные средства фирмы, с участием ведущих специалистов АО НПФ ЛОГИКА, специализированных корпоративных структур, руководителей региональных лицензионных центров, ОАО «ТГК-1» и ГУП «ТЭК СПб».Продукция постоянно экспонируется как нашей фирмой, так и региональными представителями и отмечена дипломами на международных выставках в Санкт-Петербурге, Москве, Екатеринбурге, Новосибирске, Волгограде и многих других городах России и стран СНГ.

АО НПФ ЛОГИКА регулярно публикует научно-технические статьи в специализированных и справочных изданиях, материалах семинаров и конференций.

Успех АО НПФ ЛОГИКА заключается в постоянной инновационной деятельности, долгосрочных отношениях с региональными партнерами и высоком профессионализме.



Правда Правда
16-01-2012
Плюсы
Зеленый цвет- умиротворяющий)))
Минусы
Кадровичка, по имени Марина Николаевна Алексеева, неряшливого внешнего вида, абсолютно некомпетентна на встрече с соискателями, задает вопросы полностью противоречащие данным в резюме, поскольку даже не удосуживается почитать их внимательно перед собеседованием, что говорит либо о большой текучке, либо о непрофессионализме "специалиста" Марины Алексеевой. Вакансии могут висеть по полгода, вы приезжаете и заполняете анкеты, и вас даже не ставят в известность, что это, возможно ,КОНКУРС на вакансию, можете посмотреть сайты работ...Это все развод,развод людей, тратящих последние деньги на дорогу, чтобы приехать на собеседование, а Марине Алексеевне нужно тупо перед руководством отчитаться - я работаю, начальник! Какие-то сумасшедшие требования ходить в зеленых костюмах в офисе под цвет логотипа компании, причем сама кадровичка считает ненужным соответствовать данному корпоративному критерию.Очень и очень отталкивает отдел кадров, уважаемый Олег Тихонович (ген.директор), вы проведите, пожалуйста, разъяснительную работу с Мариной Николаевной о том, что вакансии нельзя вывешивать более одного месяца и искать "золотые кадры" по полгода на сайтах т.к это бросает тень на вашу же компанию......Марина Алексеева обязана одеть хотя бы зеленый пиджачок, когда рассказывает о зеленых тонах в одежде сотрудников..Очень и Очень неприятно, когда на собеседовании кадровик разговаривает свысока на собеседовании, считает ненужным "опускаться" до соискателей. Данное сообщение опубликовано на сайте "о работе" и уже отправлена жалоба нескольких соискателей администраторам сайтов, где были размещены вакансии.
Против лжи, 18-01-2012
Персона, претендующая называть себя "знающей компанию изнутри", должна быть (по меньшей мере) осведомлена, что бессменным генеральным директором фирмы "Теплоэнергомонтаж" и консорциума "Логика-Теплоэнергомонтаж" является Никитин Павел Борисович, а не Олег Тихонович.
И не стоит вводить кого-либо в заблуждение: никакого "сумасшедшего требования" в плане одежды фирменного цвета не существует. Впрочем, никто не отрицает, что это приветствуется.
Если бы Вы имели хоть малейшее представление о подборе кадров, то знали бы, что имеется множество методов проведения собеседований, и варианты вопросов ни коим образом не ограничиваются сведениями, указанными в резюме соискателя. А длительность поиска кандидатов напротив говорит об ответственном подходе сотрудника отдела персонала к своим обязанностям, а не работе "для галочки", только лишь для того, чтобы как можно быстрее закрыть вакансию.
И последнее: по поводу внешнего вида и манеры поведения Марины Алексеевой. Как может подлежать обсуждению мнение человека, который в своём обращении употребляет слово "кадровичка"?! Марине Николаевне действительно не стоит "опускаться" до Вашего уровня.
Подозрительно, 19-01-2012
Всё-таки подозрительно долго висят вакансии вашей компании... По меньшей мере несправедливо по отношению к соискателям не указывать, что вы проводите конкурс на замещение, иначе как можно объяснить "висящие" вакансии по три-четыре месяца?...
Валерий Александрович, 22-01-2012
Женская месть не более. Женский коллектив. Я там 7 лет проработал- знаю о чем говорю :)
Против обколотых губ)), 23-01-2012
Уважаемая "КАДРОВИЧКА" ну хотя бы неудачно обколотые губы могла бы накрасить))) Фу, неприятно смотреть
Сколько можно издеваться над соискателями?!!!!, 24-01-2012
Сколько можно издеваться над соискателями?!!!! почему у вас на собеседовании отношение к приходящим к вам на собеседование людям-презрительное, но , ведь это же живые люди!!! вы сами можете оказаться на их месте!!! Между прочим, это не они к вам приходят, а ВЫ их приглашаете!!!!!!!!!!!! и позволяете себе смотреть свысока, заставляете заполнять дурацкие анкеты с вопросами из серии "ваше вероисповедание", не удосуживаетесь сознаться в том, что проводите конкурс, что вакансии не срочные!!!!!!!!!! Отдел кадров очерняет данную, вполне солидную, компанию((((
Светлана, 15-04-2012
Хорошая компания, дружный коллектив. Месть "отвергнутых" соискателей, которым явно не место в данной компании лишь подтверждает тот факт, что подбирают хороших, высококлассных специалистов. Работаю в этой компании несколько лет и очень горжусь этим!!!
Бывалый, 17-04-2012
Контора гнилая, приветствуется стукачество, доносы, унижение сотрудников. Зарплата серая - налог берут со всей зарплаты, а не с официальной, мизерной части - и кладут себе в карман. Премии не платятся. Если вам есть куда пойти -проходите мимо этой клоаки.
Сергей, 21-05-2012
да нормальная компания, не хуже, не лучше других. кому не нравится - не работайте там, чего тут распинаться.