ООО Автоцентр Сити

Официальный дилер GM


Кирилл
03-02-2014
Плюсы
Нет
Минусы
Что за мода пошла, устраивать коллективные собеседования, видимо для галочки приглашают народ и не более, сотрудникам по подбору персонала идёт к зарплате за каждого приглашенного, даже если он не придет, ну а если соизволили прийди, так всем расскажут про условия работы, быстренько каждого выслушают и пока-пока. Сейчас, видимо новая фишка, уже не каждого слушают, а по парам расхаживают, так быстрее получается. В 11:00 начинают, а в 12-13:00 уже кушать им хочется, нужно побыстрее от всех избавиться, а желающих то много!
Ну, вот сами подумайте, каждый день собеседования и по столько человек, ну даже если из всех подойдет один и то уже много, столько салонов то у них нет. Так ведь еще заманивают, якобы без опыта требуется, обучение и т.д.
Уважаемые, соискателе не теряйте время, ну как минимум советует тем, у кого нет опыта в продаж новых авто!
В major такая система, компания крупнее, а сотрудники по персоналу такие ...
Алена, 03-02-2014
+1 Верняк...
Юлия, 08-07-2014
+1. Видимо чтобы отдел по персоналу не скучал, они решили конвейер с соискателями запустить. Была на Каширке, естественно "прекрасная" девушка из отдела персонала не перезвонила, хотя прислала какой-то дебильнейших тест который надо было пройти. Я не пойму как они вообще находят работников для своих салонов, если сплошное наплевательское отношение к людям. Кстати очень опрометчиво уважаемые, эти соискатели являются вашими потенциальными клиентами. Я для себя отметила уже несколько салонов в которых никогда не буду приобретать авто, и все благодаря бездарным барышням из отдела персонала.