Гипермаркет Окей

Вполне возможно про нового руководителя . Есть некоторые факты, пока неподтверждённые

Ты успокоишься когда нибудь? Аноним?

Уважаемый аноним, с чего у вас сложилось такое впечатление? С приходом нового директора, гипермаркет изменился в лучшую сторону, как по качеству продукции, так и по отношению руководителя к сотрудникам. По всей видимости вы были уволены за неисполнение своих должностных обязанностей и ваш негатив обратите на себя, вам лично есть над чем работать, если вы бросаетесь такими фразами на счет нового директора ГМ Саратова.

судя из текста письма, вас уволили и не этот директор о ком речь. вопрос- почему нам проще очернить человека, нежели признать свои ошибки? про увольнение без оснований - это к предыдущему директору, почему этот должен нести ответственность за действия других. что значит личный интерес для решения своих целей??? абсурд какой то. перед ней стоят задачи компании и если это явно пересекается с её личным интересом - разве это плохо?)) а вот клевета у нас сейчас наказуема - что значит покидает свое рабочее место для решения своих проблем и личного отдыха??? у нее секретарь есть, которая вам такую информацию дает? мне кажется, что все что написано - сплошная чушь и наговоры, по всей видимости от злости, зависти, обиды. только вот, что лично вам человек сделал?
мое мнение - а я являюсь постоянным покупателем - магазин преобразился, в вечернее время появился товар, повысилось качество. на кассах стало меньше очередей, а народу по мне так прибавилось. теснее стало передвигаться) спрашивал у сотрудников в зале на счет устройства на работу. так мне рекомендовали: сказали, что пришел новый директор - стал порядок, понимание как работать, изменилось отношение к людям.......
магазин хороший, коллектив тоже, желаю вам больше клиентов и выручки. побольше таких магазинов!!!!! удачи вам!!!

Порядка не стало больше. Очереди в принципе не изменились. Вы знаете, уважаемый "адвокат" что в магазине после меня было предложено уволиться уже нескольким сотрудникам - "тякучка" - не думаю, что это хорошо. Дело не в секретаре. Сама общаюсь с людьми. Товар кстати были ранее -резких изменений нет, а сейчас продажи пойдут вверх- сезон и бываю там тоже нередко. Качество - всегда было. С людьми в зале раговариваю и не только в зале- может не с теми разговаривали или Вы не "адвокат"? а к людям действительно изменилось отношение...
Кстати, а откуда вы знаете когда появился новый директор?

Внимание акционерам! Нужно разобраться в ситуации разброда и нервозности в Ваших магазинах (супер и гипер... магах) среди персонала . Есть объективные и субъективные факторы. Просто проанкетируйте на профпригодность , например, дир-ра Саратова. Вам , думаю, станет всё ясно...Однобокая политика этого директора , не идёт от Вас лично, я уверен.Не такая уж наша компания мелочная

Отношение к персоналу
Мой сын работает в мясном отделе ОКЕЙ Саратова.Работает на совесть.Замечаний и нареканий со стороны руководства не было.пока после пятичасовой работы в холодильнике не заболел.После выхода с больничного поступило предложение от руководителя уволиться.Сын остался.Теперь его просто вынуждают уволиться.Вчера в его адрес сыпались постоянные замечания и предложения уволиться.Плюс поступило предложение от руководителя отдать 500 рублей.Сын отказался. т.к. на свою зарплату в 12 тысяч живет месяц плюс платит за квартиру и платит за обучение в ВУЗе.Сын любит свою работу.Стремится к карьерному росту.Кто же тогда будет работать в ОКЕЙ.если молодого.здорового.непьющего и некурящего ответственного и честного парня вынуждать уволиться???

Кукуруза , кукуруза , кукуруза , кукуруза.....