ГлавДоставка

Не мало мне пришлось сменить компаний, пока по счастливой случайности попала в Глав Доставку. Я очень трудолюбивый человек и поэтому для меня не мало важным критерием является заслуженная оценка моей работы. В других компаниях приходилось вкалывать с утра до ночи, а руководство старалось этого не замечать. В Глав Доставке совсем другой подход к сотрудникам и в целом к работе. Руководство всегда замечает мои старания, ценят как специалиста, поощряет и всегда улучшают рабочую обстановку. Благодаря поддержанию дружеской атмосферы в компании, различными встречами и корпоративами, за что особая благодарность руководству, сложилась отличная сплоченная команда, в которой очень приятно работать! За два года в компании, я очень многому научилась, хотя пришла уже хорошим специалистом) и за это время значительно увеличилась моя заработная плата, так как в компании очень хорошо разработан мотивационный план для сотрудников. Я вижу, как компания стремительно развивается и как каждый усердно над этим трудится и поэтому работаю с огромным удовольствием и энтузиазмом. И точно знаю, что успех компании зависит от работающих в ней успешных людей!

Далеко добираться, дорога занимает много времени, но уже скоро переезжаю ближе к работе.

Незнаю, мне компания понравилась, люди работают приветливые и не отказывают в помощи когда требуется. Но не стоит ожидать от этой компании что ты будешь сидеть на стуле и валять дурака и при этом получать хорошие деньги, может такие и бывают, но пока мне не везло. Работать и ещё раз работать, тогда и зарабатывать можно и что ещё самое главное расти, инициативы мои обычно принимают, если не туплю. Прикольненькие штуки на этаже компании всякие делают.

Бывает до метро корп. добираемся долго ну и хотелось бы бесплатного питания...

Ребята, читаю и просто не верю своим глазам! Видимо "Год качества" не всем оказался по зубам (я про склады). Отремонтировали склады, дали людям четкие инструкции, так все равно людям не нравится: пишут и пишут плохие отзывы.

Неужели лучше работать в хаосе как попало?



Лично мне нравилось здесь работать! Так сложилось, что нужно уехать и пришлось уйти (мое решение), о чем сейчас сожалению. Но как решу свои проблемы, сразу же вернусь ни секунды не задумываясь.



Процветания и удачи любимой компании!

не заметила

Работаю в Компании Глав Доставка 3 месяца. Могу уверенно сказать, что в компании огромное количество плюсов и большой потенциал для роста. Я работал во многих компаниях, и могу заверить, что в Глав Доставке действительно адекватное и демократичное руководство, которое постоянно стремится улучшить не только качество работы с клиентами, но и заботится об условиях работы сотрудников (как менеджеров, так и простых работников склада).

Теперь по порядку:

Если на своем автомобиле – есть место для стоянки. Сотрудники вправе сами выбрать время начала их рабочего дня из нескольких вариантов, что весьма удобно.

В самом офисе установлен качественный кофе-автомат (а это большая редкость) и автомат со снеками, во всех комнатах стоят кулеры с водой, организована отличная комната-кухня для сотрудников. На территории есть неплохая столовая.

На высшем уровне оформлены несколько переговорных комнат, во всех кабинетах стоят рабочие кондиционеры, систематически проводится ремонт помещений. Вся техника (принтеры, ноутбуку, ПК) – рабочая и своевременно обновляется, всегда есть в наличии канцелярия и другие необходимые вещи в работе.

Атмосфера в самом коллективе – позитивная, нет типичных для больших компаний, склоков между сотрудниками или отделами. Всех новых сотрудников принимают тепло, вовремя организовывают рабочее место, дают время на адаптацию и обучение.

Заработные платы соответствуют рынку и сфере деятельности компании. Поскольку компания активно растет, есть очень много возможностей для роста внутри компании тем, кто действительно чего-то стоит.

На сайтах о работодателях встречаются плохие отзывы. Я не думаю, что мне стоит что-либо комментировать или писать о людях, которые оставляют такие отзывы. Стоит просто приехать в компанию и посмотреть на все своими собственными глазами.

Считаю, что Глав Доставка, как работодатель – лучшая компания в транспортной сфере и одна из немногих компаний на рынке, где действительно ценятся сотрудники.

Хотя офис находится не очень близко от метро, компания за свой счет предоставляет корпоративный транспорт в удобное время.

Работаю в компании с 2010 года. Хочу отметить дружный коллектив и это важно, потому что на работу ходить надо с удовольствием. Офис в Ижевске расположен очень удобно в двух минутах от остановки общественного транспорта. Руководство московское и филиала понимающее, всегда можно обратиться с вопросами. В компании ценят сотрудников, регулярно (2 раза в год) повышается зарплата. Мотивация (бонусная часть) тоже достаточно эффективная. Клиенты компании также ценят нашу работу, со многими уже годами работаем с удовольствием. Вообще, хочу сказать, что лозунг компании "С Любовью!" очень даже работает!

Конечно, как и везде, в любой работе, бывают негативные рабочие моменты, но на фоне общей оценки, они не критичны абсолютно.

Корпоративная маршрутка

Система мотивации меняется, что бы получать премию именно за работу, а не за сиденье на стуле.

Компания молодая, в ней можно само реализовываться и воплощать именно знания в работу.

При устройстве на работе сразу договорились о зарплате, договорились, как будет меняться заработная плата. Приятным сюрпризом было индексирование з/п, правда на 2-3% раз в полгода, но все равно это лучше результат нежели на моей прошлой работе. Люди пишут, что часть зарплаты съедают штрафы. Общался по этому поводу с сотрудниками из разных отделов, почти каждый признают, что штрафы были и были за дело. В спорных вопросах всегда достигали обоюдного согласия.

Больше всего не нравиться отношение людей. Чем больше на людей забивают, тем им лучше. Как начинаются какие-то мероприятия так сразу в штыки. Люди не осознают перемены и видят только плохое.

Маршрутка в пробках стоит? Да бывает, да мы живем в Москве, да нужно пересечь Можайское шоссе которое периодически перекрывается Членовозами, разве компания в этом виновата? Это большая экономия, для меня лично, что есть корпоративный бесплатный транспорт. Каждый приезжает на собеседование и оценивает дорогу до работы. Зачем устраиваться и потом срать в коментах, как им плохо живётся. Каждому при собеседовании говорят, что есть система мотивации и штрафов. Работаешь хорошо - получаешь хорошо. Кладешь на работу, получаешь штрафы.

Как у классиков – Маленькие люди – которые не готовы решать вопросы лицом к лицу.

Пару раз маршрутка попадала в сильные пробки.

Не сразу, после испытательного срока одобрили мотивацию.