ЗАО "Сейлс"

нет Добрый день!!!
Данная компания придумала новый вид выкалачивания денег с сотрудников магазина. Поставила камеры во всех магазинах ,но не в торговых залах, а на "руки" кассира и надо заметить , что камеры еще и имеют микрофоны.т.е. они не только следят за руками кассира но и слушают что и кто говорит. За использования скидочных карт сотрудниками магазина, мотивируя это воровством у компании, принялись увольнять по статье "Недоверие..." при этом из зарплаты сотрудника вычитают немыслемые суммы якобы украденных у компани. Надо заметить , что в магазинах нет никокого процента на списания брака и "на забывчивость покупателя" и чтобы хоть немного выравнять данные проценты приходится пользоваться картами - в противном случаи суммы из зарплаты могут равняться самой зарплате.
Выходит только одно - работать не выгодно совершенно. Зарплата совершено не та которую они заявляют. Очень большие проблемыы с различными складами, на которые возвращается товар. Начальники складов - ОЧЕНЬ НЕПОРЯДОЧНЫЕ ЛЮДИ.Создается такое впечатление , что все недостачи складов списываются за счет продавцов магазинов. Работать очень неприятно...
Отношения к магазинам такое, что можно почувствовать полную свою неполноценность.
Охрана труда отсутсвует полностью.
Пожарная безопасность тоже.
Санитария полная. Практически все розничные магазины не имеют даже туалета!!!! А рабочая смена равнается - 14 часам.
И еще самое главное - карьерный рост.
В магазинах отменили старших продавцов и продавцов по категориям , то есть формально они остались внутри "ГАДЮЩНИКА" а в трудовой книжке - все продавцы. Ура вот и весь "КАРЬЕРНЫЙ РОСТ".
И хочется заметить что вырваться из продавцов в директора также не реально как стать директором самой компани. Не льзя верить не одному слову руководства - ВРАНЬЕ....