Тесли

Коллеги и соискатели ПО ПОРЯДКУ: Комментарии с вопиющим, необоснованным, недостойным мужчины хамством – оставляем без комментариев. мусора не прошедшие аттестацию – в подразделении безопасности нет ни одного выходца из МВД (это позиция Директора по безопасности). Не понравился человек, подставляют и уволен…. Поувольняли кучу народа за не за что – прямо взяли и вот так не за что? Просто так??? Вы знаете это действительно странно! можно конкретику и факты (без эмоций и обид)? В Тесли был такой опыт? Кто именно – мы готовы это обсудить и в случае если будем неправы, принести извинения и расписаться в своем непрофессионализме (можете позвонить на номер +7(903)223-20-08 или написать на корпоративную почту). здесь все коррупционеры, по их мнению – Не надо за нас высказывать наше мнение – это не красиво и недальновидно. Это ваше мнение?! СБ нужно сделать вид работы, показать раскрываемость, если по-ментовски – в Компании не предусмотрена «палочная система», показатель эффективности работы департамента безопасности, это отсутствие инцидентов, нарушений и убытка. Это не в наших интересах. попытка к воровству, а ещё точнее положил оборудование не на свое место, "подготовил к выносу", отказался от "сдачи мочи" на наличие наркотиков- наркоман! далее уволен – не надо утрировать и усложнять: употребляешь наркотики – наркоман, подготовил к выносу или вынес – вор… все просто! Отказ от сдачи тестов не дает основания даже предполагать что человек наркоман, а если человек положил не на то место, то он может и ошибся. А когда задаются простые вопросы и человек не может дать ответы, объяснить, зачем он сделал то, что сделал, выстроить логику согласно своим обязанностям, при этом все ведет к тому, что человек это сделал намеренно с умыслом – то конечно это не очень хорошо. сдавать мочу заставляют в пластиковые стаканы "из-под водки" на рабочем месте. ПО ТЕСТАМ: Сдача тестов у нас проводиться в рамках Законодательства РФ, те по добровольному согласию сотрудника. Эти мероприятия не доставляют удовольствие проверяемому (мы это понимаем), но рассчитываем на понимание, лояльность и открытую позицию сотрудников, работа которых сопряжена с допуском к информации, ТМЦ и финансам, в ситуациях, когда это крайне необходимо – у подавляющего большинства сотрудников не возникает с этим проблем. По этому поводу больше шумихи, чем аргументов – теперь факты: - сдача на месте или стационарно с выездом в больницу, это выбор проверяемого (как он решит, так и будет) – те, кого проверяли добровольно отказывались от выезда в больницу и соглашались пройти экспресс-тест на месте, - за 2015 с добровольного согласия были проверены всего лишь 5 сотрудников (это не так много), - у 4 из 5 - выявлено присутствие в крови наркотических веществ (1:5 серьезная статистика, что бы оставлять этот вопрос без внимания как нам кажется), - у 2 из 4 присутствие в крови тяжелых наркотиков (…целый список), - так же было подозрение, что наркотические вещества распространяются на рабочем месте среди сотрудников. после этого выясняется, что об этом знало большинство сотрудников, работающих на данных участках и опять ни один из них не сообщил об этом Руководству. После того как коллектив зная бездействовал, сейчас в наш адрес удивление и недопонимание?! Компания Тесли категорически не приемлет употребление данных веществ – это не только аморально, но и может повлечь серьезные проблемы для Компании. Чистая, правда про СБ. Подставить человека- легко. как на зоне - можно конкретику и факты (без эмоций и обид)? В Тесли был такой опыт? Кто именно – мы готовы это обсудить и в случае если будем неправы, принести извинения и расписаться в своем не профессионализме (можете позвонить на номер +7(903)223-20-08 или написать на корпоративную почту).

Уважаемый отдел СБ, отдельно миссис Марпл, за что уволили без разбирательства Абдулкадеров Рината, в один день, за то что он отложил бракованных товар (якобы для выноса), который Барышев выкинул, после его увольнения. Много вы бараны разбирались. Просто дебилы. Вот вам конкретика. Наркутского и Исаева-просто не понравились. Запугивал, лысый идиот, складских сотрудников-бездоказательно, "ты не там родился и не в то время работал" это твои слова гестаповец бестолковый, потом бегал извинялсяизвинялся. Я согласен наркоманов, вором и алкашей нечего держать, но ты то лысое %удалено% пишешь, что всех уволенных убрали, так как были причины. Ты дебил Мусина уволить год не можешь, который фирму на пол ляма кинул, он тебе пьяный в лицо ржал, а ты сидел хвостик прижав, смешной ты. Но ответа поверь много кто ждёт и поверь такие факты тебе потом долбану...ждём ответа