- Производители
- Торговля
-
Услуги
- Интернет
- Автосервисы и автошколы
- Бытовые услуги и ЖКХ
- Госкомпании
- Дизайн и креативная реклама
- Интернет
- Инженерное обслуживание
- Кадровые агентства
- Кафе и рестораны
- Клубы, гостиницы, кинотеатры
- Логистика и транспорт
- Маркетинг и реклама
- Медицина
- Наука и физика
- Охрана и безопасность
- Переводчики
- Провайдеры и связь
- Продажа земель и недвижимости
- Салоны оптики
- Строительство
- Теле и радиокомпании
- Тренинги и образование
- Туристические и авиакомпании
- Финансы
- Экология и утилизация
- Юридические услуги
О компании
Кибернет
Компания Кибернет пестрит своими круглогодично не закрывающимися вакансиями в основном продавец-консультант.
Написать отзыв про Кибернет
Отзывы сотрудников о работодателе
Михаил
15-02-2013
Плюсы
Встречаются адекватные коллеги-продавцы.
Минусы
В этой фирме сотрудники голосуют ногами. Текучка дикая. Например в ноябре самым старым сотрудником торгового зала был устроившийся в августе. Если конкретно по пунктам:
* заставляют много перерабатывать, причем никак не мотивируют. просто ты должен выйти на работу.
* оклада нет вообще, если не считать окладом 6 тыщ.
* план на магазин нереальный. расчет руководства на то, что план в магазине сделает 1 человек, а остальные получат -30 % от заработанного, итого фирма экономит.
* никакого вам соцпакета и белой зарплаты. к тому же регулярно обманывают при выдаче зп. рассчетные листки не выдают, а схема настолько сложна, что офис этим пользуется. надо перепроверять.
* инвентаризация проводится не после увольнения сотрудников, а когда удобно офису. пример: инвентаризация была в июле 2012 года, с тех пор на местах 4-х продавцов успело поработать человек 15, а декабре по итогам инвентаризации своими деньгами отвечают сотрудники, устроившиеся в ноябре. почему?
резюме такое. лучше просидеть месяц дома, делая ремонт или занимаясь спортом попутно ездя по собеседованиям, чем провести 22 и более дня в кибернете и в итоге потратить кучу нервов и заработать чуть больше чем ничего.
* заставляют много перерабатывать, причем никак не мотивируют. просто ты должен выйти на работу.
* оклада нет вообще, если не считать окладом 6 тыщ.
* план на магазин нереальный. расчет руководства на то, что план в магазине сделает 1 человек, а остальные получат -30 % от заработанного, итого фирма экономит.
* никакого вам соцпакета и белой зарплаты. к тому же регулярно обманывают при выдаче зп. рассчетные листки не выдают, а схема настолько сложна, что офис этим пользуется. надо перепроверять.
* инвентаризация проводится не после увольнения сотрудников, а когда удобно офису. пример: инвентаризация была в июле 2012 года, с тех пор на местах 4-х продавцов успело поработать человек 15, а декабре по итогам инвентаризации своими деньгами отвечают сотрудники, устроившиеся в ноябре. почему?
резюме такое. лучше просидеть месяц дома, делая ремонт или занимаясь спортом попутно ездя по собеседованиям, чем провести 22 и более дня в кибернете и в итоге потратить кучу нервов и заработать чуть больше чем ничего.
Алексей
19-12-2012
Плюсы
Если договориться с директором можно делать " левак"
Минусы
Работал в компании полгода в торговом центре Буденовский. Самое плохое это было отношение нашего директора Владимира. Он постоянно придирался ко всему.Заставлял меня делать ту работу которую я не должен делать . Я постоянно вытягивал весь план магазина по обороту, в то время как администратор точки и директор пропадали целый день за чаепитием и считали себя королями.В итоге я все высказал директору , и меня уволили с формулировкой за пьянство на работе. хотя такого не было. Так что идя туда работать забудьте про карьерный рост и знайте что много денег честным трудом не поднимите . все будет зависит от того как договоритесь с начальством.
Александр
14-06-2012
Плюсы
Стабильно высокая заработная плата; график работы, "подстраеваемый" под продавца; близость к дому (место работы подбирают поближе к месту проживания); постоянные тренинги и обучения; возможность карьерного роста (меньше, чем за год дорос до Администратора торгового зала!!! Начинал с продавца!) и ещё куча плюсов, таких как корпоративы, премии и т.п.
С предыдущим оратором должен в корне не согласится, ибо люди, которые устраиваются на работу, дабы ничего не делать и получать кучу денег (а уж тем более в торговлю!!!), естественно ничего не получают в итоге. "Трутней" тут не держат! Ни о каких Галерных работах тут речь не идёт! Да, продавец должен выполнять ряд обязательных требований, таких как, например, периодически поддерживать в чистоте торговый зал... НО РАЗВЕ ЭТО РАБСКАЯ РАБОТА???!!! О системе штрафов...: да, есть такая система депремирования, но она касается ТОЛЬКО БЕЗОТВЕТСТВЕННЫХ И НЕДИСЦИПЛИНИРОВАННЫХ РАБОТНИКОВ. Естественно, если ты опаздываешь на работу систематически, или занимаешься посторонними делами на работе (как то: болтаешь по телефону, играешь в игры на телефоне/ноутбуке, при этом забывая о работе совсем, естественно ты попадёшь на депремирование!!!). Попасть в Кибер[net] достаточно трудно, ибо кого попало тут не берут. Текучка тут далеко небольшая. Если ты ответственный сотрудник - тебе "зелёный свет", если ты лентяй - давай до свиданья! В целом ребята держатся за свои места. Отношение руководства очень лояльное, никакого отношения, как к "рабам" тут нет! По поводу невыплат зарплаты: ТАКОГО НЕ БЫЛО И НЕТ! Я работаю год в Компании и ни разу не было задержек по выплатам зарплаты! На сколько я узнавал и знаю, таких проблем никогда не было!
В общем и целом, читая предыдущего оратора, сложилось впечатление, что либо он вообще никакого отношения к данной Компании не имеет, либо он относится к разряду лентяев и тунеядцев. По сему считаю, что данный отзыв считать объективным не стоит.
С предыдущим оратором должен в корне не согласится, ибо люди, которые устраиваются на работу, дабы ничего не делать и получать кучу денег (а уж тем более в торговлю!!!), естественно ничего не получают в итоге. "Трутней" тут не держат! Ни о каких Галерных работах тут речь не идёт! Да, продавец должен выполнять ряд обязательных требований, таких как, например, периодически поддерживать в чистоте торговый зал... НО РАЗВЕ ЭТО РАБСКАЯ РАБОТА???!!! О системе штрафов...: да, есть такая система депремирования, но она касается ТОЛЬКО БЕЗОТВЕТСТВЕННЫХ И НЕДИСЦИПЛИНИРОВАННЫХ РАБОТНИКОВ. Естественно, если ты опаздываешь на работу систематически, или занимаешься посторонними делами на работе (как то: болтаешь по телефону, играешь в игры на телефоне/ноутбуке, при этом забывая о работе совсем, естественно ты попадёшь на депремирование!!!). Попасть в Кибер[net] достаточно трудно, ибо кого попало тут не берут. Текучка тут далеко небольшая. Если ты ответственный сотрудник - тебе "зелёный свет", если ты лентяй - давай до свиданья! В целом ребята держатся за свои места. Отношение руководства очень лояльное, никакого отношения, как к "рабам" тут нет! По поводу невыплат зарплаты: ТАКОГО НЕ БЫЛО И НЕТ! Я работаю год в Компании и ни разу не было задержек по выплатам зарплаты! На сколько я узнавал и знаю, таких проблем никогда не было!
В общем и целом, читая предыдущего оратора, сложилось впечатление, что либо он вообще никакого отношения к данной Компании не имеет, либо он относится к разряду лентяев и тунеядцев. По сему считаю, что данный отзыв считать объективным не стоит.
Минусы
Если они и есть, то их очень мало. К тому же руководство прикладывает все усилия, чтобы свести кол-во негатива к нулю.
Аноним
16-08-2011
Плюсы
Заработать на хлеб можно!
Минусы
Много штрафов, отношение начальства к персоналу как к %удалено%. Постоянно публично поливают грязью, свое мнение оставь при себе , а после месяца работы может приехать хозяин и сказать, что зп не будет, продажи плохие. Вообще не советую!
Контакты
Другие названия:
Стайлинг
Телефоны:
663-99-70
Email:
info@kib-net.ru
Сайт:
kib-net.ru
Сфера деятельности:
Популярные
