Торговый дом НИКА

Коллектив,но не весь!!!

Безумные руководители,которые разваливают компанию.Настучи сам,пока на тебя не настучали.Продавцы в салонах,полный бред(хотя есть и нормальные люди,но их мало и они как правило или уволены или тихо сидят и смотрят управляющим салонов в рот и чистят им обувь)!!!Увольняют без причины.Задержка з\п.Нет возможности принимать не стандартные решения,которые положительно отразятся на работе.Короче процветает рабовладельческий строй(не хочешь заставим или пошел вон) и это тонущий корабль в ювелирном мире часов!!!!!Бегите,пока вас не уволили "за неквалифицированны подход к работе" и это после 10 лет работы в НИКЕ!!!!!

Вкусное питание в столовой.

Развал компании провоцирует большое количество не профессионального руководства. Вынуждают писать заявление по собственному желанию.Старых опытных сотрудников выгоняют, а неумех-новичков оставляют. Интересно, кто их будет учить. Зарплата чернее некуда. Отношение в коллективе никакие, каждый трясется за свое место. Было понятно, что когда компания перестала проводить корпоративы-это развал, а не совсем не экономия. Понабирали кучу технологов, которые абсолютно профаны в своем деле-все спрашивают как делается у работяг.

Летом невозможно было работать-потолки низкие, кондеры не справляются(натыкали кучу станков), температура больше 30. Как можно работать в таких условиях?!!

нет, просто нет пока выбора

самодурство Сватиковой ,безразличие учредителей компании повальное увольнение грамотных сотрудников,сокращение зарплаты, повышение % брака

работа интересная , главное руководство адекватное , я имею в виду учредителей

начальники всех практических отделов профаны во всем ,что и стало причиной развала НИКи .

Если срочно не перетрясти кадры и не расставить всех на свои реальные места ,а не на места замов и их помощников , фирма рухнет как домик , одним урезанием зарплат и сокращениям делу не поможешь ,здесь нужна мощная встряска и анализ прошлых лет .

Посмотрел на отзывы. Далеко не все они отражают реали.

Работать можно. вполне неплохо. По зарплате платят всё что обещают. Платят в срок плюс минус пару дней. Работа есть всегда. Довольно часто берут на работу людей. они полный ноль. увольняют через месяц или два. Потом читаю здесь гневные отзывы от них. Заработать можно столько на сколько договорился. Устраивает то работать можно. в целом без особых напрягов. всё рабочие моменты. Коллектив хороший Руководство приемлемое. ОТ метро ходит корпоративный транпорт

Очень плохая столовая. Была нормальная. Потом поменяли подрядчика. есть просто невозможно.

Всем добрый день!)

Работал в этой организации 3 недели в сентябре. Из плюсов: крупная компания, нормальная столовая, известный бренд и вроде неплохая продукция.

Все остальное - только минусы

На собеседовании обещали 25 000 оклад + 25 000 kpi , который выполняют все и каждый месяц + процент... Ну ну. В итоге не заплатили даже окладную часть (!!!!!!!). О kpi и процентах даже не приходилосьду думать (ниже объясню почему).

2. Оформления, естественно, никакого не было, поэтому качать права не получится. В трудовой книжке записи не было, а договор так и не выдали. На финансового директора не переключают, а руководитель Голубева Юлия только кормит завтраками.

3. Обещали огромную базу с действующими клиентами, а в итоге всех клиентов забрали старенькие менеджеры, а оставили полупустую базу без телефонов.

4. Руководитель Голубева Юлия. Самый огромный минус в отделе qwill!!!). Не буду расписывать все ее недостататки, но руководителей такого уровня я никогда не встречал. Она не то что не помогает менеджерам, она наоборот мешает!!!! Как ее взяли непонятно, все свои обязанности перекладывает на других менеджеров. И ежедневные сплетни... Она сразу представляется бабушкой, которая на скамейке у дома сидит и всех за спиной обсуждает. Вобщем лучше бы сделали руководителем Максима или кого-нибудь из стареньких. Кстати, про других менеджеров ничего плохого не скажу. Хорошие ребята.

5. Обеды не бесплатные, кстати.

6. Перспектив 0. Не по званию, не по зарплате. Процент минимальный, возможности нормально зарабатывать нет.



Мне есть с чем сравнивать. В данный момент очень успешно продаю теле-радио оборудование.. В очень хорошей организации. И это небо и земля..



Не советую никому даже ходить на собеседование в тд ника!

Мне нравится продукция этой компании... Именно по этому и хотела сотрудничать...

Ребята! Это ужас! Сегодня позвонила по поводу вакансии менеджер по работе с клиентами, сказали такая вакансия открыта... Попросила поподробней рассказать о требованиях и условиях( по телефону всегда отвечают более четко и ясно на эту тему, нежели чем написано в требованиях на сайте) и тут я была поражена... Девушка из отдела кадров( даже не представившись!) просто в грубой форме крикнула( я если честно, опешила) что мол смотрите требования в описании!!! Я вам что, должна заново все разъяснять ( типа я ее напрягаю)... От такого хамства я опешила! Интерес к вакансии в этой компании у меня пропал... Уважаемые, отдел кадров- это лицо компании! Они первые, кто встречают соискателей и именно от них зависит первое впечатление! Очень жаль, что работают такие некомпетентные сотрудники... Р.S. Первый звонок я сделала не по адресу и попала в интернет магазин, вот там очень приятная девушка ответила с заинтересованностью и помогла, дала номер завода и пожелала удачи... Побольше бы таких!

Маршрутка и иногда в столовке вкусно кормят (если не отравишься).



Блиииин, когда же все боссы перетравятся?!

Точно!

Там про неадекватную Сватикову и глупую (или как-то так) Никулину было.

Компании пи*дец если они остаются а половину реально хороших кадров увольняют.

Народ, нам пора искать новую работу!!!

Там где платят нормально и не в конверте как здесь и не хрен знает когда, а вовремя.

все верно написано в предыдущих отзывах

прочтите коментарии к отзыву от 22 июля все у всех правда

корпаративный транспорт, мед полис,оплата переработок,фонтан,

неадекватное руководство,низкооплачиваемый труд рабочих, полный пофигизм технологов, топ боссов,рабочий день способны удлинить на 2ч или объявить все выходные рабочими одним распоряжением невзирая не на какие законы, в помещениях летом до 30* и нет кондея и всем пофигу, задержка зарплаты, увольнения без объяснения причин либо уходишь сам либо по статье за недоверие либо найдем причину и никакой трудовой кодекс не указ