Стройтехника

Коротко и честно:
Хорошее административное здание, офисы, своя парковка, дешевая, но качественная столовая;
СОЦ пакет;
В отпуск можно пойти на месяц;
Нет проблем взять за "свой счет";
Как и везде есть "свои" люди, которые в "шоколаде" (может вам и повезет);
На новый год подарки детям;
Бывают корпоративы за свой счет. Коротко и честно:
Низкий уровень з.п., нет авансов, задержки выплат (за отработанный месяц, платят через 20-40 дней);
Премии за последние года либо отсутствовали, либо составляли 1000 р.;
При трудоустройстве обещают денежную стимуляцию (до 20% от оклада), но нет никакой, якобы не выполняется план :) Довольствие складывается из голого оклада - подоходный;
Индексация з.п. за последние 5 лет проходила 1 раз, в среднем на 5-7%;
Низкая исполнительская дисциплина персонала;
Моральный дух работников сломлен;
Знакомство с предприятием начинается с кадрового отдела. Кадровичка поет соловьем, но не покупайтесь на это пение - недоговаривает!
Часто проходят сокращения.
До 2-х раз в год меняется начальство!