омникомм технологии

- демократичное отношение к дисциплине
- неплохой офис
- чай/кофе/печеньки
- можно найти друзей по духу, если повезет
- отпуска-больничные полностью оплачиваются
- курсы английского и испанского в офисе
- тренировки по футболу

- серая зп
- нет бонусов-премий-13 хп, есть только ежемесячная зп в конверте и всё, ни копейки больше
- переработки никак не оплачиваются
- зарплата не индексируется
- уровень зп средний, в некоторых отделах низкий
- регулярные сокращения (за 2 года видел два крупных сокращения разработчиков)
- инициативность категорически возбраняется
- попытки развиться (должность, прибавка к зп) обречены на пробивание стены "ты плохо работаешь"
- используют НЛП для управления персоналом
- компания развивается стихийно, нет планирования
- из предыдущего, как следствия - нет ответственных, никто ни за что не отвечает, кроме исполнительный
- последние полтора года постоянная деградация качества продукции (лично мне неприятно работать с %удалено%, поэтому записал в минус)
- не организовано взаимодействие между отделами вообще
- в некоторых отделах классический совковый террариум
- руководство уловками умеет навешать левой работы, но старую никто не снимет; такая левая работа никак не учитывается ни в карьере, ни в зарплате