ЛБР-АгроМаркет

14 лет «ЛБР-АгроМаркет» поставляет технику  для сельхозпроизводителей и запасные части, оказывает сервисное обслуживание. Мы совершенствуем технологии  почвообработки, выращивания культур, уборки и сохранения урожая, предлагая вам более производительную и современную сельхозтехнику. Мы знаем, как важен и ценен труд на земле, поэтому стараемся поставлять технику, изучив ее детали и возможности применения.

Аноним
05-10-2015
Плюсы
не знаю
Минусы
Заплатили за оборудование. Не получили ни оборудования ни возврат денег!! Кидалово!
Аноним
05-10-2015
Плюсы
нету
Минусы
Компания - шарага. Не работайте там. Просто слов нет
Алексей Алексей
06-06-2015
Плюсы
коллектив
Минусы
Хочется матом да пофамильно всех тут перечислить,но я же добрый))и советую вам не в коем случае не устраивайтесь в эту шарагу,реально шарага,там денег вы не заработаете,там зарабатывают вонючие белорусы при помощи сотрудников лбр,ну наладите вы отношение с клиентом-а толку то цены выше чем у конкурентом,сроки доставки нереально огромные в итоге вы его потеряете вот и все,клиенты то не дураки они выбирают то в итоге и покупают у нормальных контор которых не мало на рынке.Вам напоют на собеседовании,про хорошие зарплаты,про обучение за которое вы обязаны будете отработать год в этой шараге,или с вас вычтут при увольнении и расчет вы вообще не получите,это не то место где можно хорошо заработать,там хромает все начиная с работы с поставщиками заканчивая логистикой,каким бы вы небыли супер пупер продавцом,ГНИЛАЯ СИСТЕМА ЛБР вам палки в колеса будет вставлять постоянно....
фермер Юрий
11-12-2014
Плюсы
нет
Минусы
Бессовестные люди. Поставляют контрафактные подшипники и зап. части.
Аноним
13-10-2014
Плюсы
На собеседовании их не увидел.
Минусы
На собеседовании в Вологодском филиале на вакансию механика, директор на первый взгляд показался не очень компетентным человеком. На мои вопросы отвечал вопросами, при этом разлегся на стуле в неестественной позе. При заплате в 18 тыс.руб. к основным обязанностям, вводят ряд дополнительных, в том числе складские( разгрузка, погрузка, проверка, отчетность, складирование). В крупных организациях для этих целей существуют кладовщики и грузчики. При выяснении каким образом осуществляется ремонт служебной машины, директор пояснил, что в рабочее время, но если весь день загружен, то можешь выйти в свой выходной или вечером после работы за свой счет. Кадровики данной организации при обещании перезвонить для вынесения решения о приеме или не приеме на вакансию в оговоренное ими же время, не перезванивают вовсе. Что уже изначально накладывает негативный отпечаток на данную организацию.
Станислав Почепец
05-05-2014
Плюсы
Крупная компания, отличная линейка техники за которую не стыдно.

очень конкурентные проценты и довольно всокие оклады для менеджеров, по крайней мере по отрасли точно.

также вцелом довольно адекватное руководство в Минске и, по крайней мере в Сибири, региональный управляющий.

вобщем тем, кто прям загорелся ЛБРом, могу рекомендовать попробовать, примерить так сказать звание ЛБРовца, а это звание к Вам прилепится, если больше года отработаете.

Также плюсом можно назвать, что после ЛБРа другие работодатели из отрасли на вас охоту начнут, переманивать, и Вы сможете уже и свои условия диктовать. Да и собственников бизнеса после Лбр вышло не мало. В общем "кузнеца кадров". если повезет с филиалом, то и коллектив будет хороший, ну это как и везде собственно. Мне повезло например, здесь есть отзыв от Александра, который открывал филиал, так вот, мы вместе с ним это делали, и готов подписаться под ЛЮБЫМ его словом!
Минусы
Тут самое интересное типа)) прежде чем читать минусы, сначала плюсы рекомендую прочитать.

Так вот, минусы как и везде есть.

главный, это бюрократия жуткая, как и в лбых подобных компаниях. отсюда следуют и косяки с клиентам (куда без них), кстати ничего криминального, так и с работниками. замотался, не принес документы в срок, схлопотал 300 руб. штрафа. Хотя опять же, ничего особо кретичного.

Минус есть в том, что Минск далековато от Сибири, и многие инициативы зарубают, считают не оправданными, а в Новосибирске это усугублялось тем, что здесь много крупных региональных компаний, на фоне которых филиал ЛБР теряется, и приходлось всем и каждому объяснять, что у нас 24 филиала и всё такое. сейчас думаю такой проблемы уже нет, но когда я там работал была.

Ну и на сладкое, когда устраиваетесь в ЛБР, смотрите на коллектив, когда я ужодил, у Новосибирске уже 3й директор был, не считая и.о.... и каждый всё по своему гнул, честно скажу, стоящий был второй, остальные как директора никакие... про первого все сразу сказали что он просто пристарелый менеджер. с последним поработал не долго, не могу сказать что то хорошее, но и плохого тоже не скажу, молодой, амбициозный и занощивый, вот и всё. оговорюсь, не знаю точно, работает он там ещё или тоже уже в расход пустили. не держаться как-то они там (это кстати ВАЖНО ДЛЯ ТЕХ, КТО НА ДИРЕКТОРА ФИЛИАЛА ТУДА ПРИТЕНДУЕТ).

Ну а самое плохое было у меня с увольнением, уж не знаю на что так директор обиделся на меня, но тупо невыплатили мне бОльшую часть расчета, вобщем не по-доброму расстались.

так что смотрите, думайте, вцелом можно работать.

Дично я не жаею что отдал 2 года этой компании, но и что ушел, тоже не жалею, в рост, так сказать, пошел))

и, кстати, не факт что нашел бы мою нынешнюю работу, если бы 2 года в ЛБР не отработал.
Алексей Костромин
02-12-2013
Плюсы
Нормальный дружный коллектив, до сих пор с многими общаемся, несмотря на то, работают там люди или уже не работают.

Прекрасное обучение персонала методикам продаж, устройству и назначению сельхозтехники, а также агротехнологиям.

Чёткое распределение в компании прав и обязанностей сотрудников.
Минусы
Не припомню.
Борисыч
30-11-2013
Плюсы
нет
Минусы
отвратительная и не порядочная компания, и как говорится рыба гниет с головы вот и складывается что компания такая т.к. руководство само по себе не порядочные и лживые люди. Ни каких обязательств со своей стороны они не выполняют.

Вообщем люди не соглашайтесь с этими авантюристами и цените свое время, ну а если вы уже попали в эту секту то при возникновении спорных ситуаций не бойтесь обращаться в органы которых данная компания боится как огня например как Трудовая инспекция. Это единственный возможный способ получить с них компенсацию.
Алеша
28-11-2013
Плюсы
нет
Минусы
Кидальщики. Компания в черном списке у банков и зарубежных поставщиков. Сейчас работают от Лбр-агромаркет, а прежние их конторы банкроты.

Много занимаются саморекламой, но как только начинаются проблемы со сроками поставки или сервисом у клиентов - все в кусты.

Отношение к персоналу как к расходному материалу в туалете. Много обещаний,а в итоге очень быстро понимаешь, что тебе дурят голову. Отсюда такая текучка. Руководитель службы персонала - %удалено% полное.

Если собрались туда - понимайте, что для вас это промежуточный вариант и потерянное время.
Илья
28-11-2013
Плюсы
отсутствуют
Минусы
Да нет там никаких положительных сторон, и все эти положительные отзывы написаны специально чтоб люди шли работать и быть раб силой, после убедившись покинуть компанию, а компания тем и живет.



Удивляют комментарии таких персонажей, как Александр из г.Новосибирска, которому все так ттам нравится и все там так хорошо только вот вопрос возникает, а почему же ты сам то тогда от туда удрал..? И.О )) ИА ты самый настоящий.



Вообщем Уважаемые соискатели, если вы рисковы и вам нечего терять и вам не жаль своего времени лбр ждет Вас

Но если вы хотите действительно найти достойную работу с аналогичным достойным заработком и тем более цените свое время, то мой вам совет обойдите стороной столь не порядочного работодателя как лбр. Нет дыма без огня!!! И не просто так в данной компании меняются руководители с регулярной периодичностью.

Всем удачи и цените свое время!!
Михаил Ахраменко
26-11-2013
Плюсы
Когда я пришел работать в компанию - это была быстрая, динамичная компания, которая задавала темп остальным игрокам на рынке техники. Не смотря на то, что компания занималась продажей сельскохозяйственной техники, огромное внимание уделялось автоматизации бизнес-процессов внутри компании, настройке рабочих мест продавцов, учета и т.д. Я начал работу телефонистом и в течении нескольких лет дошел до должности ИТ-директора.

Один из огромных плюсов - то, что в развитии компания тебе дает очень много (чем пользуюсь до сих пор).

Второй плюс в том, что ответственности берешь столько, сколько можешь осилить. Много примеров, когда люди со стартапаовых должностей доходили до управленцев.

Третий плюс - что все свои идеи можешь реализовывать. Более того, еще и получать за это бонус.

Четвёртый плюс - рабочее место. Еще в 2002 оно комплектовалось ноутбуками. Ты приходишь - и у тебя уже ВСЕ для работы есть!
Минусы
Можно ли считать данный момент отрицательным - каждый решит сам. С момента начала моей работы, компания выросла от 150-ти до 800 сотрудников. Соответственно увеличилась бюрократия и формализация процессов внутри компании. С точки зрения автоматизации очень сложно стало делать съЁм АДЕКВАТНОЙ информации относительно работы отделов и подразделений (это я оценил на следующей работе, когда снял все бизнес-процессы за два дня). Отношения внутри коллектива, на мой взгляд, ухудшились по сравнению с первоначальными, хотя для такого количества сотрудников - я все равно считаю их одними из лучших! При необходимости более подробной информации - можете писать на адрес akhramenko@gmail.com