ООО ТехноОхранСервис (ЗАО "ИСТПГ Содружество")

1. Не задерживается з/п

2. Хороший офис, центр

3. Тут нет отрицательных отзывов о проектном отделе компании, так что не надо обобщать и делать скоропалительные выводы. ПТО -это не проектный отдел.

4. Я больше 10 лет работаю в компании и не знаю написавших отзывы людей с такими именами.

5. В проектном отделе работают молодые и опытные ребята, дружный коллектив.

нету

Положительного очень мало.

Работал в этой организации, но был уволен якобы за то, что пытался с подрядчика денег поиметь, не провели ни какого расследования, ни чего, поверили подрядчику ГНБисту, который за 2 месяца смог сделать один прокол из 12-ти, половину суммы он получил, а вторую должен был получить, но решил съехать на том, что мол якобы с него денег требуют, Александ Александрович видимо от ГНБиста получил свой колым и тем самым прикрыл такого чудотворца. Организация всячески оттягивает даты сдачи объектов, потому как люди меняются постоянно, их просто выживают с работы.

не задерживаю ЗП

Отвратительная организация. ЗП делится на две части: белая и черная, белая 16000, остальное так сказать в конверте (премиальная часть). Конторой рулит зам. ген. директора Ботов Ю.М., человек не адекватный во всех смыслах, сотрудников в открытую унижает, посылает на х..й и при любой возможности пытается лишить на деньги, за свои слова не отвечает, задачи ставит не умело, постоянно отказывается от своих слов, в проблемах разбираться не пытается, тупо назначает крайнего и всё. Проработал там инженером ПТО 1,5 года, ничего хорошего сказать не могу, работаешь в постоянном прессинге, по любому поводу пытаются наказать на деньги, особо не разбираясь кто виноват, назначают крайним всегда инженера ПТО (даже если он здесь не причем). Официально должность называется инженер ПТО с зарплатой 40 000, но фактически выполняешь обязанности руководителя проекта т.е. полностью ведение всего проекта от начала до конца (что подразумевает под собой большую зарплату). Договорного отдела нет, все договора составляешь сам, в связи с этим возлагается ответственность если что-то не так, то могут вычесть из зарплаты. Подрядчиков ищешь сам, что бывает сделать весьма проблематично т.к. постоянное кидалово отвернуло все нормальные конторы, за что можешь лишиться части зарплаты, т.к. по мнению Ботова Ю.М. это означает, что ты плохо работаешь. Рабочий день до 18.00 но раньше 19.00 ни кто не уходит, начальство будет косо смотреть. В отпуск отпускают с трудом в основном 2 недели в год, у всех сотрудников куча неотгуленных дней, компенсацию за них не выплачивают.