- Производители
- Торговля
-
Услуги
- Интернет
- Автосервисы и автошколы
- Бытовые услуги и ЖКХ
- Госкомпании
- Дизайн и креативная реклама
- Интернет
- Инженерное обслуживание
- Кадровые агентства
- Кафе и рестораны
- Клубы, гостиницы, кинотеатры
- Логистика и транспорт
- Маркетинг и реклама
- Медицина
- Наука и физика
- Охрана и безопасность
- Переводчики
- Провайдеры и связь
- Продажа земель и недвижимости
- Салоны оптики
- Строительство
- Теле и радиокомпании
- Тренинги и образование
- Туристические и авиакомпании
- Финансы
- Экология и утилизация
- Юридические услуги
О компании
ГК Металл Профиль
В настоящее время Компания Металл Профиль является ведущим производителем тонколистовых кровельных и стеновых материалов на территории России и СНГ, а также крупнейшим российским производителем систем вентилируемых фасадов и сэндвич-панелей.
В 2012 году объем производства металлочерепицы Металл Профиль составил порядка 1/4 объема всего рынка (29,6 млн. м2). Сэндвич-панелей было произведено 3,4 млн. м2, что составило 1/6 объема всего рынка. Объем производства профнастила составил 87,3 млн. м2, стального сайдинга — 5 млн. м2. Объем переработки тонколистового металла — 700 тысяч тонн (в том числе 500 тыс. тонн металла с полимерным покрытием), что составляет 17% всего рынка.
За 18 лет работы Компанией Металл Профиль переработано более 3 500 000 тонн стали. Этим количеством можно покрыть расстояние от Земли до Луны и обратно.
Написать отзыв про ГК Металл Профиль
Отзывы сотрудников о работодателе
Павел Пуланов
04-09-2015
Плюсы
Хочу поделиться своим отзывом о работе в Металл Профиль. Проработал я в компании 3 месяца и решил не продлевать свой испытательный срок и уйти.
Причин на это несколько. Во-первых, нет мониторов с IPS матрицей. Да, возможно вам покажется это неважным, однако читайте дальше. Во-вторых, принесли гарнитуру китайский SVEN – качество звука ужасное, так еще и старый разъем с двумя джеками, не получилось подключить микрофон и наушники одновременно к ноутбуку. О качестве ноутбука тоже хорошего нечего сказать — дали старый SONY, сони нормальная контора, но сам ноутбук уже явно не первой свежести. Моя работа связана с постоянным сидением за компьютером вот и думайте, приятно ли это, когда дома у тебя наушники technics и ноутбук Apple а на работе ты вынужден работать на средневековом сони. Я бы принес свой и работал бы на своем, но согласно политике информационной безопасности, это запрещено. Т.е. мало того, что дали плохую аппаратуру для работы, так еще и нельзя принести свою хорошую. В-третьих, обещали интересные проекты, а по факту пол дня провожу за согласованием договоров в СЭД и общением с бухгалтерами. В-четвертых, стулья у них абы какие, к концу дня начинает болеть спина и копчик. А на прошлой работе у нас были отличные стулья и свой массажист в штате.
Причин на это несколько. Во-первых, нет мониторов с IPS матрицей. Да, возможно вам покажется это неважным, однако читайте дальше. Во-вторых, принесли гарнитуру китайский SVEN – качество звука ужасное, так еще и старый разъем с двумя джеками, не получилось подключить микрофон и наушники одновременно к ноутбуку. О качестве ноутбука тоже хорошего нечего сказать — дали старый SONY, сони нормальная контора, но сам ноутбук уже явно не первой свежести. Моя работа связана с постоянным сидением за компьютером вот и думайте, приятно ли это, когда дома у тебя наушники technics и ноутбук Apple а на работе ты вынужден работать на средневековом сони. Я бы принес свой и работал бы на своем, но согласно политике информационной безопасности, это запрещено. Т.е. мало того, что дали плохую аппаратуру для работы, так еще и нельзя принести свою хорошую. В-третьих, обещали интересные проекты, а по факту пол дня провожу за согласованием договоров в СЭД и общением с бухгалтерами. В-четвертых, стулья у них абы какие, к концу дня начинает болеть спина и копчик. А на прошлой работе у нас были отличные стулья и свой массажист в штате.
Минусы
Из плюсов могу отметить наличие хорошего ресторана рядом – Mona, там отличные ланчи, ЗП никогда не задерживали, и она выше рынка (а как иначе заманить крутого специалиста в Лобню?), но с таким рабочим ноутбуком – спасибо, не надо.
Паша Коровкин
25-08-2015
Плюсы
В понедельник бороздил просторы инета, искал материал на крышу. Сразу наткнулся на сайт металлпрофиль, там уже приятная девушка в чате проконсультировала, все разложила и дала весьма дельные советы. В итоге изменил свое мнение и выбрал другую конфигурацию, не ту что плвнировал. Наконец, что тоже приятно, предложили отвлечься и поиграть в фирменную игру, выиграл скидку аж 10%. Жаль, в ДР не дают доп скидку ) Материал отличный – все пощупал сам, погнул, посмотрел тесты.
Минусы
Почему-то не работают в выходные. В эти дни только на рынок ехать? Очередь к продавцам была, два раза успел покурить и кофе попить. Когда уже выезжал с погрузки, увидел пробку на въезд. Реально пробка из фур, забита вся стоянка! Оптовые распродажи, что ли?
Василий Зорькин
12-08-2015
Плюсы
Известная компания со всеми вытекающими, особенно при будущем трудоустройстве. Сильно прокачался за время работы - специалисты здесь действительно толковые, без развития даже и не получится. Хороший коллектив. Главное - здесь все стабильно в нынешнее непростое время. З/п не урезают, не сокращают.
Минусы
На мой взгляд, зачастую излишняя бюрократия. Штрафовали за опоздания с обеда. Да, лучше не болеть совсем. Самое неприятное - по соседству расположен конкурент, который паразитирует на имени - похожее название и логотип. Так что часто приходится выслушивать негатив, который предназначен совсем другим людям.
Анатолий
28-07-2015
Плюсы
Их нет.
Минусы
В ставропольском филиале генеральный и коммерческий ни чего не делают, только гоняют чаи из кулера, сильно смахивают на семейку адамсов. Менеджеры работают по три месяца, потом увольняются.
Сергей Скальницкий
28-07-2015
Плюсы
Не плохой жизненный опыт, расширение личной клиентской базы
Минусы
Отработал верой и правдой в компании 1.5 года, среди растущей с каждым днем конкуренции, всегда боролся за каждого клиента и если бы не новый начальник розничного отдела продаж, возможно боролся бы и дальше.
Итак условия работы в компании, 1 компьютер на двоих), как в Сталинграде одна винтовка на двоих, не знаю почему, но в Воронеже все сделано для того, чтобы максимально унизить сотрудника в моей сфере(видимо потому что это одноразовые люди), обучения нет.
Зарплата мой максимум был 42000 руб. при перевыполнении плана с огромными бонусами и разумеется минимальными скидками.
По итогам последнего месяца Июля 2015 мои продажи составили где-то 3500 кв.м. на сумму 1,3 - 1,5 млн. моя зарплата 24000 + 8700(премия) и слова коммерческого директора Дроздова Е.Н. о том что я плохо продаю и исполняю абсурдные задания начальника отдела продаж Журавской Олеси, поэтому пиши заявление, а не напишешь, уволим по статье пригрозил Директор Илюшенко М.В.
За ГСМ при показаниях бортового компьютера 9.4 литра гасили лишь 7.59+ 1,5 р. км.(амортизация авто)
Менеджеры активники и по работе с корпоративными клиентами, в Воронеже, вы нужны только на сезон, будьте готовы, не дайте себя одурачить, вы всегда можете больше если вас будут направлять достойные руководители!
Итак условия работы в компании, 1 компьютер на двоих), как в Сталинграде одна винтовка на двоих, не знаю почему, но в Воронеже все сделано для того, чтобы максимально унизить сотрудника в моей сфере(видимо потому что это одноразовые люди), обучения нет.
Зарплата мой максимум был 42000 руб. при перевыполнении плана с огромными бонусами и разумеется минимальными скидками.
По итогам последнего месяца Июля 2015 мои продажи составили где-то 3500 кв.м. на сумму 1,3 - 1,5 млн. моя зарплата 24000 + 8700(премия) и слова коммерческого директора Дроздова Е.Н. о том что я плохо продаю и исполняю абсурдные задания начальника отдела продаж Журавской Олеси, поэтому пиши заявление, а не напишешь, уволим по статье пригрозил Директор Илюшенко М.В.
За ГСМ при показаниях бортового компьютера 9.4 литра гасили лишь 7.59+ 1,5 р. км.(амортизация авто)
Менеджеры активники и по работе с корпоративными клиентами, в Воронеже, вы нужны только на сезон, будьте готовы, не дайте себя одурачить, вы всегда можете больше если вас будут направлять достойные руководители!
Сергей Скальницкий
28-07-2015
Плюсы
Не плохой жизненный опыт
Минусы
Отработал верой и правдой в компании 1.5 года, среди растущей с каждым днем конкуренции, всегда боролся за каждого клиента и если бы не новый начальник розничного отдела продаж, возможно боролся бы и дальше.
Итак условия работы в компании 1 компьютер на двоих), как в Сталинграде одна винтовка на двоих, не знаю почему, но в Воронеже все сделано для того, чтобы максимально унизить сотрудника в моей сфере(видимо потому что это одноразовые люди), обучения нет.
Зарплата мой максимум был 42000 руб. при перевыполнении плана с огромными бонусами и разумеется минимальными скидками.
По итогам последнего месяца Июля мои продажи составили где-то 3500 кв.м. на сумму 1,3 - 1,5 млн. моя зарплата 24000 + 8700(премия) и слова коммерческого директора Дроздова Е.Н. о том что я плохо продаю и исполняю абсурдные задания начальника отдела продаж Журавской Олеси, поэтому пиши заявление, а не напишешь уволим по статье пригрозил Директор Илюшенко М.В.
За ГСМ при показаниях бортового компьютера 9.4 литра гасили лишь 7.59
Менеджеры активники и по работе с корпоративными клиентами, в Воронеже вы нужны только на сезон, будьте готовы не дайте себя одурачить!
Итак условия работы в компании 1 компьютер на двоих), как в Сталинграде одна винтовка на двоих, не знаю почему, но в Воронеже все сделано для того, чтобы максимально унизить сотрудника в моей сфере(видимо потому что это одноразовые люди), обучения нет.
Зарплата мой максимум был 42000 руб. при перевыполнении плана с огромными бонусами и разумеется минимальными скидками.
По итогам последнего месяца Июля мои продажи составили где-то 3500 кв.м. на сумму 1,3 - 1,5 млн. моя зарплата 24000 + 8700(премия) и слова коммерческого директора Дроздова Е.Н. о том что я плохо продаю и исполняю абсурдные задания начальника отдела продаж Журавской Олеси, поэтому пиши заявление, а не напишешь уволим по статье пригрозил Директор Илюшенко М.В.
За ГСМ при показаниях бортового компьютера 9.4 литра гасили лишь 7.59
Менеджеры активники и по работе с корпоративными клиентами, в Воронеже вы нужны только на сезон, будьте готовы не дайте себя одурачить!
Алексей
17-07-2015
Плюсы
текучка менеджеров
Минусы
Текучка менеджеров 100%.Полностью неадекватное руководство: коммерческий директор в филиале г.Ставрополь сильно смахивает на уборщицу с рынка. Каждое лето набирают новых сотрудников. Настоящие профи туда работать не идут!
Джонни Воккер
12-07-2015
Плюсы
1. Очень хорошо работают HRы(читайте все последние отзывы:))
2. Белая и своевременная выплата з\п
3. Хороший, чистый офис
4. Трансфер по Лобне и из Москвы корпоративным транспортом
2. Белая и своевременная выплата з\п
3. Хороший, чистый офис
4. Трансфер по Лобне и из Москвы корпоративным транспортом
Минусы
1. З/п почему то отличалась от суммы казанной изначально в об'явленни, и еще раз отличилась в меньшую сторону при подписании трудового договора. Итоговая з/п указаннная в трудовом договоре, в половину меньше изначальной суммы оговариваемой с HRами.
2. Предлагают подписать ВРЕМЕННЫЙ трудовой контракт! Обосновывают-типа у всех такие)))) На самом деле, связано с сезонностью продукта. БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ!
3. Нет ДМС
4. Деятельность офиса в Лобне, координирует управляющая компания находящаяся там же. Будьте уверены, что руки у Вас в принятии оперативных решений, будут связаны. Фактически, будете делать, что скажет дядя Вася из УК. Т.е.будете являться ИСПОЛНИТЕЛЯМИ чужих решений.
5. Высокая степень бюрократии. Вернее МЕГА высокая:))
6. Большая часть процессов усложнена и запутана. Причем все боятся что то пенять.
7. Бухгалтерия отдельная тема, забуд'те про быстрые оплаты)) когда завоют Ваши поставщики и партнеры, об'ясняться придется Вам.
2. Предлагают подписать ВРЕМЕННЫЙ трудовой контракт! Обосновывают-типа у всех такие)))) На самом деле, связано с сезонностью продукта. БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ!
3. Нет ДМС
4. Деятельность офиса в Лобне, координирует управляющая компания находящаяся там же. Будьте уверены, что руки у Вас в принятии оперативных решений, будут связаны. Фактически, будете делать, что скажет дядя Вася из УК. Т.е.будете являться ИСПОЛНИТЕЛЯМИ чужих решений.
5. Высокая степень бюрократии. Вернее МЕГА высокая:))
6. Большая часть процессов усложнена и запутана. Причем все боятся что то пенять.
7. Бухгалтерия отдельная тема, забуд'те про быстрые оплаты)) когда завоют Ваши поставщики и партнеры, об'ясняться придется Вам.
Работник
02-04-2015
Плюсы
Работаю в компании больше года, могу поделиться своими впечатлениями:
1. Нравится то, что МП ценит своих сотрудников и делает все чтобы было комфортно добираться до работы, работать и развиваться;
2. Комфортно добираться до работы: Есть корпоративный транспорт, по Лобне, до Москвы. Это очень удобно и уменьшает расходы на дорогу, ты не едешь в метро где с утра куча недовольных и спешащих на работу людей. Для меня это большой плюс !
3.Есть комфортное рабочее место, конечно по большей части в Компании "Open space", но могу заметить, что так во многих компаниях. Вижу только плюсы от этого: есть возможность советоваться с коллегами, общаться и чувствовать командный дух.
4. Руководители ждут от своих сотрудников инициатив, новых решений, активно поддерживает их реализацию.Просто не нужно бояться высказывать свое мнение и предлагать решения.
5. У нас часто проходят обучения , внутреннее и внешнее. Только нужно попросить и обосновать для чего.
Все Руководители открыты к диалогу, а это главное.
Много раз я наблюдала как менеджеры становятся Руководителями.
6. Радует что за все время пока работаю в Компании, никогда не задерживали ЗП, всегда вовремя. Уровень меня устраивает, с Москвой разницы нет.
7. Руководящий состав открыт для беседы, можно подойти спросить совета, помощи и тд.
1. Нравится то, что МП ценит своих сотрудников и делает все чтобы было комфортно добираться до работы, работать и развиваться;
2. Комфортно добираться до работы: Есть корпоративный транспорт, по Лобне, до Москвы. Это очень удобно и уменьшает расходы на дорогу, ты не едешь в метро где с утра куча недовольных и спешащих на работу людей. Для меня это большой плюс !
3.Есть комфортное рабочее место, конечно по большей части в Компании "Open space", но могу заметить, что так во многих компаниях. Вижу только плюсы от этого: есть возможность советоваться с коллегами, общаться и чувствовать командный дух.
4. Руководители ждут от своих сотрудников инициатив, новых решений, активно поддерживает их реализацию.Просто не нужно бояться высказывать свое мнение и предлагать решения.
5. У нас часто проходят обучения , внутреннее и внешнее. Только нужно попросить и обосновать для чего.
Все Руководители открыты к диалогу, а это главное.
Много раз я наблюдала как менеджеры становятся Руководителями.
6. Радует что за все время пока работаю в Компании, никогда не задерживали ЗП, всегда вовремя. Уровень меня устраивает, с Москвой разницы нет.
7. Руководящий состав открыт для беседы, можно подойти спросить совета, помощи и тд.
Минусы
1)Было бы круто, если в Компании появилась бы комната отдыха, у нас недавно проводили опросы: спрашивали что хотите для комфортной работы еще, я указала все замечания.
2. В Сибирском филиале каждый год проходит Спартакиада, хочется тоже участвовать, в Лобне такого нет(((
2. В Сибирском филиале каждый год проходит Спартакиада, хочется тоже участвовать, в Лобне такого нет(((
Константин
30-03-2015
Плюсы
Классно когда вокруг люди, которые стремятся к цели, ведь это самое важное. Такой коллектив выводит на новый уровень тебя самого. В обычном офисе ужасно сидеть напролет за компьютером и чувствовать как плесневеет твой мозг, а тут активность, рвешься вперед, десятками прут клиенты, а ты весь такой на адреналине двигаешься к цели и это реально КРУТО. Это сильно отличается от унылой работы. И по деньгам нормально, но главное что такой стиль работы меняет и стиль жизни.
Минусы
такой стиль работы меняет и стиль жизни это и плюс и минус
Гриша
30-03-2015
Плюсы
Металл Профиль хорошая компания… нужно иметь представление о стройке и лучше бы быть неравнодушным к стройматериалам. Просто по своему оппыту говорю, те кто в этом не ловят кайф и не остаются надолго. Мне в принципе нравится и просто хорошо оттого, что я что-то советую людям.. они часто угрюмы, но бывают и счастливыми… Видно сразу, что строят дом своими силами, а о таком многие даже не мечтают. Так что работой своей доволен, но работа специфична… Особенно хорошо в сезон, работы много...
Минусы
лучше бы быть неравнодушным к стройматериалам
Контакты
Другие названия:
ООО "Металл Профиль", Группа Компаний, г. Ростов-на-Дону
Телефоны:
+7 (495) 225-61-51
+7 (800) 100-10-01
+7 (800) 100-10-01
Email:
mp@metallprofil.ru
Сайт:
www.metallprofil.ru
Сфера деятельности:
Популярные
