кадровое агентсто "Юнити"

подбор персонала
Елена
21-03-2014
Плюсы
Была на собеседовании на должность коммерческого директора. Название работодателя не говорили до последнего (до собеседования с ним), но рассказали подробно условия работы, круг обязанностей, количество подчиненных и т.д. Как выяснилось потом (при очном собеседовании), размер бизнеса оказался не таким большим, как я ожидала. Однако работодатель предложил более широкие полномочия, нежели изначально были заявлены в вакансии, и более высокий оклад. Это показалось мне интересным и я вышла на новое место - работаю чуть больше месяца, и чувствую себя отлично! Приятно, что специалист агентства поинтересовалась моими впечатлениями уже после выхода на работу. По человечески приятно.
Минусы
нет
Ева
20-03-2014
Плюсы
Мы ценим полученный результат после взаимодействия с агентством "Юнити". Решение сложных задач, а именно поиск профессионалов в области телекомуникаций в нашем случае - наилучший показатель компетентности рекрутёра.
Минусы
Услуги показались дороговатыми. Однако итог компенсирует все затраты.
Лана
19-03-2014
Плюсы
Обращались за подбором инженеров для своих объектов. Никакой волокиты, все четко Быстро, по плану, в соответствии с договром.
Минусы
Рекомендуем
Писевдоюнити
15-03-2014
Плюсы
Не указаны
Минусы
Не верьте этой компании.Не предоставляйте свои личные данные этому агентству. Требуйте название компании потенциального работодателя,затем проверяйте наличие открытой вакансии у потенциального работодателя. Агенство ЮНИТИ дурит людей и кандидатов.Повышают свой рейтинг на этом сайте лживыми отзывами от своего же лица.

Вакансии от К/А ЮНИТИ пустышки ВЫ отправляете свои данные в анкетах не понятно кому и не понятно с какой целью они будут использованы.Будьте бдительны!
Константин
13-03-2014
Плюсы
Отмечаю высокий профессионализм сотрудников агентства Юнити, их внимательное отношение к своей работе. Именно эти факторы стали основой для долгосрочного, взаимовыгодного сотрудничества.
Минусы
нет
Компания
12-03-2014
Плюсы
Мы высоко ценим партнерские отношения, сложившиеся с 2007 года, которые являются прочной основой для дальнейшего сотрудничества. Отличный сервис, понимание наших ожиданий, высокий уоровень предоставленных кандидатов.
Минусы
Не заметили
Гена
05-03-2014
Плюсы
Устроился год назад с их помощью на вакансию менеджера по продажам рекламы в Инете. Зарплату неплохую предложили, больше немного, что я получал до этого. Но дело в этом. На самом деле хотел устроиться в определенный сейлз-хауз. Знал, что там деньги хорошие предлагают, но до этого надо попахать немного. А в открытом доступе от компании не видел вакансий, только в агентстве.
Минусы
Да вроде нет никаких
Сергей
05-03-2014
Плюсы
нету
Минусы
Рекрут имеет достаточно туманное представление о профессиональной деятельности. Дает "советы на будущее" в которых не нуждаешься. Обещание сообщить конечный результат переговоров с работодателем не выполнила.
Анна
10-02-2014
Плюсы
Понравился профессионализм рекрутеров. Он проявился не только на этапе поиска, но и после выхода кандидата на работу. Консультант продолжала общаться со мной, в целях проверки удовлетворенности новым работником.
Минусы
***
Ольга
05-02-2014
Плюсы
Консультант сумела в кратчайшие сроки понять наши запросы. Особо хочется отметить факт, что Ольга не просто нашла кандидатов на должность и помогла их проинтервьюировать, но и помогла мне определиться с требованиями к персоналу в условиях российской реальности.
Минусы
////
Лина
31-01-2014
Плюсы
Нет
Минусы
О данном агентстве могу прокомментировать только как соискатель. От общения с представителями Юнити у меня остались очень негативные впечатления. Несколько раз я находила подходящие вакансии на сайте Head Hunter, размещенные кадровым агентством Юнити. Мой опыт и требования полностью соответствовали требованию работодателя. Однако всегда получала отказы от этого кадрового агентства, причем спустя всего полчаса после того, как я откликалась на вакансию. Ради интереса я даже им позвонила поинтересоваться, в чем дело. Может быть, с моим резюме что-то не так? Как оказалось, эти девицы даже не читают полностью резюме, а только опыт работы на последнем месте. Какая-то полуграмотная девица начала мне рассказывать, что у меня не достаточно знаний в данной области. На что я ее ответила, а Вы вообще читали мое резюме? У меня опыт работы в данной сфере более 6 лет. На что после минутной паузы она меня спросила, «А где про это написано? Не могу найти»



Более того, я вообще не понимаю, как студентам можно доверять искать высококвалифицированный персонал? Что они вообще знают? Как они вообще могут оценивать, что знания юриста, инженера, бухгалтера, если они не имеют никакого представления о самой профессии, да и о жизни вообще? Одна из сотрудниц, поле того как мы оговорили день и время интервью по скайпу, заявила мне, что она не может со мной разговаривать, т.к. она опаздывает на занятия в университет. Опытный сотрудник мог бы придумать более вескую причину, для того, чтобы отменять интервью, которое было назначено только вчера. А уж про уровень английского языка этих красавиц, я просто помолчу. У них уровень ниже upper intermediate. Одним словом, стыд и позор!



Уважаемые рекрутеры, запомните, не резюме делает человека, а сам человек делает себя. Прежде чем, оценивать знания человека, читая его резюме, постарайтесь сначала хотя бы поговорить с ним по телефону! Никому не посоветую обращаться в эту помойку.