IDC discount card

коллектив

Да,обещают золотые горы,а на самом деле:

1:оклад не фиксированный,как говорят-фиксированная ставка за объем работы,этот объем зависит от приглашенных вами соискателей на собеседование,и то если они заключают договор,причем этих людей заманивают обманным путем,в интернете размещают вымышленные названия фирм,и разные вакансии,когда соискатель приходит на собеседование в фирму под другим названием ему говорят что это наши партнеры,и там вы не подошли и ваше резюме отправили к нам.далее берут почти любого человека,кроме особо идейных,которые могут потом качать права.возраст,знание русского,регистрация здесь не имеет значение.потом соискатель платит две тысячи,менеджеру с этого идет 250-500 рублей,потом проходят две лекции,на третей предлагают заплатить 6400 или 10500,из этого менеджеру дают 900 или 1500.на самом деле не важно кем ты там работаешь делаешь тоже самое.и самое интересное через два месяца на вас могутоформить ТК,но как индивидуального предпринимателя,со всеми вытекающими последствиями.Руководители офиса как они себя называют ужасны.Сидят ниче не делают,получая за нас деньги,отношение к сотрудникам посредственное.Коллективхороший,но долго никто не работает,максимум после первого месяца уходят когда понимаютспецифику работы,да и честно говоря мило улыбаться людям и врать про золотые горы и перспективы может не каждый,я не смогла,противно.

ну за то там классные телки

что делать если я потупил и заплатил этим уебкам 11000==?

мда не хочется обманывать людей==

но блин придет отработать месяц два потом послать их %удалено%!

никаких

Письмо

Как представлю, менеджер 2-го уровня, что ты каждый день торгуешь душами, обогащая ненасытное руководство, мне становится стыдно, мне, но не тебе. Человек стоит не дорого от 250 до 500 руб.: один поход в кафе, увесистый томик стихов.

Обман всегда есть обман, как бы его не прикрывали, как не обставляли бы еженедельными совещаниями, отчетами, статистикой и не втискивали вместе со строгим дресс-кодом в корпоративную культуру. А все потому, что молодежи не хватает поддержки, внимания и тепла, а С.И. может обеспечить такую подкормку, не бесплатно, разумеется. Кому тонко польстить, кого пожурить, кого погладить, а потом морально размазать по гладкому столу, на котором ничего нет, чтобы ошарашенный соискатель не запустил в благообразного работодателя канцелярской утварью. Видимо, случаи метания степлеров и жонглирования бумагами были не редки.

Остается одно, восхищаться талантом С.И., сумевшего не только создать эксклюзивный театр, но и собирать аншлаги на протяжении 15 лет.

Кто-то копит на лекарства, на учебу, заложил последние серьги, продал плеер, чтобы узнать тонкости манипуляции и освоить хитрое писательское ремесло. Вы не художники, уважаемые менеджеры, вы - куклы в руках смелого и опытного дельца, правда, иногда втягивающего голову в плечи. Нежность - это его плетка, а страх - дробовик. Выбирайте от чего погибнуть - сами. Можно быстро: написал заявление об увольнении в приложение к гражданскому соглашению вместо трудового договора и свободен - твоя мертвая душа больше никому не интересна. А если хотите медленно, тогда идите отрабатывать барщину и собирайте оброк: платите штрафы, копите баллы, ремонтируйте офис, сдавая ежемесячно по 100 руб., спонсируйте рекламу, отнимайте мечты, калечьте психику, плодите пластикового мутанта.

Наивность - не самое дурное качество. И не нужно говорить, что туда идут заносчивые и самовлюбленные люди без диплома за душой, которых в приличный офис и на порог бы не пустили. Есть и другие, просто они ошиблись дверью.

Уважаемые менеджеры, вас специально провоцируют на агрессию, чтобы вы вымещали ее на соискателях. Деньги решают не все. Нельзя смотреть на человека как на банкноту на ножках. Когда вы оправдываете себя, говоря, что возвращаете свои средства, вы либо лукавите, либо не понимаете, что свои кровные вы уже подарили фирме, а сейчас на вас наживаются. Не тяните за собой других, если люди не знают, на что идут. Не поддавайтесь зомбированию.

Поистине целеустремленный, но порядочный человек никогда не станет прибегать к манипуляции. Когда вам говорят, что вы глупый, безвольный и смешной, потому что вы не хотите обижать других, вас пытаются поддеть, заставить подчинится.

Миф, о том, что всем дают работу, формален, так как часть соискателей никогда, даже в голодные годы не будет этим заниматься. Офис бы просто лопнул от обилия менеджеров и консультантов, которых бы пришлось еще и учить с нулевой позиции. Человеку всегда можно создать условия, чтобы он написал заявление по собственному желанию.

Единственный плюс, что поход в данную организацию - это проверка на прочность и на честность. Это прививка ото лжи, т.к. сокрытие правды - это тоже пассивная ложь.

Уважаемые соискатели, не разочаровывайтесь в себе, будьте осторожны, и все у вас получится. Есть масса интересных работ, есть хорошие коллективы.

Не теряйте веру в людей.