Байкалсистем

Девиз компании - "назад в рабовладельческий строй". Провинциальная небольшая компания с амбициями столичного монстра. Идеальное место для тех кто привык ночевать на рабочем месте. Взаимоотношения между сотрудниками и руководством в компании происходят зачастую на уровне бандитских разборок из мира 90-х, "по понятиям".

"Неплохая по региональным меркам зарплата" - это ты господин(жа) сильно преувеличиваете свой уровень. Средняя з/п в Иркутске - 35т.р, в Москве - 41т.р. З/п в этой компании - средняя (!!!) превышает в 2 раза эти цифры. Все хотят получать вооооот столько(\\разводит руками\\), а работать вот столько (\\расстояние между пальцами делает равным росту Дюймовочки\\). "Заставляют задерживаться" - вас послушать, так вас там цепями к стулу приковывали. Если человек не умеет грамотно оценить свои возможности, и распланировать свой рабочий день так, чтобы не задерживаться - это его проблемы. У компании высокий уровень, к нему необходимо стремиться, а не тянуть лямку назад, доказывая свои права на 8-ми часовой рабочий день, приходя на работу после обеда и завтракать по 2 часа.
Вы проработали меньше года, и пишете, что большая текучка. Она имеет место в компании только потому, что специалисты в данной компании - настоящие профессионалы в своей области, и простым лентяем в компании не место.
Разные взгляды на рабочие моменты с руководством решаются, да, люди бывают разные. И характеры у них тоже разные, кто то обижается от одного взгляда, а кто то непроницаемый как танк. Все же в этом мире относительно.
В любой компании есть минусы, просто кому то проще уволиться и сказать, что компания плохая, а кто то берет инициативу в свои руки, приносит аргументированный трезвый план своей оценки на текущее положение дел и руководство не только идет ему на встречу, но и начинает уважать этого человека, которому не все равно на работу, который умеет думать и грамотно излагать свои мысли.

+1 в поддержку оратора
Ложь, обман, кидалово со стороны руководства
а перспективы работы... наверное все же туманные...

Я достаточно проработал в данной компании и у меня есть что сказать по этому поводу. Времена бывали всякие, и з\п была далеко не на том уровне что сейчас и даже не всегда вовремя. Но при этом мыслей чтобы уходить из компании на тот момент совершенно не возникало. Все также работали, делали свое дело. Но пришла пора, когда вдруг стало нормой для руководства с завидной периодичностью объявлять "круглосуточный режим". На моей памяти их было достаточно, чтобы от них начать уставать. И это при том что компенсация за подобные "овертаймы" была далеко не всегда. Как высказались ниже "вас послушать, так вас там цепями к стулу приковывали" - бывало и такое, не в буквальном смысле, но слова в стиле "нужно как хочешь родить до завтра" под конец рабочего дня звучали не однократно, иногда со своего рода "наездами" и разборками. Попытки доходчиво объяснить невозможность выполнения задачи в срок только усугубляли положение. Но с этим еще как-то жить можно, все мы люди разные, у каждого сове видение проблемы, гораздо неприятнее когда руководство считает своим долгом за глаза оскорблять своих же сотрудников, при этом сказать тоже самое в лицо почему-то не решается, может быть из вежливости, кто знает. Кому-то может показаться, что это все мелочи и личные придирки, каждый сделает свои выводы, я же свои уже давно сделал. О "потерянных лучших годах" в компании не жалею, будет что детям рассказать. В целом был получен неплохой опыт, осталось много интересных бывших коллег-знакомых, но неприятный осадок все же остался.

Завершил карьеру в данной компании ввиду вечных переработок и ночевок за компьютером, у руководства отсутствует понимание процессов разработки ПО. Зарплатная политика вызывает вопросы, как и отношение к сотрудникам. Не было никакой уверенности, что не станешь следующим "изгоем". Единственный плюс: можно заработать, вернее конвертировать здоровье и всё свободное время, включая сон, в хрустящие фантики.

Судя по отзывам жесть только усилилась.
А вообще с Java в Иркутске не очень. Если есть возможность стоит попробовать Москву / Питер (возможно Новосиб)...

Обман и ложь, руководитель вообще возомнил себя %удалено% знает кем

Еще в этой конторе, московским заказчика озвучивают больше ресурсов , чем на самом деле есть, так что разработчикам приходиться работать за троих. И судя по нагрузке зп вообще не соответствует. Там только руководство пилит бабло и всем обещают золотые горы.