- Производители
- Торговля
-
Услуги
- Интернет
- Автосервисы и автошколы
- Бытовые услуги и ЖКХ
- Госкомпании
- Дизайн и креативная реклама
- Интернет
- Инженерное обслуживание
- Кадровые агентства
- Кафе и рестораны
- Клубы, гостиницы, кинотеатры
- Логистика и транспорт
- Маркетинг и реклама
- Медицина
- Наука и физика
- Охрана и безопасность
- Переводчики
- Провайдеры и связь
- Продажа земель и недвижимости
- Салоны оптики
- Строительство
- Теле и радиокомпании
- Тренинги и образование
- Туристические и авиакомпании
- Финансы
- Экология и утилизация
- Юридические услуги
О компании
Polyus Gold International
Polyus Gold International – крупнейший производитель золота в России и одна из 10 ведущих мировых золотодобывающих компаний по объему добычи (в 2014 году произведено 1,696 миллиона унций золота).
Компания обладает одними из крупнейших запасами золота в мире (доказанные и вероятные запасы по международной классификации составляют 65,8 миллионов унций). Мощная ресурсная база служит фундаментом для устойчивого роста производства (объем добычи золота в 2014 году на 3% превысил показатели 2013 года).
Основные предприятия Polyus Gold расположены в богатейших золотодобывающих регионах Восточной Сибири и Дальнего Востока России, и включают 5 действующих рудников, золотоносные россыпи и ряд проектов в стадии строительства и развития.
Акции Polyus Gold International торгуются в премиальном сегменте Лондонской фондовой биржи (тикер: PGIL). Кроме того, акции Компании включены в котировальный список первого уровня Московской биржи (тикер: PGIL). Как на Лондонской, так и на Московской бирже, Polyus Gold является крупнейшим производителем золота по критериям капитализации, объема добычи и запасов. Акции Polyus Gold International входят в базу расчета индексов STOXX Europe 600, FTSE Global Equity и FTSE All World Equity, а также индексов FTSE Gold Mines Index и Rogers™-Van Eck Hard Assets Producers Index. Также, глобальные депозитарные расписки Polyus Gold обращаются на внебиржевом рынке в США (тикер: PLZLY).
Виктор
22-07-2012
Плюсы
1. Можно устроиться после ВУЗА без опыта работы!2. ИТР можно пинать болду на работе и за это получать деньги
Минусы
1. Зарплата низкая и неконкурентноспособная2. Хохлы повсюду
3. Вне рабочего времени за тобой "наблюдают". Можно лишиться премии за распитие алкоголя вечером в общаге или на природе
4. Руководство тебя считает за быдло, раба, которого нужно эксплуатировать по полной программе
5. Полное несоблюдение ТК в части режима труда и отдыха. Обратите внимание на вакансии на сайте minerjob! Предлагают вахту 6 мес! Позорище!
Ответы
Костя, 30-07-2012
Одни иноСРанцы, поэтому и плотют копейки
волнуюсь за будущее, 29-08-2012
Вот читаю и думаю, что за мужики пошли на Руси-матушке. Одни нытики!
Едут на вахту, а не на курорт, а кажется наоброт. Да вам, уважаемые, какие условия не поставь, вы все равно будете нос воротить от работы. Привыкли на барина надеяться и ныть, что жить плохо и НИЧЕГО не делать, чтобы жить лучше!!!
"ААА... Нас пермии лишают, потому что мы распиваем спиртные напитки!!!" В своем ли Вы уме, уважаемые! Об этом даже писать стыдно, а вы как в порядке вещей к этому относитесь.
А граждане из ближнего зарубежья готовы на меньшие бытовые условия, а КПД у них, возможно, ниже чем у работника из РФ, но они РАБОТАЮТ. А ВЫ- ТАЛАНТЫ, бухаете у себя в комнатке и ноете. Не пора ли задуматься, почему вместо вас- одаренных и способных, практически 60% отечественных компаний переходят на иностранную раб.силу.
Едут на вахту, а не на курорт, а кажется наоброт. Да вам, уважаемые, какие условия не поставь, вы все равно будете нос воротить от работы. Привыкли на барина надеяться и ныть, что жить плохо и НИЧЕГО не делать, чтобы жить лучше!!!
"ААА... Нас пермии лишают, потому что мы распиваем спиртные напитки!!!" В своем ли Вы уме, уважаемые! Об этом даже писать стыдно, а вы как в порядке вещей к этому относитесь.
А граждане из ближнего зарубежья готовы на меньшие бытовые условия, а КПД у них, возможно, ниже чем у работника из РФ, но они РАБОТАЮТ. А ВЫ- ТАЛАНТЫ, бухаете у себя в комнатке и ноете. Не пора ли задуматься, почему вместо вас- одаренных и способных, практически 60% отечественных компаний переходят на иностранную раб.силу.
Виктор, 30-08-2012
Адресовано: волнуюсь за будущее.
У Вас очень странный взгляд на работу!
1. Если Вы считаете, что можно ущемлять свободу человека после рабочего времени, то увы, законы для вас не писаны! Сотрудник компании после рабочего времени может делать что угодно и налагать штрафы (лишать премии) за то что происходит вне рабочего времени противоречит всем принципам, в т.ч. ТК!!! Разве не так?
2. По поводу "иностранцев" я с Вами категорически не согласен! Если они готовы работать за гораздо меньшие деньги, так это не потому, что они более трудолюбивые и работоспособные, а потому что у них уровень жизни значительно меньше.
3. Я уважаю свой труд и не поеду за 40-60 т.р. что платят в Полюсе! За такие деньги специалист и так себе найдет работу. Поедет только не востребованный "планктон"!!!!!!!!!
У Вас очень странный взгляд на работу!
1. Если Вы считаете, что можно ущемлять свободу человека после рабочего времени, то увы, законы для вас не писаны! Сотрудник компании после рабочего времени может делать что угодно и налагать штрафы (лишать премии) за то что происходит вне рабочего времени противоречит всем принципам, в т.ч. ТК!!! Разве не так?
2. По поводу "иностранцев" я с Вами категорически не согласен! Если они готовы работать за гораздо меньшие деньги, так это не потому, что они более трудолюбивые и работоспособные, а потому что у них уровень жизни значительно меньше.
3. Я уважаю свой труд и не поеду за 40-60 т.р. что платят в Полюсе! За такие деньги специалист и так себе найдет работу. Поедет только не востребованный "планктон"!!!!!!!!!
волнуюсь за будущее, 30-08-2012
У меня адекватный взгляд на работу.
1. Если бы люди умели останавливаться и выходили бы после возлияния на работу, не выясняли отношения и не хулиганили после этого - вопросов бы не было! У нас же все герои, особенно, когда "оседлают" бутылку-другую горючего. Свободное от работы время можно делать что хочется, но БЕЗ фанатизма.Согласитесь? А если еще и климатические условия сложные, начинает давление мучить... Зачем так себя истязать.
2. Никто не говорит, что они талантливее. Сказано было, что "КПД у них, возможно, ниже чем у работника из РФ, но они РАБОТАЮТ". Очень бы хотелось, чтобы работали соотечественники.
3.Я не знаю кто Вы по специальности, поэтому не могу прокомментировать это никак. Каждый выбирает свое. Кто-то стабильность, кто-то выгоду. И то и другое имеет место быть.
1. Если бы люди умели останавливаться и выходили бы после возлияния на работу, не выясняли отношения и не хулиганили после этого - вопросов бы не было! У нас же все герои, особенно, когда "оседлают" бутылку-другую горючего. Свободное от работы время можно делать что хочется, но БЕЗ фанатизма.Согласитесь? А если еще и климатические условия сложные, начинает давление мучить... Зачем так себя истязать.
2. Никто не говорит, что они талантливее. Сказано было, что "КПД у них, возможно, ниже чем у работника из РФ, но они РАБОТАЮТ". Очень бы хотелось, чтобы работали соотечественники.
3.Я не знаю кто Вы по специальности, поэтому не могу прокомментировать это никак. Каждый выбирает свое. Кто-то стабильность, кто-то выгоду. И то и другое имеет место быть.
волнуюсь за будущее, 30-08-2012
Для Виктора (напоследок)
Я думаю, что с "невостребованным планктоном" Вы тоже перегнули.
Я знаю замечательных специалистов, которые умеют РАБОТАТЬ в любых условиях. И это настоящие мужчины, на которых можно положиться.
Я думаю, что с "невостребованным планктоном" Вы тоже перегнули.
Я знаю замечательных специалистов, которые умеют РАБОТАТЬ в любых условиях. И это настоящие мужчины, на которых можно положиться.
Хохляра-гастер, 08-09-2012
Граждане независимой Украины искренне возмущены тем, что на работу в Компанию берут Сорский и Краснокаменский сброд, вместо высококвалифицированных профессионалов Украинского происхождения... ))) А если серьезно, то в данный момент тут работают рабы, работают за пайку, которой даже до конца отпуска не хватает... Печально, что Вы причиной всех бед считаете таких же братьев славян, как и Вы сами... Ваши амбиции используют по принципу "разделяй и властвуй". Я считаю прежде всего надо победить в себе раба, отказаться от рабской психологии и идеологии, тогда изменится и к Вам отношение руководства. К свободному человеку относятся иначе, чем к рабу! Вы же граждане РФ! Создайте свой, независимый профсоюз! Примите устав, огласите цели, задачи и добивайтесь поставленой цели! Законодательство РФ позволяет бороться за свои права. Или и дальше молчите в тряпочку, но не ищите виноватых, и не рассуждайте о высоких материях... Хочешь изменить мир? Начни с себя!
ИТР ПОЛЮС, 17-09-2012
Ребята! Пора бы уже свыкнуться с мыслью, что все вы здесь просто наемное быдло, которое пашет за пайку и абсолютно нет разницы, кому платить копейки! Биомасса из разных регионов выглядит и работает примерно одинаково, поэтому ваше гражданство и национальность не играют никакой роли для работодателя...
Ванек, 25-09-2012
Блин такой бред несут к твоему коментарию все! Просто удивляюсь! Неважно где я бухаю и как я бухаю от этого производство не останавливаеться! И Россия должна пренадлежать русским мы все ценим работу! И мы не в то время сейчас живем чтоб проверять друг друга на мужество и стойкость бредятину написал!
Ответить
Контакты
Другие названия:
зао полюс
Телефоны:
+7 (499) 136-10-50
Email:
info@polyusgold.com
Сайт:
polyusgold.com
Сфера деятельности:
Популярные
