Свис Инжиниринг Групп

Наши ценности:

Мы опираемся на наши ценности, которые отличают нас и направляют наши действия.

Доверие: мы постоянно стремимся укрепить доверительные и взаимовыгодные отношения с нашими клиентами, другими компаниями, государственными структурами и общественными организациями.

Беспристрастность: мы соответствуем самым высоким этическим стандартам во всех деловых отношениях.  Все сотрудники действуют на основании принятого в компании кодекса этики и антикоррупционной политики. Наше кредо – мы честны с другими и сами с собой.

Ответственность: мы принимаем ответственность за нашу работу и наши действия. Ответственность по отношению к себе и к другим имеет ключевое значение в решении любых вопросов.

Безопасность: мы уделяем самое пристальное внимание здоровью и безопасности наших сотрудников и защите окружающей среды.



Александр
18-08-2013
Плюсы
спецодежда.Красного цвета.Выглядишь заметно на фоне субчиков.
Минусы
Фирменные сумки для спецухи низкого качества (материал сам не прочный-одна поездка в поезде и несколько порывов гарантированы).В офисе про обьект говорят одно-на деле другое.Не заплатили за второй месяц на обьекте -вообще ,и на все письма не отвечают.Само руководство в виде старшего инспектора-профи и просто нормальный ,адекватный мужик. Руководство выше-темный лес
Миша, 20-08-2013
Саша, ты молодец, спасибо) сумка не нравиться - понимаю) мне она тоже не понравилась, ручки слишком длинные) вопрос к тебе: ты из-за сумки загасился или просто тебе необходимость работать а не мозг е...ать не понравилась? По поводу руководства свыше - ты до них не дорос еще, не смотря на твой возраст, и все они прошли более серьезную школу по трассам... Удачи, санёк)
Инспектор, 25-08-2013
Мне тоже постоянно выдавали спецодежду из красного цвета которая очень сильно выделяется на фоне подрядчиков и мне это не понравилось и я уволился сразу!