Staffmax

Кадровое агентство STAFFMAX входит в  STAFFMAXgroup, работает на рынке рекрутмента с 1999 года и за это время приобрело заслуженную репутацию лидера по предоставлению качественных услуг. У нас 7 филиалов в Москве, в которых работает более 50 сотрудников.

STAFFMAX сегодня предоставляет следующие услуги:

  • Подбор на позиции начального и среднего уровня
  • Подбор управленцев среднего и высшего звена
  • Подбор специалистов на рынке IT и телекоммуникаций
  • Подбор специалистов в секторе строительства и архитектуры
  • Подбор специалистов в фармацевтической отрасли
  • Подбор специалистов в инвестиционно-банковском секторе
  • Подбор специалистов для компаний нефтегазового сектора
  • Подбор специалистов высокой квалификации в секторе FMCG
  • Подбор специалистов по маркетингу, рекламе и PR
  • Подбор специалистов в гостинично-ресторанном секторе


Мария
29-01-2010
Плюсы
Я в этой Компании была первый раз, когда они еще находились в старом здании на Мясницкой. ВСе правы. Офис был жуткий.Дама, проводившая собеседование, вцепилась в меня клещами. Все было- от дикой неприязни до понимания, что тобой ЗАНИМАЮТСЯ. В тебе ЗАИНТЕРЕСОВАНЫ.
Но вот устроили меня очень быстро.
Второй раз обратилась к ним, когда они уже переехали в шикарный офис на Покровке. К той же рекрутерше. Они там, кажется , вместе работают с психологом. Т.к. собеседование проводили эти же двое.Грешить не буду. Две дамы терзали меня около часу или более. Я уже разозлилась и хотела уйти.( Я же у них же и была два года назад!!! БЛИН!) Но , осознание того, что мне нужна работа, меня остановило. Только у работодателя на собеседовании я поняла, что весь этот час в агентстве они готовили меня к собеседованию.Очень тяжелому. Сейчас работу найти не просто. А на Фирме я пришла собеседование легко. И все сложилось.
Агентство работает, естественно , на себя и для себя. Но в Стафмакс я посылала и подругу и мужа. И вс устроены на работу. Правда, я их подготовила, что собеседование может проходить не совсем ординарно.
Что касаемо хамства, так я пока там сидела и заполняла анкету, видела столько хамства от соискателей. Сидела и удивлялась, Откуда у людей, которые ищут работу столько самомнения и хамства.
Надо быть обоюдно вежливыми. А на зеркало не пенять.
Минусы
Не указаны
евгений, 07-08-2012
еще один из сотрудников ка, кто же похвалит если не сами
Мдааа, 19-03-2014
смешно, прям такая обида на соискателей вакансии, что сразу понятно - писал сотрудник компании. Хотя и представился, как бывший соискатель. Грамотнее надо писать поддельные отзывы. и по правилам еще надо писать негативного немного ну так, для разбавки.