Redmond

Было хорошо до февраля 2015

Все поменялось , с приходом Герасимова Дмитрия Васильевича и его команды(которую привел за руку). Разорвалась связь между офисом и нами продавцами. Озвучивать проблемы нашему Директор нельзя , т.к. следует увольнение. Уволено достаточно сотрудников и насколько наслышаны и в офисе то же подчистили. В последствии пришли его друзья на работу. И помогать нам видимо цели нет.

Джлантиашвили Давид (зам. директора) в том числе, изменил отношение к Розничным сотрудника и уволил людей которые с ним бок обок работали. Помним его еще, как тренера по продажам. Сейчас кинуть на деньги и оштрафовать вопрос не стоит.

При прошлом руководстве была уверенность , что любой сложности вопрос, будет решен. Имя Новского Андрея Валерьевича и Ктрина Виктора Павловича помнит теплым словом вся розница.

В Марте была озвучена хорошая мотивация и мы работали на совесть . И вот в момент выплаты в Апреле , нам молча без объяснений не доплатили . Недоплата затронула каждый регион. Правда через неделю нам пообещали доплатить . Но не доплатили и в Мае опять недоплатили бонусную часть . мы насчитали руб по 200-500 р.на человека . может кто и не заметил но у нас бонус за месяц 1900руб и мы не могли не заметить. Да и розница ведь состоит больше чем 300 человек. Уволили сотрудников, которые были не согласны с выплатами ЗП. Вот решение вопроса.



Самое интересное было с так называемым депозитом. Перед декабрьским кризисом были удержаны деньги из ЗП, с обещанием вернуть. Деньги вернули. Но сумму не сошлись ни у кого. Такое чувство , что было выплачено на глаз. Темная история , от куда и сколько же должны были выплатить.

Из хорошего в настоящий момент не осталось ничего... Хотя раньше это было супер место работы...

"Спасибо" новому руководству...

Раньше работа в этой компании доставляла удовольствие, удовлетворение в потребностях (работа, заработок хороший, мотивация, общение с людьми, частые обучения, крутой корпоративный дух и многое другое). После моего прихода в эту компанию, я не мог поверить, что такие фирмы/компании, такая работа, вообще существуют. НО! Сейчас настоятельно рекомендую не работать в этой компании... Произошли большие кадровые изменения, начиная от ген.директора, который сидит в Питере, заканчивая РМ - регион.менеджер. Сейчас,для справки, в УрФО РМ Назарова Елена - человек, с которым крайне неприятно работать. Редкостное г....! Шантажирует, грубит в разговорах (не смотря на занимаемую должность), постоянного лишает премиальной части (а это львиная доля дохода любого сотрудника в компании) и скорее всего присваивает ее себе, т.к. никаких расчеток вам не выдают на руки, а также эта госпожа продвигает на аналогичную должность (РМ) своего му....а. Тут уж кто как поймет)) Оба варианта будут верны)))

Да и в общем компания темнит: постоянно кто-то что-то вычитает из ЗП на какие-то там антикризисные меры, с обещаниями выплатить их потом, но, как вы поняли, никто ничего не выплачивает; работаешь в одном ООО, трудоустраиваю в другое ООО, в следствие чего и возникают конфликты и вы оказываетесь не в лучшем положении (лично знаю);

Если хотите получать 13 000руб - приходите! Улыбнутся Вам только на собеседование, а дальше узнаете "вкус" компании. И я уверен, он Вам не понравится...