ООО ВЕЛЬД-21

Очень интересный , эксклюзивный ассортимент, работа с торговыми точками премиум сегмента; периодически дегустации, проводимые представителями коньячных домов или вискокурен .

никакого обучения сложному ассортименту; никакой конкретики от руководства по любым вопросам ( на все ответы "потом" или "не сейчас"); ген директор постоянно выдумывает новые системы мотивации работников - не знаешь, за что получишь (или не получишь) деньги.; черная зп, отсутсвие соц пакета. Полное ощущение, что в этой компании вы никому не нужны.

Хорошая продукция, с которой приятно работать и продавать,

Эта объективная оценка компании, т.к. за последние несколько месяцев компанию покинули практически все сотрудники отдела продаж. Все было ОК, пока ген. директор не стал играть в компании формальную роль, а всеми вопросами " занялась" г-жа Альбина Азаренко.

Самое первое - урезали зп почти в 2 раза, всех наработанных и приведенных в компанию клиентов забрали и отправили "осваивать" новую территорию; придирки и обвинения (например, что сама подставила клиенту скидку); рабочие вопросы откладывает в долгий ящик, делая вид, что решает, а на самом деле, моё мнение, просто не компетентна,

При увольнении не хотели отдавать трудовую, выплатили оклад, а премию вот не знаю, оплатят ли, зп хоть и белая, но официально прописан только оклад в 17тыс

Если только рядом с домом.

Очень много! Заместитель начальника складского комплекса Третьяков, обыкновенное быдло, с кладовщиками разговаривает так, как будто все не люди а мрази. Так же под его дудку пляшет руководитель склада,так как человек он малодушный и подлый. И эти два человека которые работают в фирме совсем немного, испортили весь коллектив. Пытаются парней между собой разрушать. Дают обещания которые никогда не выполняют. Конечно как и везде, среди кладовщиков тоже есть, так скажем жополизы. Да вы и сами видете по отзывам. Хуже компании я не встречал.

Думаю нет.Покупка элитного алкоголя чуть дешевле,чем в Ашане.

Низкая з.п.32000руб,половина чёрная,без какого либо роста,14 сразу остальное через месяц.Обманы и сплошные обещания по переработкам и повышению з.п..После отработки 12 часового дня,руководители,как ни в чём не бывало просят поработать ещё и ещё.Перед Новым годом всем обещают большие деньги и просят работать по возможности практически сутками.По прошествии Нового года ,тех кто работает менее года(таких большинство) сокращают,соответственно вознаграждений за бешенную работу нет.Кому "посчастливилось"остаться дадут по десятке на человека за два месяца.На территории всё заставленно,а товар лежит хаотично(у руководства это называется"адресное хранение").Трудовые подвиги оцениваются начальством только словами,типа "молодец"Товар дорогостоящий и можно легко налететь на крупную сумму-тогда рабствою.Словом работа в Вельде-годы жизни подаренные компании.

Хм??Громкое имя.Алкогольные подарки.

Рассказы о больших деньгах и перспективах,на деле оказывается рабская система,рассчитанная на новичка с периферии.Задержка зарплаты,постоянные какие то всплывающие долги.Частые переработки с минимальной оплатой в лучшем случае.Ненормированный рабочий день означает 2 часа на благо компании-так надо.Перед Новым годом(с декабря) лучше вообще заболеть ибо деньги которые дадут -будут много меньше потраченного времени и нервов.Люди-ни в коем случае не слушайте песни о величии компании и возможности заработать.Помните:пришёл работать-уже должен.

что касается положительных сторон сказать ничего не могу. за время которое там попусту потратил я их не увидел. да и быть их там не может. ну если только несколько человек с моего отдела. которые оказались нормальными пацанами.

об отрицательных сторонах компании можно написать целый роман томов так на 5. но постараюсь коротко и о главном. первое и самое главное если вам поступило приглашение на собеседование ОТКАЖИТЕСЬ НЕМЕДЛЕННО, а еще лучше посылайте на ТРИ БУКВЫ. но если вы все же решили испытать судьбу тогда прихватите на него большую вилку что бы было чем снять лапшу. так как там работают еще те пи--болы. вам будут обещать золотые горы и рассказывать про карьерный рост и т.д по стандартной схеме. По факту вы только вложите свои деньги!

компания только для получения опыта работы( за которую вам будут платить з/п с опозданием в 2 месяца)

Задерживают з/п менеджерам на 2 месяца! Зарплата черная!!!Нет никакой определенности в сроках получения з/п, выдают по служебной записке, приходится чуть ли не вымаливать свои заработанные деньги. Задачи и объемы работ только увеличивают, при этом не хотят платить з/п. При попытке высказать недовольство подход руководителей такой - "не нравится, до свидания". Условия работы: с утра до обеда в офисе, с обеда на территорию. Отпуск в зимнее время не дается, только летом.

Можно сказать сильная компания!

На первый взгляд, так мне казалось...

Но чем дальше в лес тем больше дров....

И грузины-сука хитрые))) Но умные и бабки считать умеют!!!

Поэтому ребята 10 раз подумайте чем с ними связываться, кинут а скажут ты нам сам еще должен.... Вот и все....

Выживают сильнейшие!!!