ООО «Синтегра-М»

шараж-монтаж проводки и прочей слаботочки


Марина Феофанова
29-08-2013
Плюсы
удобный офисный центр, мало машин на парковке
Минусы
Генеральный директор этой организации Постернак Валерий Яковлевич , лгун и мошенник с юридическим дипломом и одесским "Хггховорком".
Человек просто в наглую морочил мне голову заманивая на собеседование через всю московскую область, предлагая хорошие и белые оклады,%, прочие бонусы, а на самом деле, при встрече, предложил работу мерчендайзера без оклада за голые % как в тяньши !

Ему наплевать на людей, ему параллельно чужое время, чужие деньги за проезд, чужие надежды на трудоустройство. Ему главное свою 5-ю точку прикрыть, так как хоть и устроили туда его по блату после пожизненной рекрутской службы. Всё равно начали наезжать. А что удивляться то . армия халява за народный счет. А тут просто так и в директора !
Гнать таких надо ! На фирму жалко смотреть, угрюмые менеджеры с серыми лицами уткнувшиеся в мониторами джобов всех мастей......
Так относиться так к соискателям и работникам нельзя !
Видимо такое же отношение и к клиентам.
Советую соискателям и потенциальным клиентам держаться по-дальше от таких сомнительных "фирм"!
Дмитрий Волообуев, 29-08-2013
Спасибо огромное, помогли определиться. Был у них, возмутило и навело на мысли заполнение анкеты , которое кстати говоря проходило прямо в аквариумном офисе средь менпоперов ! В анкете много лишних вопросов про родственников и все такое. Ну и с кагого спрашивается мне светить все это просто так да и еще на должность обычного работяги ?
Владимир, 31-08-2013
Был на переговорах с этим Постернаком, смутили стоптанные в усмерть ботинки а точнее дедовские сандалии в клетку......Ну не может, да простят меня люди, генеральный так выглядеть и не опрятно одеваться. Тут выводы сами собой напрашиваются, либо нечего в этой фирме делать по причине отсутствия в ней финансов, либо директор патологически жаден ! Ну если на ботинки для себя любимого ему жалко , то с какого он нам, чужим людям платить за работу станет !?
Полковник Ханс Ланда, 12-09-2013
Подтверждаю все сказанное , полный негатив, из бонусов только красивая девушка на ресепшн.......
Валерий, 23-09-2013
Марина Феофанова!
Спасибо за отзыв. Это лучшее подтверждение правильности решения генерального директора не видеть Вас в качестве сотрудника компании.
Николай Свечников, 26-09-2013
Ну надо же как много оценок дано и это все по одному только собеседованию? Какое же у тебя было собеседование? И анкета сотрудников знакома и кто откуда кто пришел и оценка ума.... Ни фига себе побеседовала!!! Создается впечатление что твоя беседа не меньше месяца проходила.... Что выгнали халявщицу и теперь обида кипит? Сам работаю в этой компании уже четыре года.
Женя Сидорычев, 05-10-2013
Был у них, не понравилось, пробки, машину за километр пришлось бросить. Находятся в гадюшном офисном центре бывшего нии висти, одним словом шарага-шняжная. Все, что сказано плохого думаю верно
Вероника, 17-10-2013
Наткнулась на этот отзыв: какую же ерунду про порядочную компанию пишут! Диву даешься как люди только могут грязью поливать целый коллектив и только за то, что их или не взяли на работу из-за профнепригодности, или с ними расстались, потому что из-за патологической лени они не вписались в коллектив. Ведь в маленьком коллективе все как на ладони. Видно кто работает и видно лентяев. Хочется дать совет этой Марине: ищите работу в большой компании. Там не так быстро распознают бездельников и у Вас есть шанс какое то время провести в образе трутня без последствий. А у нас в компании действительно надо работать. Вам не к нам, а мимо. Не знаю как кому, а мне моя компания нравится, и чтобы не говорили разные случайные прохожие.
Ефрейтор Иванов, 24-10-2013
На самом деле в этом отзыве раскрыта неполная информация о компании и Постернак, вне зависимости от его личных качеств и внешнего вида, всего лишь номинальный директор, впрочем, как и все остальные директора в данной группе компаний, и ничего кроме некоторых рабочих моментов не решает. Все решает 1 человек (Александр) + еще 1 (Вова), последний создает видимость неустанной работы по улучшению деятельности компании. Данный тип управления группой компаний удобен, прежде всего, владельцам, так как уголовную ответственность несут все-таки ген. директора (хоть и номинальные), а реальное управление (читай - все решения) сосредоточено в руках одного человека (Александра). При этом Александр не чурается покупать дорогие автомобили и квартиры, вытаскивая деньги из оборота компании на фоне задержки по выплате заработной платы сотрудникам - выводы делайте сами. Впрочем, справедливости ради, надо отметить, что отзыв содержит большой объем информации, получить которую на одном собеседовании довольно сложно, напрашивается соответствующий вывод, что данный отзыв оставил человек, который проработал в рядах данной компании и сейчас действительно обижен. Данный тип компании скорее типичен для рынка труда г. Москвы и не является исключением, так как белую зарплату и в срок платят только в крупных компаниях и компаниях государственного сектора, компаний в мелком бизнесе, платящих белую зарплату и в срок, просто нет.

Резюмируя, хочется сказать следующее:
не рекомендую данную группу компаний молодым специалистам, так как опыта вы в ней не наберетесь, его вам просто некому передать;
не рекомендую данную группу компаний опытным специалистам, так как вы не сможете реализовать свой потенциал, в силу ограниченности компании.

Впрочем, каждый решает сам, работать или не работать в Синтегра М или других, аффилированных с данной компанией организациях, данный комментарий лишь мое субъективное мнение на положение дел (в Синтегре М и др. компаниях группы) и не претендует на истину, но любой желающий может проверить достоверность изложенного здесь мнения путем трудоустройства в данную группу компаний.