Плюсы
1) 100% белая компания.
2) Очень аккуратны в расчете з/п как во время действия трудового договора, так и при его расторжении.
3) Есть реальный шанс вырасти внутри компании - живых примеров - масса.
4) В компании работает ряд действительно высококвалифицированных специалистов (и просто замечательных людей) - я приобрела бесценный опыт, работая с ними.
5) У ярких сотрудников, тесно работающих с итальянской стороной (50% компании владеет итальянский холдинг Энел), есть возможность поехать на обучение или поработать от полугода до 2-х лет в Италии.
6) Компания оплачивает сотрудникам курсы обучения английскому и итальянскому языкам.
Минусы
По состоянию на 2012 год компания не предоставляла ДМС, однако работа по устранению этой проблемы велась - возможно, ситуация уже изменилась.