офис партнер

Не заметила

За время моей работы в компании произошли заметные ухудшения, связанные с нежеланием, или неумением "руководящей" особы правильно выстроить бизнес процессы. Фактически руководство компанией отсутствует и вся ответственность лежит на рядовых сотрудниках.

Кроме обещаний "светлого будущего", абсолютно никакого развития!

Великолепные и бесподобные обещания грядущих перспектив.

Узнал о реальном состоянии компании и поганом отношении к людям и, решил не лезть в петлю.

Положительного немного.

Гендиректор с хорошим знанием технологий НЛП (нейро-лингвистическое программирование), пожалуй первые месяц-два работы. Через пару месяцев её же (гендиректора) можно отнести к самым отрицательным сторонам компании.

Серая зарплата меньше 10 000р. Об аббревиатуре КЗОТ можете забыть.

Если работник не нужен выкидывают. Причем если повезет, то заплатят за отработанное время. Многим не везет.

Место работы - Москва, 2-я Фрезерная ул., д.3 - промзона. Проходите две стаи в меру дружелюбных собак, разрушенные пятиэтажки под снос,пару автобаз с учтивыми и чистыми дальнобойщиками и вы на рабочем месте.

Лень дальше описывать, если кого совсем прижимает с работой, можно перекантоваться, а так не советую.

Закончились с выполнением предназначения компании.

Компания ООО «Офис партнер». Ген. директор Лаухина Татьяна Валерьевна. Общий штат сотрудников 20 человек. Текучка кадров для такой небольшой конторки немаленькая: только за последние три месяца уволилось около 15-20% сотрудников. Что связано с невыполнением г-кой Лаухиной финансовых обещаний и обязательств перед своими подчинёнными.

Также имеют место и грубые нарушения ТК РФ, серая зарплата, штрафы,...

По сути, компания была реанимирована весной 2012-го года с целью отъёма наиболее жирных клиентов у другой фирмы – «Мастер М», соучредителем которой ранее являлась в т. ч. и г-ка Лаухина, в какой-то момент неподелившая бизнес с бывшим компаньоном и решившая разделаться с ним посредством воссоздания альтернативного ООО, набрав туда новые кадры.

Перспектив развития у «Офис партнер» нет, т. к. свою основную задачу это ООО на сегодняшний день уже выполнило, а ген. директорша умеет лишь раздавать красивые обещания и перекладывать ответственность за невыполнение своих несбыточных идей на плечи подчинённых. Также, в любой момент может, как отказаться от своих обещаний, так и попросту забыть о таком понятии как честность.