Фармимэкс

Не указаны

Сайт этой компании www.pharmimex.com. Так все красиво там расписывают, а на самом деле гниль одна!!! Что становится ясно сразу же на собседовании, которое проводит всегда один человек-вице президент, человек катастрофа

НЕТ ИХ

Отвратительное отношение к работникам, о чем говорит текучесть кадров от низшего звена до директоров департаментов. Более полугода задерживаются единицы. Хамство, оскорбления, нецензурные выражения, бесконечный ор, пренебрежительное отношение к любому специалисту со стороны руководства в трех лицах (семейный бизнес). В зависимости от настроения руководства работник может лишиться приличной надбавки к заработной плате, с последующим увольнением. В компании огромное количество судебных тяжб по трудовым спорам за незаконные увольнения. Причем принявшись однажды на работу уволиться не по статье или с моральным трепанием нервной системы будет практически невозможно, естественно и с лишением надбавки. Сверхурочная работа постоянно и не оплачивается и не поощряется никем. Любой специалист является по мнению руководства ничтожеством, дауном, о чем говорится вслух, вне зависимости от трудового вклада в общее дело компании, способствующее увеличению доходов лишь руководства. В случае ухода из компании вам расскажут что карьеры впоследствии вам не видать, так как руководство приложит все усилия, дабы максимально испортить характеристики, опять же не в зависимости от того, каким специалистом вы были. Прочитать информацию о компании в интернете практически не удается, так как она искореняется соответствующими специалистами по указанию руководства. Поэтому многое люди попадаются в страшные тиски Фармимэкса и потом еще долго не могут оправиться от свалившегося на них несчастья.

Господа, читайте внимательно и будьте осторожны!

Местонахождение в центре

Неадекватное руководство. Постоянно нецензурная брань в основном без повода. Невозможность уволиться в принципе, кроме как со скандалом, растягивающимся на длительное время. Постоянная угроза лишиться надбавки к окладу неизвестно за что...Трудовой договор подписывают работники с пустой графой относительно заработной платы. Любой профессиональный работник может выложиться наизнанку и жить на работе до ночи и в выходные, но будет оскорблен, унижен и не поощрен ни словом ни деньгами. Понятие "корпоративного духа, команды" отсутствет напрочь. Праздники никогда не отмечаются. На уступки идти работникам не принято ни в чем и никогда. Руководством постоянно создается особая атмосфера в которой работники должны чувствовать себя ничтожеством, быдлом и вообще ошибкой природы. ...