нефтегазовые системы

нормальные условия, вменяемый график, нет всякой фигни, типа кипиай, все нацелено на результат – в это продажи, продажи, продажи

человеческий фактор на последнем месте. Есть особая каста работающая с вип-клиентами, остальные фон. В общем ничего нового. Как всюду в нашей стране. Ушел не сам, попросили как и других. Дали стандартные отступные и все мы радостно летом свалили. Там так периодически делают. Типа аттестации, оптимизации, убирают, а потом снова набирают. То ли кровь освежают то ли консультантов каких слушают

Нормальный офис

Проработал в данной конторе почти год. За первые 3 месяца четко уяснил, что с какой зарплатой вы устроились - с такой и закончите свою работу, сколько бы лет ни прошло. Как пример, сотрудница работает более 3 лет, как получала 40 тыс, такой же уровень и на данный момент. Перспективы роста - нулевые.

Если не брать в учет руководство, то в целом коллектив неплохой и даже дружный, но все портит то самое руководство - такие как Пронин (делает вид, что все знает, на самом же деле даже не в курсе какой отдел, чем занимается), Бугаев (маразматик, думающий, что его все уважают, что на самом деле не так), Иванов, Устинова (вообще кадр, мат из ее уст льется, как ручей весенний, она на нем разговаривает (орет)). Из положительных руководителей могу отметить Покусаева, Емельянцева, Паршенко, Носенко.

По поводу своевременности выплаты зарплаты скажу так - в целом почти вовремя, задержки обычно дней на 5-7. Зарпалата белая.

Рабочее время и распорядок дня - забудте эти слова. О том, что у вас должен быть обед - руководство не в курсе, о том, что после 19 часов, когда рабочее время закончилось, Вас ждут дети дома - руководству тоже пох на это. Стабильно задерживались всем отделом до 9 вечера, а иногда и больше, естесственно без какой-либо прибавки к зарплате. Даже в конверте хоть бы по тысячи дали - фига!

Рад, что ушел из этой компании.

Неплохой коллектив

Если отбросить эмоции (а они негативные), в сухом остатке имеем Квадрат Малевича. Перспектив в этой компании нет.Зарплаты (белые) низкие.Тоесть действительно низкие,сейчас их планируют ещё урезать.Делайте выводы.На сегодняшний день компания сократила какое-то невероятное количество человек(от 500 до 900),убрав исполнителей и оставив руководителей. Делайте выводыЕсли у вас нет связей в голове компании (а если Вы тут,то их нет;)-не стоит надеяться на долгую хорошую работу,вас уберут при очередном сокращении.Не надейтесь,что при сокращении вам выплатят компенсации-компания белая,но руководство-%удалено%,вам будут угрожать,вам создадут условия,при которых вы уйдете сами.Если вы хороший специалист-вы найдёте компанию лучше.Я вот нашёл.И рад, что не потерял своё время в нефтегазовых системах.

В принципе наверное компания не плохая,но текучка кадров,хочу заметить,очень даже приличная,регулярно кто-то увольняется.зарплату вовремя платят,очень немаловажный факт!офисное здание очень даже ничего!!!

Врядли вас там повысят,а также вашу зарплату,если вы не являетесь чьим нибудь знакомым,своим человеком!на какую зарплату устроились,скорее всего на такой и будете работать долгое время!я ушел из данной компании,так как мне предложили более интересное,прибыльное место,но а также понял,что перспектив в данной компании у меня не будет скорее всего,а я хочу расти и развиваться!

работа по тк

компания-банкрот,зарплата началась выплачиваться с задержками,контрактов ни одного не заключили!Высококласные специалисты БЕГУТ!Позор такой завод развалили!

Если сам не создашь то нет их...

Серая компания, премия в конверте и командировочные тоже. делайте выводы. я их обул на бабло при выходе. походу я был первым в истории. не жалею о своем поступке: хамов надо наказывать, не стоит боятся, оказались мягкие как %удалено%, базар-вокзал разводили разводили но раскошелились, успокаивает то, что нет должностной и прочих док-тов, иметь их по ТК можно во все небалуйся. дерзайте, вас там все равно поюзают и выкинут, неуспех гаранитирован.

Платят вовремя и стабильно.возможен небольшой карьерный рост,обучение в вузе может оплатить завод.никто не может заставить работать больше чем длиться рабочий день.устройство по ТК РФ

Начальство в большинстве своем-тупые уроды.многие не знают производства.грязь везде,кроме цеха 10.про директора по персоналу игоря килейникова - %удалено% тот еще.маленькая зарплата и тяжелый вредный труд.

Отсутствуют.

Посмотрите количество вакансий данной компании! Текучка постоянная, к людям относятся как к рабам. Ненормированный рабочий день, возможно,без обеда, как повезет.Организация работы нулевая, руководители не могут договориться между собой. Манера общения руководителей с подчиненными-мат.