Магазин постоянных распродаж

Не было мной замечено

1. Обещание з/п в гл. офисе очень сильно разнятся с фактическими выплатами.

2. Коллектив во многом зависит от управляющего, в моем случае это была ужасная, не компетентная женщина. Не соблюдала ни какую субординацию, в одну сену одну ЗУМу говорила одни вещи, в другую смену распускала другие сплетни.

3. На работу с утра как на каторгу! К коллективе из за управляющего постоянные "стычки", по 100 раз "переобувается" на счет выкладки, сама не понимает что ей нужно!

4. По 3-4 раза в неделю менялся график на неделю, не возможно в свои выходной отдохнуть все равно достанут.

5. Постоянные разницы в ценниках, выплачивать из своего кармана!

6.С премиальной частью не понятно, сколько ты получишь на руки!

7. После моего увольнения прошла инвентаризация, мне из премиальной части вычли , ни какого документа списания ни чего не подписывала!!! Остались остатки управляющая толком ни чего не могла объяснить 2 месяца, переодресовывая на то что она еще не знает сколько мне вычесть , а потом пропала.

8. За то по городу висят билборды и по тв рекламу показывают. Теперь понятно откуда у них берется бюджет, у обычных работяг списывают не понятно куда!

Отвратительная компания! Один негатив!!!

Нет положительных отзывов

Отвратительная компания, платит не понятно как, куча меняющихся карт. Расчет не можешь получить по закону. Прошло больше месяца, не могу получить деньги, на одну карту пришли копейки, другую часть, так думаю можно и не ждать . Трудовая идет две недели обычным ценным письмом. Никому не советую туда идти работать

Сейчас и практически нет, с бывшей управляющей их было много

Практически только одни отрицательные стороны, начиная с ЗП, если ты уверена и знаешь какая сумма прийдёт с официальной части, то с "чёрной" тут со всем по другому насчитывается не понятно как и никто точно не знает сколько он получит, дополнительные примии управляющая может разделить между собой и ЗУМами, а продавцы и кладовщики если что то даже получат это гроши. Вообще для этого магазина продавец и кладовщик - никто, просто раб! Управляющая может нормально общаться только с ЗУМами а продавцы и кладовщики не люди. Отношения вообще никакого, должны работать без перерывно как робот приходишь с 8:30 и уходишь в 9 часу вечера, хотя смена оплачивается с 9:00 до 20:00 даже в туалет если отошёл на пару минут это уже проблема! Хотя сама управляющая приезжает на работу не понятно во сколько хоть к обеду и уезжает когда захотела, и каждые пол часа нужно сходить выпить кофе и покурить! С бывшей управляющей такого не было она относилась "по человечески" и всегда можно было нормально поговорить, но т.к. она ушла в декрет, поставили новую.

Сейчас льётся один негатив, всегда одни штрафы не понятные за что после проверок, угрозы увольнением и т.д. После смены управляющей поменялось половина коллектива, кого то она уволила сама, и привела своих людей, а кто то уволился сам.

Сейчас же нужны новые кадры а их нужно найти, обучить многому и только потом они вольются в рабочий процесс. Этот поступок очень глупый уволить давно работающих, опытных и знающих людей и вместо этого взять нового человека.

Жаловаться Руководству свыше бесполезно, всё ровно ничего не будет предпринято и все бояться увольнения. Да и даже никто не знает кому можно вообще это сказать!

Какие либо мотивации только через запугивание сокращением ЗП, штрафами, проверками, ну и иногда личными оскорблениями.

Отпуска, больничные насчитываются непонятно как, никто и никогда не знает, сколько получит, для всех это тайна.

График ужасный, при устройстве говорили 2/2, но не тут то было, могут поставить дополнительную смену, хотя не спрашивают хочешь ты её или нет, " она же всё ровно оплачивается", график составляется не понятно как, никаких личных пожеланий, а как захотела управляющая.

Если во время не успели продать какой то товар (по акции или ещё что либо) выкупают продавцы, а теперь ВНИМАНИЕ этот выкупленный товар продавцы не забирают себе, а оставляют в коробку "на подарки покупателям"!! почему мы должны кормить кого то за свои деньги, и вообще почему мы должны выкупать!?

В этом виновата только управляющая, она не может рассчитать площадь, поток покупателей и потребность данного товара, а в оконцовке страдают продавцы! Если человек не справляется со своими задачами, значит он не так уж и умён!

В коллективе нет абсолютно никакой сплочённости, дружелюбности и взаимовыручки, нет команды! А всему виной Светлана Рудюк, (Заместитель Управляющего) почти каждый в коллективе её просто ненавидит! Она просто специально "сталкивает всех лбами", специально может сделать назло, уж такой она человек, день у неё зря пройдёт если она никому не нахамит и не нагадит, не считая продавцов она может запросто нахамить наорать на покупателя, уже не раз ей делали замечание, сами покупатели, и выговаривали сотрудники не понятно по каким причинам её всё ещё не уволили, так же может дать тебе одно задание, а на самом деле нужно было сделать другое, в итоге ты должен успеть всё! Таких людей вообще нельзя ставить на высокие должности, они не умеют руководить! Нет никакого воспитания и уважения! В общем всего не опишешь можно ещё много не приятного вспомнить, проработала в этой компании около 2 лет и впечатления остались только негативные, если вы захотели устроится в этот магазин прежде чем идти туда 1000 раз подумайте!!! Такого хамства и не уважения я ещё нигде не видела!

встречаются хорошие сотрудники

Галамарт, город Реутов МО, где руководство не понятно, рег. менеджер а тоесть Рыбнов, содержит там свою пассию в виде ИО директора этого магазина левченко, та в свое время потихоньку выуживает с магазина деньги, так в августе месяце было ей украдено около 10000 выделеных на промоутера, нафотографировала сотрудников и якобы они работали, или вообще не отправляла фото в офис. так что если вы решитесь туда пойти, не вздумайте, она вас еще и на зарплату кинет, получив вашу зарплату при увольнении и не сказав об этом и это тоже было

Их нет!!!!!

Проработав в этом магазине, забываешь о том,что ты вообще живой, что есть семья, есть трудовой кодекс,перерывы разогнуть спину и присесть,когда ноют ноги нет только обед по 30мин. В связи с кризисом магазин затарен от и до, а народ то уволили, выставлять некому, так управл плевать-все орет плохо работаем, а сама все на телефоне сидит да курить бегает с кофейком, конечно орет у нее зарпл не сравнить с нашей от 45000 до 70000 а мы как рабы пашем, помимо штрафов за все, скоро за воздух в магазине платить будем. График не 2/2 как обещают при собесед, вечно задерживаемся, если товар не выставлен за сутки пишем объыснит и штраф!!!Хочется спросить а за что???вы заказали товара и 10-ым продавцам не успеть а в смене 2,3 работают так еще переоценки по 1000позиций надо поменять, полки с кометом драить, и с кассы продавать товар сп-это спец.предлож за которое мы как продавцы полуваем руб.200в месяц дополнит. А вот зато управл-20000 и зумы тысячи по две к зарплате, а мы для них рабы!! Невозможно предугадать свой график, вечное хамство. Неуважение к сотрудникам,куда смотрит руководство Екатеринбурга непонятно!!!!Нынешняя управляющая вообще такое ощущение,что ненавидит нас!! Смена по факту по 12-13часов,а засчитывают по 10!!!Вообщем магазин превратила в рынок эта управл, еще б сама бы работала!!!!!

Положительные стороны это выплата основного оклада на карту без просрочек. И все..

В данной компании проработала почти 4года, с одной управляющей, в должности старшего кассира. Сама обучила не одного старшего кассира и зама кассовой дисциплине, так как работала в двух магазинах с нуля.Мотивации никакой, одни запугивания,штрафы за все!!! Нельзя говорить между собой,телефон сотовый если достаешь даже время глянуть-штраф 1000р. На складе не передохнешь тоже,так как рабочий день идет. Только два обеда по полчаса вот тогда ты и можешь спинку разогнуть. Хотят роботов видеть,сверхчеловеков!!! А между тем. У самой управляющей не осталось ничего человечного!!! Сама в течение рабочего дня уезжает курточки покупать, обедает по 3часа, а Девченки работают на износ по факту с 8утра и до 21.00, а смену считают с 9 и до 20.00. Разогнул спину-штраф,но все бы ничего как то держались,управляющая нас все равно отстаивала,думала как премию нам увеличить.Но как только она ушла в декрет на ее место пришла др.управл., у которой такой же магазин закрылся в Челябинске, и она первым делом убирает нас-старших кассиров,который не один год работали,многих,включая зумов выучили,мотивируя тем,что они ей не нужны,волна сокращений и мы попали под нее тд. Я пишу заявление по собственн желанию, другая старший кассир уходит продавцом на понижение в другой конец Челябинска. А через день мы узнаем,что она принимает на должность ст.кассира бывших своих сотрудников.Поступок ужасающий!!!Мы такого не заслужили!!!!! Работали,отдавая себя полностью и попали под этот каток!!! А жаловаться руководству компании считаем бесполезным, так как противно это все и мерзко!!!!Переживали очень!!!! Вот и думайте после этого отдавать себя всю этому магазину или нет....

наверное есть

1) з/п серая.

всегда не понятно сколько получишь, где-то 15000(по трудовому договору) плюс неизвестность, придуманная в течение месяца.

2) график не 2/2.

3) тайные покупатели, штрафы и прочая лабуда отнимающая и того мизерные деньги-есть,

4) бесконечные собрания, по три штуки в месяц , обязательные,

и каждое утро тоже есть, и приходить нужно на 30 минут раньше всегда на работу

5) отпуска, больничные... исходя из суммы 15000 руб

6) по работе:тяжела, не знаю как туда девушки идут работать, таскают тяжелые коробки с инструментами или со стеклянной посудой, сковородками... и в темпе давай-давай, быстрей-быстрей

7) зона отдыха такая маленькая, что стул из-за стола не выдвигается))) руки помыть негде

но есть микроволновка и куллер-роскошь)))

8) корпоративов нет, на праздники комплиментов от организации нет, даже на день рождение или новый год... странно

9) мотивация только через запугивание урезанием з/п, штрафами, проверками, ну и иногда личными оскорблениями...



в общем не стоит там работать, рабство за хлебушек и водичку из-под крана, на масло точно никогда не заработаете там

Их нет

Я проработала в этой компании чуть больше года!!!!!! Ужасное отношение руководства к коллективу, работая там перестаёшь чувствовать себя человеком, у тебя нет не выходных не праздников, график составляют без нашего ведома, заставляют выходить в свои выходные без твоего желания! Непонятные штрафы, за всё! с зарплатой полный обман! Даже при увольнении даже всю зарплату выплатить не могут, какими то кусочками и частями, расчётного листочка я не могу добиться чтоб мне показали что и за что мне начисляли))) Хочется верить что эти отзывы кто то читает и примет какие то меры

обучение

Постоянные штрафы не за что.Если хочешь узнать сколько ты заработал за месяц,тебе ни кто ничего не покажет.Никакой ведомости по зарплате не будет,ничего что обещали.Зарплату дают такую,как решит бухгалтерия.А вот штрафы всегда пожалуйста.Уволилась за две недели до ревизии,из за этого с зарплатой кинули.При увольнении выплачивают только официальную часть.Если хочешь временную работу,это именно то место!Платят нормально только первые три месяца,так называемый гарантированый минимум.А потом уже как захотят.

какие-то деньги все же заплатят

Если вы думали до того как устроиться в галамарт что у работника есть права - тут вы поймете как глубоко заблуждались - у вас будет только *священное* право на труд . Ту зарплату которую вам обещали - вы не получите , будут постоянные штрафы в у.е. высосанные из пальца - всегда что-то неправильно но как правильно никто не говорит - видимо сами не знают, премия к официальному окладу может насчитываться просто от фонаря - ты приходишь на работу а тебе говорят что денег получишь меньше - просто потому что кому-то так захотелось , типа не подписали з/п в офисе , изменили систему оплаты труда без твоего ведома - а так как изменения касаются неофициальной премии то сделать ты собственно с этим ничего не можешь , , график всегда будет с дополнительными сменами а не 2/2 как будут обещать в отделе кадров , а переработки не оплачиваются , а если все же соизволят оплатить то по такому минимуму что покроет разве что ваш проезд на работу и может быть обед - и то не факт , персонала часто будет не хватать , то есть будете работать за себя и за кого-то еще без какой-либо доплаты а вот штрафов можно хватануть как раз в два раза больше , чтобы получить премию надо выполнить план как минимум на 103 процента , но даже если сделаете больше можете ничего не получить - с формулировкой - не подписали в офисе , вообще распределение каких-либо даже самых крохотных добавок полностью в руках директора который легко может расписать их только на своих заместителей (так там называют старших смены ) но они все ужасно горды тем что они не старшие продавцы а ЗАМЕСТИТЕЛИ директора - при этом сами стараются делать как можно меньше работы а время проводить за компьютером читая письма в почте, переписываясь с другими магазинами по поводу каждого письма и стенаний о том что вот-вот должна придти проверка , при таком кпд они еще умудряются постоянно обливать всех остальных вокруг грязью - типа никто не работает в магазине , сплетни слухи ябедничество стукачество обливание грязью за спиной - это нормальная атмосфера , корпоративная культура просто в зародыше - на новый год могут выделить меньше тысячи рублей на человека при этом надо найти место для корпоратива самим и за все деньги отчитаться - а если ты в этот день и на следующий работаешь и не идешь то ты просто в пролете , если не сможешь подлизать %удалено% директоры и облить грязью всех вокруг - никаких перспектив у тебя не будет - в принципе там можно ничего практически не делать а только все вокруг критиковать , отпусска и больничные рассчитываются непонятно как - пытаешься узнать у директора - ответа не получаешь - якобы бухгалтерия сама насчитывает что-то там , то же самое при увольнении , Кстати если вы все же решили туда устроиться имейте ввиду что на новеньких сразу будут вешаться все косяки - будьте к этому готовы , В общих чертах такая картина но множество мелких отрицательных нюансов еще присутствует , а все изменения которые будут происходить направляются либо на снижение з/п либо на увеличение интенсивности работы . Устраиваться можно разве что тем кто не имеет никакого опыта работы вообще и то на очень короткий срок .