Федеральная пассажирская компания

В 2006 году в рамках реализации мероприятий Программы структурной реформы на железнодорожном транспорте, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 18 мая 2001 г. № 384 для организации и управления пассажирскими железнодорожными перевозками в дальнем следовании был создан специализированный филиал ОАО "РЖД" – Федеральная пассажирская дирекция.

В декабре 2009 года на базе имущества Федеральной пассажирской дирекции – филиала ОАО "РЖД" учреждено открытое акционерное общество "Федеральная пассажирская компания".

В уставной капитал ОАО "ФПК" был внесен специализированный имущественный комплекс, а также переведен персонал, обеспечивающий пассажирские железнодорожные перевозки в дальнем следовании.

С 1 апреля 2010 года ОАО "ФПК" начало самостоятельную деятельность, в качестве перевозчика. Компания является субъектом естественной монополии: приказом ФСТ России от 27 мая 2010 года № 190-т АО "ФПК" включено в реестр субъектов естественных монополий на транспорте в сфере оказания услуг железнодорожных перевозок. Деятельность ОАО "ФПК" на рынке транспортных услуг по перевозке пассажиров подлежит государственному регулированию в соответствии с Федеральным законом от 17 августа 1995 года № 147-ФЗ (ред. от 30 декабря 2012 года) "О естественных монополиях".

20 ноября 2014 года МИФНС России №46 по г. Москве выданы документы о государственной регистрации изменения наименования открытого акционерного общества "Федеральная пассажирская компания" (ОАО "ФПК") на акционерное общество "Федеральная пассажирская компания" (АО "ФПК").



Юрий
26-04-2026
Еще десять лет назад я бы не поверил, что стану проводником. Я типичный гуманитарий, влюбленный в книги и тишину. Железные дороги, чай в подстаканнике и толпы пассажиров казались мне чем‑то далеким и чуждым. Но жизнь распорядилась иначе: пришлось срочно искать стабильную работу. И вот я здесь. И приятно удивлен. Оказалось, эта работа не рутина, а погружение в мир человеческих судеб. Каждый рейс новая глава: уставшие путешественники, счастливые пары, взволнованные дети, задумчивые пассажиры у окна… В этой череде лиц и эмоций я нашел особое очарование возможность сделать чей‑то путь комфортнее, подарить доброе слово, проявить человечность. Компания заботится о сотрудниках: зарплата стабильная, премии регулярные, график гибкий, есть медстраховка, льготы на путевки для детей и компенсация детского сада. Все это придает уверенности в завтрашнем дне. Теперь я понимаю: неожиданные повороты судьбы порой приводят нас туда, где мы действительно нужны. Я благодарен этому пути и он научил меня видеть красоту в движении и глубину в простых человеческих отношениях.