EXE.CTLY

Компания EXE.CTLY – это команда "ПРОФЕССИОНАЛОВ", готовая оказать Вам помощь в поиске и подборе Middle, TOP и Exclusive менеджмента, а также предложить оптимальное решение кадровых проблем любой сложности, принимая во внимание специфику и направление Вашего бизнеса/
Сергей
16-01-2015
Плюсы
Работал с данным агентством как заказчик.

Что можно сказать хорошего?

Все переговоры и договор подписали быстро,вроде бы начали активно работать. Тут всё хорошее и заканчивается.
Минусы
Кандидаты, приходящие на собеседование , были ужастно осведомлены о том кто Мы, чем Мы занимаемся и чем предлагаем заниматься им.

Компетенция кандидатов никак не проверялась(по словам самих кандидатов и по личным ощущениям). Они совершенно не подходили под Нашу заявку. Как потом выяснилось,чисто случайно, кандидаты не проходили очное собеседование.

Позиция в итоге была закрыта другим кадровым агентством.

Так что сделал для себя определённые выводы-данное агентство может справляться только с ресёчем приметивных позиций,и то с напрягом.
Антон
13-11-2014
Плюсы
Пригласили на собеседование на должность Регионального Менеджера. Назначили встречу в центральном офисе агентства. Что приятно агентство находится в шаговой доступности от метро. Офис новый. На мой взгляд категории А+. Общался с Оксана Андриенко. Очень профессиональный специалист. Все рассказала о работодателе. Все классно все понравилось. Благодаря агентству работаю на новом месте. Очень благодарен. Спасибо.

Прошу выписать Оксана Андриенко премию за качественно проведенную работу.
Минусы
Как вышел из метро попал под дождь ))))
Аноним
04-11-2014
Плюсы
Удобный холл в БЦ.
Минусы
Во-первых - собеседование проводилось в холле бизнес центра, в котором постоянно ходили посторонние люди, охранники, курьеры, работники офисов, какие-то рабочие копались в светильниках, было очень много постороннего шума.

Во-вторых - ждал специалиста минут 30.

В-третьих - собеседование проводила некая Татьяна, скучная, немного базарная и совершенно некомпетентный глупый специалист. В сфере деятельности плавала, погоняла по какому-то бизнес кейсу годов этак 2005-2009, к современному рынку никаким боком не относящийся, притом ключей у нее к нему явно не было. Никакой конкретики по позиции. Более того, задавала несусветные личностные вопросы, как "настоящий" рекрутер, но даже не смогла объяснить зачем и какие выводы можно было бы сделать из ответов.

В-четвёртых - полное отсутствие обратной связи, когда перезвонил сам, мало того что не могла найти моё резюме, так еще и не смогла придумать более менее похожую на правду отговорку.



В общем, потраченное в пустую время. Даже никакого удовольствия не получил от общения с рекрутером.

Так что никому не советую сюда приезжать, особенно если Вы еще работаете, и у Вас нет лишнего времени.
Аноним
17-09-2014
Плюсы
Недалеко от метро.

Можно не работать, лишь создавать видимость.
Минусы
Проработал там всего немного,но всё сразу стало понятно. Отсутствие сильных клиентов. Более менее нормальные позиции забирает под себя "левая и правая" рука генеральной,которая сама,к слову сказать, нулёвая. Персонал от нее разбегается, и причин уйма:

как управленец ужасна;

как предприниматель вообще говорить не стоит;

предлагает работать без оклада на мизерных процентах;

отсутствие мотивации;

переработки не оплачиваются;

вся оплата по черному;

больничные по сути не оплачиваются,как и отпуска;

неадекватность руководства;

ужасный офис;

никаких удобств.


Алексей
19-10-2012
Плюсы
Грамотно оформленный start-up, очень сильная "школа" для молодых специалистов без опыта: и стресинг, и тайм менеджмент, и действительно сложные и амбициозные проекты. Хорошая информационная и профессиональная подкованность Ген. Директора (далее ГД) делают свое дело.



На момент работы основные плюсы:

- В рамках компании было не большое повышение и по

проектам, и по з/п (базовый оклад);

- Хорошо проработан вводный обучающий документ;

- Руководитель человек честный и прямой, насколько это

возможно в силу личностных качеств;

- Хорошее рабочее место.



Хочу пожелать руководителю вырасти морально как менеджеру, быть мягче и к сотрудникам.

Тогда цены проекту не будет.
Минусы
Отношение непосредственного руководителя к сотрудникам( на момент моей работы это была сама ГД) были исключительно деловое. Отношение как к ресурсу, для достижения цели. Человеческий фактор упущен.



Человек жесткий и целеустремленный профессионал, но не производит впечатления эрудита и наставника. Как следствие работать тяжело, все постигаешь сам.



В силу того, что компания не большая, размером не более 10 сотрудников, система наставничества и обучения отсутствует на корню, общая атмосфера напряженная.



На момент работы основные минусы:

- Случалась не регулярность выплат з/п

- Высокая текучка, в компании нет костяка, все идет на плечах ГД

- Тотальный контроль, вплоть до времени и контроля веб-активности (стоит программа мониторинга, подвязанная к смартфону руководителя);

- Доступ в социальные сети закрыт (в том числе и по рабочим вопросам);

- ГД хороший маркетолог и продажник, но не состоятелен как менеджер.

- З/П серая (50/50)

- выплата бонусов очень сильно растянута во времени, и на прямую зависит от даты платежа клиента, стаб. фонда нет.
Аноним
20-12-2011
Плюсы
Нет.
Минусы
Рекрутер-"профессионал" - Валерия Груздь - это нечто!!!!

Профессиональных вопросов она мне не задала, лишь уточнила - Есть ли, у меня машина, состою ли я в браке, есть ли у меня дети, сколько получала на последнем месте работы.

На мои вопросы по позиции Валерия не смогла ответить - ни на один!!!!

Лишь, спустя некоторое время, я увидела её анкету в интернете - Этот "профессионал", имеет "рваный" опыт работы в один год, в том числе, не по основной деятельности.