БОЛЕАР МЕДИКА

Проходная система, хорошая скидка для сотрудников

Все начальники живут на откате, как-бы не сторался выполнить план зп остается той же, сотрудников не сокращают ,а просят писать по собственному желанию, т.к. начальнику где-то что-то не понравелось, чтобы стать начальником надо иметь знакомства с руководством компании

бесплатная парковка, снековый автомат, проходная система

зп падают. начальство живут на откатах. то начальство что выше начальства отделов, закрывает глаза. коллектив распадается на глазах. все меньше народу. увольняют без соблюдения кзота. на собеседовании все в цветочках рассказывают, а на деле %удалено%. развития нет. много халявщиков. перспективы для сотрудников вообще нет. роста нет. начальником не стать. к мнению не прислушиваются, все решает начальство, даже если это во вред организации.



PS не ходите, обходите

начинали не плохо

электронные поводки всё сгубили

их нет

Якушенко,это юрист, не разбирающийся в законодательстве , с видом похожим на ЖАБУ? Что она может предложить в налоговую, если кто и знает, то в финансовом отделе: Савельева, которая переписывает цифры из одной бумажки в другую, тупая курица, вряд ли владеет чем то, вторая - тень, никакая, начальника уволили по-скотски, формулировку переписывали трижды, без компенсации, вот с ней

на сегодня их практически нет, если отнести к положительным бесплатную парковку, то тогда одно преимущество

С приходом белокурой арийки стало плохо. навязывает свое виденье рабочего процесса. теперь вся организация работает с 8 утра. ни уто не согласовывал, просто в приказном порядке. все считаю опоздание и ранние уходы. столовая закрылась. за два месяца уволили боле 20 чел, ни кому не выплатили надлежащею компенсацию. ссылались на изменения штатного расписания. Кто же мог назвать организацио "Солярис" - СС и назначить арийку начальницей. Людей не делеют. Всех проверяет на детекторе лжи! Если кто дорогу пеерейдет все считай что уволен.

Коллектив был хороший.

Расскажите, что происходит в компании, а то затишье какое-то за последние полгода.

Руководство скурвилось

Качественная и полезная продукция,белая заработная плата!!!

Работала в новом отделе "Food" работа с сетями (сопутствующие товары). Начинала работу с нуля, не одна т.с не отгружалась заказов не было,работала с дистрибьютором! Подключили т.с - сама лично всё делала и выставляла. Не могли набрать людей. Тут обЪявился сын директора и его друг,там и подруга друга(дети,только что после института,ещё диплом даже не написали).Хотя в договоре прописано что родственников рекомендовать и трудоустраивать нельзя. В общем семейный бизнес. Меня решили убрать,т.к по вакансиям в штате только три места. Ну вы поняли о чём я!!! Есть ещё один человек-заместитель директора,вообще неадекватный человек, толком ни чего сказать не может,бывший сотрудник кока колы,ходит только курить и кофе пьёт из кружки кока кола,в общем пальцы гнёт а сам толком на руководителя не тянет вообще ни как ... !!! ПРОСТО СМЕШНО... Ужасное отношение к сотрудникам ... Те кто хочет устроиться в эту компанию,примите к сведению,отношение к сотрудникам не удовлетворительное!

Да нет их у неё.

Вся организация есть один большой МИНУС. Они даже не могут уволить по-человечески.

:))

Если по жизни и воле случая несчастливого, вам довелось поработать в компании,

Что блеар(мммбляяяаааррр)-медииика в обществе значится,

То посоветую вам озадачиться соблюдением своих прав человеческих,

Коих в законе у всякого значится, но вот достичь лишь у тех получается,

Кто сим вопросом вообще занимается.



Если в районе России столь северном или приравненном к ним иным образом,

Вам поработать у них приходилося, а вот з.п. целиком не платилося,

Странным, преступным быть может способом,

То поступить вам в такой ситуации, я лишь желаю предусмотрительно –

Волю в кулак, в рот закон и в Нагатинский всяко склонять их НЕ-замедлительНООО!

С приходом новых менеджеров их не осталось

На данный момент обходить компанию стороной могут подставить