ТД Аврора

В коллективе есть нормальные люди (не все). Денег заработать можно,но мало у кого получается, очень мало. И не сразу 1. Руководство.Руководство-это огромный минус этой компании! Сотрудников не ценят, постоянно пытаются недодать зарплату, Штрафуют за 5ти минутное опоздание на 1000. Постоянно придумывают новые "акции" за что бы еще вычесть у менеджера из з/п: на водителей (и цены растут), на ИНТЕРНЕТ!!!!! Менеджеров гоняют как курьеров и грузчиков. К большинству сотрудников у руководства напрочь отсутствует уважение. Могут припаять бесплатных обязанностей
2.Офис. Муравейник. Очень много галдящих менеджеров. Кондиционера нет. На этаже сортир, в который кто-то постоянно гадит, и он источает запахи, которые смешиваясь с ароматами микроволновки и доширака создают непередаваемую рабочую атмосферу. ДА! Приходя в первый день на работу не забудте ручку и тетрадку, вам ничего не дадут ( если только кто-нибудь из менеджеров от сердца не оторвет).
3. Соц. пакет. Просто отсутствует.

4,Перспективы: считайте сами: постоянно в компании работает около 50 человек, из них нормальную зарплату получают 7-8, . Самые лучшие менеджеры либо уходят, либо хотят уходить. Эта мысль так сказать висит в воздухе у основных сотрудников.
5. Коллектив: Текучка невозможная, не успеете никого запомнить.

6,ПОСТОЯННО ХОТЯТ НАе===ть с зарплатой, дать поменьше, что-нибудь вычесть, ЗАДЕРЖИВАЮТ на месяц и более, менеджеры часами обивают порог приемной генерального директора, чтоб получить что-то, но в большинстве случаев питаются завтраками.

7, Опровержение положительных отзывов: Машин в автопарке действительно мало, зато больше чем водителей) И это совсем не проблема по сравнению с другими существенными проблемами, кстати, писать положительные отзывы просит менеджеров руководство. Никаких обедов , как нам написали ранее нет. Никогда. Те, кто пишут: пашу как конь не врут, но и зарабатывают они как кони ( Сено, овес, водичка). Реально зарабатывают деньги ДАЛЕКО не все, и они как раз особо не пашут.