РОУОР № 10

Хороший коллектив, грамотные и квалифицированные сотрудники.

Несправедливое распределение заработной платы. Путин объявил, что заработная плата медработников не должна быть менее какой-то там суммы. Создается парадокс, медсестра в бассейне, которую на рабочем месте сложно застать, получает в 2 раза больше постоянно работающего инструкторско-преподавательского состава и администраторов. Об уборщицах вообще молчим, у них даже доплаты до МРОТ убрали. Как такое может быть в рамках одного заведения? А руководство совсем что ли не уважает своих сотрудников, которые действительно работают, а не щелкают семечки в медкабинете?

Их просто нет.

Постоянно недоплачивают зарплату или оттягивают ее выплату. За февраль зарплату вообще уменьшили на 2000 р. Директор постоянно меняет машины и уменьшает зарплату сотрудникам, училище при этом руководстве разваливается. Скоро ни один квалифицированный тренер не будет работать за такие гроши. Что уж говорить о другом обслуживающем персонале- воспитателях, водителях и проч. Как умудряемся воспитывать чемпионов ?! Работники отделения бассейн в Училище Олимпийского Резерва вообще за людей не считаются. Их даже на общественные собрания и праздники не приглашают, а о не выплате зарплаты не предупреждают. Спорт разваливают те, кто добирается до руководящих мест в данной отрасли, а не работники. Мы то еще работаем, пока силы есть альтруизмом страдать.