PVG

Мы уверены, что Бизнес этого века будет успешен, если он ориентирован на персонализированный опыт совместного создания ценности, являющийся поистине уникальным для каждого отдельного человека или компании.

Необходимым условием обеспечения Успеха компании выступает Диалог, как способ обмена знаниями и опытом, предусматривающий подчеркнутое понимание ощущений и чувств людей, и распознавание эмоционального, социального и культурного контекстов подобного опыта на фазе создания услуги или продукта, что позволяет нашим сотрудникам быть сопричастными компании и ее услугам, Клиентам минимизировать риски по качеству и многим техническим параметрам, Партнерам еще больше быть уверенными в правильности своей инвестиционной деятельности.

А достаточными условиями, на наш взгляд, выступают Креативность, как способ реализации творческого потенциала каждого нашего сотрудника и Смелость, как способность действовать уверено и позитивно, принимая изменения этого сложного Мира.



Халима
17-07-2014
Плюсы
Из хорошего только то, что вовремя платят зарплату.
Минусы
Из плохого: Условия труда просто невыносимые, я такого нигде не встречала, хотя и в Москве и Питере на заводах уже 16 лет работала.
Зарплата в конвертах, чтобы ее получить нужно долго стоять в очереди.
Еще нужно часто выходить кроме своих еще и в другие смены, иначе мастера грозили увольнением без денег. Бывало, что девочки на склейки просто падали от усталости.
Штрафы просто огромные, ребята лишались больших частей зарплат из-за штрафов. Штрафуют за все подряд,а руководство даже не хочет разбиратся. Если подойдешь к мастеру по поводу штрафа, он отправляет к начальнику Жене Петрову ,а тот дает то только два ответа- мне сейчас не до тебя, и иди работай, пока вообще без зарплаты не осталась и штраф остается.
Причем одних штрафуют по пустякам, а другим многое разрешено, они безнаказанно могут устроить драку в цеху, оскорбить женщину, опоздать на работу, спать по ночам, обедать когда захотят, курить прям в цеху.
Ночью мастера спят, а по цеху ходят пьяные ребята и пристают к нашим молодым девочкам и доводят их до слез, когда делаешь замечание, они говорят, что у них все договорено с мастерами и начальником Женей Петровым и они могут делать на заводе что хотят и им ничего не будет. Подходишь жаловаться к начальнику Жене Петрову, он только улыбается и говорит разбирайтесь между собой сами, если что-то не нравится уезжайте откуда приехали.

Я даже врагу не пожелаю работать на этом заводе.
Игнатов, 21-08-2014
Все так. Только когда это вовремя з.п платили?
Ирина, 11-11-2014
Подтверждаю! Евгений Петров на самом деле безобразная жирная скотина.Весь офис плачет от его вони, тупости, бестактности и манеры общения с сотрудниками.