Эй энд Ди Рус

До 2006 года компания была нормальная, был рост продаж и соответственно зарплат, хорошие бонусы. Коллектив был отличный, руководство адекватное. Компания была лидером на рынке. С 2006 Стало хуже. Сократили кол-во персонала, нагрузка возрасла в два раза, планы продаж растут неадекватно. Зп стала несоответствовать, запутанная система бонусов, которые не платят. Президент компании неадекват, разогнал весь нормальный коллектив, как руководителей отделов, так и рядовых. Руководители отделов хамы и карьеристы, к подчиненным отношение как к людям второго сорта. Копания уже не лидер рынка, неадекваты развали компанию.