Дом.ру

Российский телекоммуникационный холдинг «ЭР-Телеком» - оператор услуг triple play.Услуги связи - широкополосный доступ в интернет, аналоговое и цифровое телевидение, фиксированная телефонная связь – предоставляются под брендом «Дом.ru», для корпоративных клиентов – под брендом «Дом.ru Бизнес».

Базовые направления деятельности реализуются на базе собственных телекоммуникационных сетей, построенных с нуля и по единым стандартам в каждом городе присутствия по технологии «оптика до дома».

География деятельности «ЭР-Телеком» - 56 городов.

«ЭР-Телеком» входит в ТОП-2 крупнейших интернет-провайдеров России, в ТОП-3 крупнейших операторов кабельного телевидения. По собственным оценкам, на долю компании приходится 12% российского рынка широкополосного доступа в интернет, 13% - рынка кабельного ТВ. Компания играет роль стимулятора конкуренции в регионах и занимает лидирующие позиции в России по темпам подключения абонентов.

Лауреат многих национальных премий, включая «Компания года» (2009 год), «Брэнд года/EFFIE» (2012 год), «Премия Рунета» (2014 год). Три года подряд, в 2011-2013 гг., входил в рейтинг агентства Deloitte «500 самых быстрорастущих компаний сектора высоких технологий в регионах Европы, Ближнего Востока и Африки», где занимал лидирующие места среди компаний России и стран СНГ. Является единственным представителем телеком-отрасли в рейтинге журнала РБК «30 самых быстрорастущих компаний России» (2014 год).

Акционеры – «ПФПГ Холдинг», фонд «Бэринг Восток», топ-менеджмент компании.



Аноним
29-07-2015
Плюсы
Мне очень понравились экскурсии и тренинги
Минусы
Начальник отдела - Бобович - жена генерального. Разумеется, она позволяет себе ВСЁ и без последствий) Она может оскорблять сотрудников даже при клиентах, при обсуждении рабочих вопросов моментально скатывается на личности. Остальные сотрудники в угоду Бобович начинают кудахтать рядом, поддерживая её, чтобы "гнев зевса не пал и на них". Она всегда уверена, что говорила и объясняла, но она не признает, что большинство событий происходило только в ее фантазии))
Никаких четко поставленных задач не было, все сплошная абстракция. Всё обучение - это: "пока просто почитай, вникни до 2-ого пункта, остальное - потом". Но потом гневно: "ты же это изучал (-а)! делай!"
Корпоративность мешает нормальной работе. Каждый день - фотографии, планёрки, стенды, дни рождения, праздники и т.д. Иногда мне хотелось попросить отстать от меня и просто дать усердно поработать, ведь я пришла в компанию именно для работы.
Кстати, на собеседовании Бобович придумала мои ответы, мои умения, а потом тыкала постоянно, почему я этого не умею)) Ну не увидела я ее великих профессиональных коммуникативных навыков начальника отдела. Только жесткое самодурство.
Может быть, в других городах в отделе по работе с юр.лицами все намного лучше, но в Йошкар-олинский ООКК не советую НИКОМУ - Бобович вас съест морально и эмоционально.