Carmel MLC

Не указаны

самое ужасное что я либо видел фирму"carmel logistics", руководство просто такое ощущение будто бы вышли с психушким "кащенко".руководсво состоит из двух сумасшедших людей -это шовал ави и дрыганова екатерина николаевна.начнем с того ави этот чел из тебя строит умника,который связать 2 слов не может например"какая обстоятельство?" ну извините это называется руководитель?чересчур хитер,находит всякие причины,чтобы отмазаться ото всего,что ему не нравится.....екатерина ах екатерина,а можно просто катюша-мошенница психически больна,так как ей начальствовать совершенно не дано...большой талант только,в том,что умеет угрожать расправами например "менты переломают ноги" это я к чему? а то,кто сразу понял ,что дело попахивает большим обманом и аферой.работники требуют зарплаты..какая зарплата вообще не дают,НЕ ХОТЯТ держат по максимум 2 МЕСЯЦА и досвидос.отдел кадров меняется постоянно.бывшие работники названаивают насчет з\п и труд книжку,а им в ответ такая умница секретарь по имени анна мунтян, придумывет всякую чушь,лишь бы ОТШИТЬ тех лопухов,кто на них работал БЕСПЛАТНО!!!

блин мне так жаль тех кто там работает и тех кто там работалю ВСЕХ ДЕРЖАТ КАК НАСТОЯЩИХ РАБОВ,само руководство вообще цивилизованные шакалы,даже хуже я отработал добросовестно,пока не узнал от другого водителя,который перестал выходить на работу мне говорили,что он запил и плюнул на это.так вот я случайно нашел анкету про того человека,разумеется,там был номер мобильника .все узнал от него.так он сорвал спину и не мог выйти на работу.скзал,что сваливает отсюда.это называется запил.в том числе ия,свалился,потребовав з\п ,они заставили меня отработать 2 недели естественно я послал их куда нужно стех пор я не получил ни копейки..причем УГРОЖАЛИ МЕНЯ РАСПРАВОЙ,ВЫВЕЛИ МЕНЯ С ПОМОЩЬЮ ОХРАНЫ по сей день во всех истанциях написал заявления.ПРОКУРУТУРА возбудило уголовное дело.вот такие пироги на этой ебучей фирме.УВАЖАЕМЫЕ РАБОТНИКИ НЕ ХОДИТЕ В КАРМЕЛЬ,ПЕРЕДАВАЙТЕ ВСЕМ КОМУ МОЖЕТЕ ОБ ЭТОЙ ФИРМЕ.УДАЧИ!!!!!

Сотрудники (не руководство) очень хорошие с долей юмора и оптимизма. Спасибо им за совет и поддержку.

Первое знакомство с фирмой на собеседовании оставило положительное впечатление. Подкупает внимание к соискателю, дают заполнить огромную анкету, показывают склад, в который в общем должен быть заполнен, но фактически там только остатки продукции не первой свежести. На этот факт был ответ, что на днях должна придти новая партия товара, а это остатки/возвраты. Само собеседование проходило очень долго, что наводило на мысль, что отбор очень жесткий. В общем, уволившись с прежнего места, пришла в эту фирму. Но проработав первый день, посмотрев работу изнутри, поняла, что сделала огромную ошибку. С момента собеседования до начала работы прошло недели две, а на складах та же самая картина, как и при первом осмотре. Отсюда вывод: нет продукции значит 1) нет клиентов с заказами или 2) есть проблемы, чтобы все завезти, или 3) продукция неважного качества. Не увидела я там флориста (хотя говорили, что он есть).Букеты для представления их клиентам в качестве образцов составляют сами менеджеры причем из остатков! Обещано было предоставить клиентскую базу, а ее просто нет! Все на стадии переговоров и подписании, причем уже достаточно давно. Насторожило грубоватое отношение к сотрудникам генерального директора. Итог - на второй день забрала документы. О принятом решении не жалею.

Не указаны

Совершенно сумасбродное руководство в лице владельца компании Ави Шоваля (Израиль) и ген. директора Дрыгановой Екатерины. Никакого желания работать по продуманному бизнес плану. Безумное поведение Владельца, осыпающего матом сотрудников. Истеричка ген директор, постоянно кричащая, орущая на весь персонал. Атмосфера ужасная!!! Предпринимая действия в защиту своих подчинённых, несправедливо обвиняемых, в том, в чем они совершенно не виновны, я , как Начальник отдела продаж, натыкался на полное непонимание и нежелание оценивать ситуацию реально. ПОПРОБУЙ ПРОДАЙ ТОВАР, НЕ ЯВЛЯЮЩИМСЯ ЭКСКЛЮЗИВНЫМ НА РЫНКЕ, СТРАДАЮЩИЙ ПЛОХИМ КАЧЕСТВОМ, ДА ЕЩЁ ПО ЦЕНАМ, КОТОРЫЕ НА 30-40 % ВЫШЕ РЫНОЧНЫХ!!! Тотальная слежка за всеми, прослушивание телефонов, Чтение смс переписки сотрудников, Распознавание паролей от личных email ящиков с последующим чтением личной переписки. Вот чем занимается на фирме Carmel MLC Ген. директор Дрыганова. Распоряжения обоих руководителей противоречат друг другу. Никогда и ни в одной фирме не встречал такого безалаберного отношения, хамства, непродуманности действий. Весь бизнес процесс запущен донельзя. В бухгалтерии и на складе бардак редкостный! На фирме с 10ю сотрудниками все истыкано камерами и микрофонами. Единственный адекватный и ответственный руководитель в фирме - Денис Раков, но от него мало что зависит, в условиях, когда решения принимает не он, а истеричное руководство. Непонятно, зачем набирать опытных сотрудников и затем заниматься слежкой за всеми ними. Маниаки какие то!!! ТЕКУЧКА КАДРОВ БЕШЕНАЯ!!!!! Не верите??? ПОПРОБУЙТЕ САМИ!!! Удачи)